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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 97 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).
Alle 97 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 82 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Coaching
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Essenszulage
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite sehr gerne hier. Die Zusammenarbeit im Team ist unkompliziert und respektvoll, und eigene Ideen werden nicht nur gehört, sondern auch ernst genommen. Entscheidungen sind transparent, und ich habe das Gefühl, dass meine Arbeit wirklich geschätzt wird. Besonders gefällt mir die internationale Ausrichtung und die Verlässlichkeit, die sich im täglichen Miteinander zeigt. Außerdem gibt es gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Für mich ein Arbeitgeber, den ich ehrlich empfehlen kann.
Die hohe Flexibilität, das Vertrauen in die Mitarbeitenden und die sehr wertschätzende Arbeitskultur. Man wird ernst genommen, eigene Ideen können eingebracht und umgesetzt werden und es gibt viel Raum, kreativ zu sein.
- Gute Zusammenarbeit innerhalb des Teams
- viele Events
- Homeoffice Möglichkeit
- "Snack-Bar" (Obst, Getränke, guter Kaffee..)
- kostenloser Tiefgaragenplatz
- modernes Arbeitsumfeld
- vielfältiger Aufgabenbereich
Das freundliche Miteinander, den Teamgeist und die diversen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und Entwicklung.
Das internationale Netzwerk und die sozialen & nachhaltigen Bestrebungen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Vereinbarungen teilweise nicht eingehalten werden.
Ich hatte bisher keinerlei schlechte Erfahrungen.
Ich hatte bisher keine schlechte Erfahrung!
Bin schon seit drei Jarhen hier angestellt.
keine schlechten Erfahrungen
Vorgesetzt verlangen sehr viel und geben aber nichts
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass der Arbeitgeber mehr Weiterbildungsangebote im Bereich Kommunikation, Sprachkurse oder speziell im Bereich Spedition anbietet. Nicht jeder startet als ausgebildete/r Speditionskaufmann/-frau, und solche Kurse könnten helfen, die Fachkompetenz und Kommunikation im Team weiter zu verbessern.
Führungskräfte sollten transparenter kommunizieren
Klare Weiterbildungsprogramme einführen
transparente Weiterbildungsprogramme
- Kinderbetreuung
- Essenszuschuss
Mehr Respekt und Anerkennung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Logwin Austria ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Sehr spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld. Ich arbeite an der Umsetzung konkreter Projekte zur Dekarbonisierung und nachhaltigen Logistik.
Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für Eigenverantwortung, eigene Ideen und Kreativität.
Ich habe auch Raum für eigene Entscheidungen sowie die Möglichkeit mir Projekte teilweise auszusuchen.
Sehr abwechslungsreich und spannend, kein Tag ist wie der andere
Sehr umfangreiches Betätigungsfeld
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Logwin Austria ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Weiterbildungen wurden immer wieder versprochen, jedoch wurden sie dann immer abgesagt/nicht angeboten. Aufgrund der Struktur, kann man sich karrieretechnisch nicht weiterentwickeln. Wechseln innerhalb der Firma in andere Teams wird nicht wirklich befürwortet, bzw. sehr schwer gemacht
Die Firma bietet gute Weiterbildungsmöglichkeiten, es könnte jedoch mehr sein, vor allem wenn man mehr Sprachen lernen möchte. Da geht noch mehr
Schwierig, Karriere bei Logwin zu machen.
auch sehr veraltete Angebote, daher auch kein Interesse da von den MA diese Weiterbildungen anzunehmen , auf Wünsche d. MA wird nicht eingegangen sondern der Arbeitgeber bestimmt über einem
Weiterbildung?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Logwin Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Logwin Austria besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Logwin Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 79 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 37 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Logwin Austria als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Logwin Austria
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kundenorientiert handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Logwin Austria
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik