Gut, hat aber noch mehr Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es familienfreundlich ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt manche Standorte, wo es wegen dem Klientel optimaler läuft als in anderen. zB.: In manchen Gruppen ist die Einteilung (Kinder die Deutsch sprechen können) nicht optimal, das erschwert die Arbeit für Pädagogen und Pädagoginnen.
Verbesserungsvorschläge
Die Hausstunden sollten nochmal neu gedacht werden. Weil das zu Problemen führt, wenn zum Beispiel ein Kollege oder Kollegin ausfällt, kann kein Ersatz zugewiesen werden, weil diese Hausstunden angeblich gedeckt sind, obwohl es Bedarf in einer Gruppe gebe um Unterstützung zu erhalten.
Vielleicht sollte man dies mal anders umsetzen.
Arbeitsatmosphäre
An den meisten Tagen gut. Manchmal ist es sehr stressig.
Kommunikation
Wir haben jeden Tag Teamgespräche. Besprechen die wichtigen Themen des Tages bzw. der Woche.
Kollegenzusammenhalt
Da wir in einem sozialen Beruf arbeiten, sind die meisten Kollegen hilfsbereit und teamfähig. "Team Work makes the Dream work"
Work-Life-Balance
Es wird rücksicht auf Mitarbeiter mit Kindern genommen.
Vorgesetztenverhalten
In meinem jetzigen Standort bin ich mit meiner Leitung sehr zufrieden. Ich weiß das es nicht selbstverständlich ist und wie wichtig es ist eine kompetente Führungskraft zu haben. Da wo es nicht so optimal zerfällt das Team und es gibt dauernd Streitereien und Krisen. Was das Arbeiten sehr schwer macht.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit Kindern ist toll und erfüllt einem mit Sinn. Wenn man das nicht so empfindet, kann die Arbeit im Kindergarten als äußerst anstrengend empfunden werden.
Gleichberechtigung
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei der MA10 sind Frauen, das hat aber wenig mit der Bereitschaft zu tun, das sich die MA10 nicht bemüht Gleichberechtigung zu schaffen, sondern weil der Beruf noch nicht in der (männlichen) Gesellschaft angekommen ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich gehöre noch nicht zu der Altersgruppe dazu, jedoch habe ich das Gefühl das mit älteren Kollegen gut bis sehr gut umgegangen wird. Sie bringen viel Wissen mit und geben diese an jüngere KollegInnen weiter.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut abgeklärt, es hat eine klare Struktur, das was es erschwerlich macht ist das die Kinderanzahl in den Gruppen mehr wird und der Personalschnüssel durch den Personalmangel pro Gruppe kleiner wird.
Und das Eltern ihre Kinder krank in die Gruppe bringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr voraus. Wir bringen auch den jüngsten Kindern Umweltschutz und soziales Bewusstsein bei und natürlich wird es auch vom Betrieb so gut es geht auch vorgelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Zurzeut herscht Personalmangel, ich denke ein attraktiveres Gehalt könnte die Wertschätzung und den Reiz des Berufs zurück bringen.
Image
Bin mir sicher, dass das Wohl des Kindes jedem Mitarbeiter das Wichtigste ist und das es genauso von Außen so getragen wird.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt tolle Aufstiegschancen und Weiterbildung.