Toller und Innovativer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
siehe Punkt: "Arbeitsbedingungen"
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein sehr freundliches und menschliches Arbeitsklima. Man spürt die offene und willkommene Art in den Abteilungen und bei den Mitarbeitern (natürlich auch bei den Führungskräften sowie der Geschäftsführung).
Weiters wird für das Wohlbefinden der Mitarbeiter so einiges Investiert z.B.: Klimatisierung der Produktionshallen und Büros, neueste Maschinen/Werkzeuge, moderne PC Arbeitsplätze,...
Image
Hat ein sehr gutes Image in der Branche, bei Kunden und Mitarbeitern.
Davon könnt Ihr euch gerne selber überzeugen :-)
Work-Life-Balance
Wir haben sehr flexible Arbeitszeiten, welche Beruf und Privatleben im Einklang bringen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter können sich in alle Richtungen verändern, sowohl Produktionsintern (Wechselmöglichkeiten zwischen Abteilungen) als auch im Büro.
Wenn sich ein Mitarbeiter weiterentwickeln will steht im bei LEHA nichts im Weg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungen aus Plastik wurden reduziert
PV-Anlage versorgt Strombedarf
Kollegenzusammenhalt
Auf Grund des familiären Umfeldes und der geringen Fluktuation, ist der Zusammenhalt (auch Abteilungsübergreifend) einmalig. Man "Frau" fühlt sich sehr wohl!
Umgang mit älteren Kollegen
Wir können von den älteren Kollegen sehr viel lernen und profitieren von dem Wissenstransfer.
Vorgesetztenverhalten
Sehr bodenständige und menschliche Geschäftsführer ohne dass die Innovationskraft im Unternehmen verloren gegangen ist. Top!
Arbeitsbedingungen
- sehr gute Arbeitsbedingungen
- menschlicher Umgang der Mitarbeiter steht im Vordergrund, dass steht allerdings nicht nur in einer Vision (auf Papier) sondern wird von den Vorgesetzten vorgelebt.
- Flexible Arbeitszeiten, auch Teilzeit möglich
- Kein Schichtbetrieb
- Top ausgestattete Produktion und moderne Büroarbeitsplätze
- Diverse Benefits: wöchentlich Obst, Massageprogramm, Wandertage,..
Kommunikation
Kann nicht gut genug sein, je besser die Führungskräfte und Mitarbeiter informiert sind um besser ist das gegenseitige Verständnis.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird großgeschrieben.
Wir haben im Unternehmen sogar mehr Frauen als Männer beschäftigt, selbstverständlich auch in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Auf Grund der sehr offenen und modernen Einstellung in diesem Unternehmen können Veränderungen/Herausforderungen aufgezeigt und umgesetzte werden (ohne viel Bürokratie).
Dadurch wird es nie langweilig :-)