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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei L.BAAR Orthopädietechnik GesmbH die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
L.BAAR Orthopädietechnik GesmbH
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
L.BAAR Orthopädietechnik GesmbH
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Sich was trauen oder Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    83%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    50%

  • Nichts entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nie im Leben wieder,schlimm ,als wäre alles selbstverständlich für die Führungskräfte

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt keine,wenn Mann was sagen möchte ,bekommt man dumme Blicke oder Sätze

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nie davon was gehört,alle lästern über jedem

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mann wird schief angeschaut ,wenn man sich Urlaub nehmen möchte, obwohl man sich fast nie Urlaub nimmt

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schlecht, gehen gar nicht auf Anliegen ein,haben nie Zeit für ein Gespräch, gar keine Wertschätzung

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2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man muss sich alles fast selber erlernen,denn nach dem 2 mal fragen hat man Angst zum fragen denn, man wird angemeckert

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