MACO Gruppe als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 368 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
Die MACO-Gruppe ist einer der Weltmarktführer für Fenster- und Türbeschläge sowie Anbieter von innovativen System- und Sicherheitslösungen. Lorenz Mayer gründete das Unternehmen 1947 in Altenmarkt im Pongau (Bundesland Salzburg) – bis heute befindet es sich im Familienbesitz, mit Stammsitz in Salzburg Stadt. Rund 2.400 Mitarbeiter:innen sind in drei österreichischen Produktionswerken, je einem Montagewerk in Russland und Polen sowie in 16 internationalen Vertriebsniederlassungen tätig. Unsere Produkte – hochtechnologische und leistungsstarke Beschläge – machen Fenster, Türen und raumhohe Schiebeelemente sicher, energieeffizient und komfortabel bedienbar. Als Innovationsführer entwickeln wir zudem Produkt- und Systemlösungen, die durch zukunftsorientierte Technik, höchste Qualität und designorientierte Funktionalität überzeugen. Somit setzen wir Impulse für die Baubeschläge der Zukunft.
Wir bieten Ihnen ein spannendes und internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen und Ihre Kompetenzen zum Einsatz bringen können. Wir sind stets auf der Suche nach engagierten Mitarbeiter:innen, die unsere Erfolgsgeschichte weiterführen und aktiv mitgestalten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann informieren Sie sich über unsere vielfältigen Karrierechancen und offenen Positionen auf unserer Karriereseite.
Produkte, Services, Leistungen
Wir bieten unseren Kund:innen in der Fenster- und Türenindustrie eine breite Produktpalette an innovativen Beschlaglösungen sowie Zubehör für Fenster, Türen und Schiebeelemente im Premiumsegment.
Mit einer Eigenfertigungsquote von ca. 96 % stellen wir nicht nur einen Großteil unserer Produkte in Österreich selbst her, sondern entwickeln auch Werkzeuge und Anlagen im Haus. Dies ermöglicht es uns, schnell und flexibel auf Kundenanforderungen sowie Marktveränderungen zu reagieren.
Perspektiven für die Zukunft
Wir sind überzeugt vom hohen Stellenwert bestqualifizierter Mitarbeiter:innen für die zukunftsorientierte Entwicklung unseres Unternehmens. Unser Ziel ist es, die besten Fach- und Führungskräfte zu beschäftigen und unsere Mitarbeiter:innen langfristig für unser Unternehmen zu begeistern. Wir begleiten unsere Mitarbeiter:innen in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung – im besten Fall ein ganzes Arbeitsleben lang.
Deshalb investieren wir mit maßgeschneiderten Fach- und Spezialtrainings in die Aus- und Weiterbildung. Darüber hinaus unterstützen wir die persönliche und interne Weiterentwicklung, sei es durch einen Wechsel in einen anderen Bereich oder ein weiterführendes (berufsbegleitendes) Studium.
Unser Ziel ist es, eine langfristige Partnerschaft in allen Phasen des (Arbeits-)Lebens zu bieten. Dies reicht von Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (beispielsweise flexible Arbeitszeiten, Home Office, Papamonat, Väterkarenz usw.) bis zur Unterstützung in beruflichen oder privaten Krisensituationen durch einen Arbeitspsychologen.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 368 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Coaching
- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Was MACO Gruppe über Benefits sagt
- Überdurchschnittlich positives Arbeitsumfeld
- Außergewöhnliche Unternehmenskultur mit Fokus "Mensch"
- Professionelles Onboarding
- Weitreichende Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmaßnahmen (e-Learning-Plattform MACOversity)
- Flexible Arbeitszeiten im mitarbeiterfreundlichen Gleitzeitmodell
- Vielfältige Zeitmodelle in Verbindung mit großzügigen Zeitkonten
- Moderne, home-office-fähige IT-Ausstattung
- Gelebte Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Väterkarenz, Familienzeit, Altersteilzeit,...)
- Umfassendes Karenzmanagement
- Bildungskarenz / -teilzeit
- Sabbatical
- Betriebsrestaurant inkl. Essenszulage und Obst
- Diverse Gesundheitsmaßnahmen (Impfaktionen, Körper-Check,...)
- Firmenparkplatz
- Betriebsarzt / Betriebspsychologe
- Mitarbeitervergünstigungen
- Mitarbeiter-Events (MACO-Olympiade, Betriebsausflüge,...)
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Wir bieten ein modernes, partnerschaftliches und internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Stärken optimal einbringen und weiterentwickeln können. Ihr Arbeitsalltag zeichnet sich durch stets abwechslungsreiche Aufgaben mit vielseitigen Gestaltungs- und Entwicklungschancen aus. Wir stellen Ihnen zudem diverse Sozialleistungen sowie betriebliche Gesundheitsvorsorge und ein Betriebsrestaurant zur Verfügung. Als österreichisches Familienunternehmen fördern wir auch bewusst Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie z.B. Väterkarenz oder Papamonat.
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Egal ob Schüler:in, Student:in, Berufseinsteiger:in oder Berufserfahrene:r, wir ermöglichen Ihnen Einstiegsmöglichkeiten mit interessanten Perspektiven in verschiedenen Unternehmensbereichen wie zum Beispiel:
- Produktmanagement & -entwicklung
- Vertrieb & Marketing
- Produktion
- Technik
- Human Resources
- Legal & Compliance
- Health, Safety, Environment & Quality
- Innovation
- IT
- Logistik, Einkauf & Disposition
- Finanzen & Controlling
Gesuchte Qualifikationen
Wir legen besonderen Wert auf eine fundierte Ausbildung unserer Mitarbeiter:innen im technischen und/oder betriebswirtschaftlichen Bereich. Neben Ihren fachlichen Qualifikationen ist uns auch ein partnerschaftlicher Umgang, Hands-on-Mentalität, Bodenständigkeit und Teamfähigkeit wichtig.
Unter anderem suchen wir Mitarbeiter:innen (unabhängig vom Erfahrungslevel) mit einer Ausbildung in folgenden Bereichen:
- Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Werkstoffwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Technische Chemie und Produktionstechnik
- Informatik
- Supply Chain Management und (Produktions-)Logistik
- Qualitätsmanagement
- Betriebswirtschaft und Recht
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei MACO Gruppe.
Standorte
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
momentan gar nichts weil die arbeiter nur verebelt und belogen werden und die was das alles in ordnung fienden haben noch niecht begriefen das viele arbeierinnen ihren job ferlieren oder ist das gewiese herschaften egal und senden eine vietio botschaft das alles in ortnung ist und zum schluss mit der sonnenbrielle alles lutig finden wie die zwei aus der mapetschow lecherliech
Pünktliche Zahlungen. Langjährige Mitarbeiter, Kantine mit Unterstützung, Familienbewusst
Das auch Unzulänglichkeiten offen angesprochen werden und keine Rübe abgerissen wird.
Das trotz Krise alles unternommen wird um das Unternehmen zukunftsfit zu machen.
Jetzt haben wir die Amateurliga verlassen. Endlich ohne Schauspieler unterwegs!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kritisieren ist leicht, TUN wesentlich schwieriger. Wir haben viele frustrierte Leute die ganz genau wissen wie es nicht geht, aber komischerweise bei den Lösungen schweigend in der letzten Reihe stehen. Wir alle oder gar nicht - so schaut’s aus Leute! Helft mit, wir brauchen euch! Danke.
Das es keine Weihnachtsfeier mehr gab, da diese den Zusammenhalt in Ausdruck bringt den wir hier am Standort haben, bei der letzen Feier nahe zu 100% Beteiligung.
Die Weihnachtsfeier sollte ein jährlicher Fixpunkt sein, ist es aber leider nicht. Hier darf nochmals nachgedacht werden.
Die vielen langgedienten Quatscher und Flüsterer, die selber kaum etwas arbeiten und vor allem nichts verändern wollen!
Mitarbeiter die sudern und jammern aber nicht einmal den Mut aufbringen eine Frage zu stellen. Aufwachen bitte!
Verbesserungsvorschläge
die geschäftsführung muss wieder vom fach/produktionsnahe sein; nicht nur sachen groß ankündigen sondern auch dann umsetzen. seit 01.07. gäbs eine offizielle neue struktur aber niemand weiß bescheid?? zum thema informationen..es darf nicht passieren dass man als mitarbeiter eher was von salzburg24 erfährt als von der eigenen firma
Bitte nie wieder zum Ausgangspunkt zurück. Klarheit ist manchmal für einen persönlich hart aber leider bitter notwendig. Es werden die PainPoints stark thematisiert und man kann sich nicht mehr wegducken. Das brauchen wir dringend.
Gemeinsame Veranstaltungen mit dem Betriebsräten um das Vertrauen weiter zu stärken. Betriebsräte müssten allerdings mit gutem Beispiel vorausgehen, was aktuell nicht immer der Fall ist.
Nicht an heiligen Kühen festhalten. Auch wenn es hart ist, muss nach 10 Jahren Stillstand jetzt endlich auch das Unangenehme umgesetzt werden.
Für einen österreichischen Arbeitgeber Top aber es würde nicht schaden sich mehr international zu orientieren, denke ich!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von MACO Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 77 Bewertungen).
Sehr gute Kommunikation, sicherlich gibt es ein par „schwarze Schafe“ aber des gehört zu einem guten Arbeitgeber dazu. Mit denen ist der Arbeitstag gleich wieder heiterer :‘D
Wie in jeder Firma gibt schwarze Schafe jedoch gibt es auch einige gute Menschen.
Die Jungen san alt wordn
Und die Altn san g'storbn
Duliei, Jodleiridldudieiouri
Manche sehen sich noch immer selber anstatt das Ganze zu betrachten
In manchen Bereichen top in manchen noch ausbaufähig.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MACO Gruppe ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf 54 Bewertungen).
Es wird versucht das Image gut zu halten an dem bestimmte Mitarbeiter öfter positiv bewerten, vermutlich müssen, und gleich nach negative Bewertung kommt eine positive von intern ...
image ist sehr schlecht
katastrophal und die letzten zwei monate haben sicher nicht geholfen - sowohl intern als auch extern
Das Herausputzen in und extern ist großartig. Am Arbeitsplatz merkt man leider nichts davon.
Den Slogan "Hier steht der Mensch im Mittelpunkt" sollte man nicht überbewerten. Gibt zwar schlimmere Arbeitgeber aber erfahrungsgemäß auch deutlich bessere und die heften sich das nicht auf die Fahnen. In dem Fall purer Etikettenschwindel.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 61 Bewertungen).
fast nicht vorhanden. wenn man mal den aufstieg schafft, muss man zum ja-sager mutieren, sonst ist man sofort wieder weg, durch fehlende richtungsangabe/informationen kann man auch nicht wirklich was machen. weiterbildungen werden regelmäßig aus gestrichen, seit 4 jahren steht die selbe fachrelevante weiterbildung (ca 1000€) im Mitarbeitergesprächsbogen
ohne vitamin b geht garnichts in dem bereich
Karriere dürfte sich nur bei C-Level Managern abspielen, ich kenne keinen der sich Weitergebildet hat und was davon hatte
Klein klein Networking
Arbeiter/Angestellte haben sogut wie keine Aussicht auf Aufstiegschancen.
Wie schon geschrieben, man wird absichtlich klein gehalten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MACO Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet MACO Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 76% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MACO Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 340 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 165 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MACO Gruppe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 8 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.