23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es spielt zu oft die selbe Musik aber sonst sehr angenehm und neue Themenbereiche bringen Abwechslung ins Spiel
Es wird Rücksicht genommen auf Wünsche so gut es geht und bei privaten Problemen wird oft gefragt, ob der Manager was zu kann.
Verbesserungsfähig, aber dankbar.
Sehr stark
Im grünen Bereich.
Kein schreien, schimpfen,...alles sehr harmonisch
Es wird regelmäßig die Attraktion im Stand gehalten.
Alle per du, egal ob Kolleg:innen, Büro oder Duties
Du bist du und das zählt. Jeder wird gleich gehandelt.
Tägliche Wechsel der Stationen
Ein sehr gutes miteinander auf Augenhöhe
Guter Konzern
Man hat jedes zweite Wochenende frei und wichtige Termine wurden auch beachtet
Kleines Team - Guter Zusammenhalt
Guter Kontakt auf Augenhöhe
Hat immer gut funktioniert
Mal mehr mal weniger
Nichts
Alles
Alles mögliche. Zuerst alle runter von der Position für die ihr nicht geschaffen seid. Zum Zweiten hört auf Menschen zu manipulieren. Zum Dritten kümmert euch um eure Angelegenheiten und nicht um die eurer Mitarbeiter
Wegen den Kollegen
Keine Chance zur Weiterbildung
Kann ruhig mehr sein. Es kann nicht sein das ein 5 Jähriger Mitarbeiter das gleiche bekommt wie jemand der jetzt gerade eingestiegen ist
Die meisten Kriechen den Arbeitgebern in den Hintern
Die sind alle schlimm, der eine schlimmer als der andere
Null Empathie - Null Verständnis - Mitarbeiter werden nicht gleich behandelt - Zahlen sind nicht wichtig - Heteros werden verspottet und als nicht dazugehörende Menschen behandelt
Ein Vorgesetzter kam mal mit dem Satz an: Seine/Ihre Zahlen sind mir nicht wichtig.
Sehr Manipulierende Menschen, die Leute aus dem Büro reißen sich das Maul über alle Mitarbeiter auf und lachen sie aus.
Viele Freundschaften die bei der Arbeit entstehen werden nicht akzeptiert.
Die Vorgesetzten kümmern sich lieber um die Privaten Angelegenheit der anderen als um ihre. Was wir Mitarbeiter in unserer Privaten Zeit machen hat die Vorgesetzten nicht zu interessieren.
Wenn man was anspricht dann wird man ignoriert, Verbesserungsvorschläge werden nicht in Anspruch genommen, Mitarbeiter werden von den Arbeitgebern verspottet
Es gibt Menschen die bekommen jedes Wochenende frei und es gibt welche die bekommen ein Wochenende im Monat frei. Nur die Lieblinge der Chefs bekommen alles am Teller Serviert
Leider vieles
Gutes Management
Mehr transparent sein mit Angestellten, keine Hoffnungen machen und Mitarbeiter Toiletten dazu geben.
Prinzipiell Nett und angenehm
Mini Gruppen, einer lästert über den anderen, man muss sehr aufpassen mit wem man über was spricht, man könnte es fast als mini gangs bezeichnen. Ständiges Drama aber zu mindest funktioniert das gemeinsame arbeiten
Man kann mit den Vorgesetzten reden und sie schauen auf einem nicht hinab.
Küche mit Mikrowelle, snack/ Obst Box, allerdings muss man Kundentoiletten nutzen.
Könnte man zwar noch dran arbeiten aber es ist besser als in anderen Firmen
Immer wieder gibt es neue spannende aufgaben und man kommt zu etwas Abwechslung
So weiter bleiben
Freundliche Profi Büro Arbeit
Nein
So weiter bleiben
Tolles Team
Perfekt
Ausgezeichnet
Zufrieden
Sehr gut
Fantastisch
Perfekt respektvoll
Gut
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Sehr schön
Sehr schlecht.
Alles von A bis Z.
Nicht vorhanden.
Sie hören nur auf das, was sie gegen die Mitarbeiter einsetzen können, besonders wenn sie im Krankenstand sind, z.B. Sie schicken die Kontrolle nach Hause, wenn jemand krank ist, damit sie bestätigen können, ob der Mitarbeiter wirklich, wirklich krank ist.
Anderes Beispiel, wenn es sexuelle Belästigung gibt, gibt es keine Lösung und natürlich darf niemand darüber reden.
Gut gespielt nach aussen, intern sehr schlecht.
Es gibt schlechte Arbeitszeiten, Wochenenden sind Priorität, man bekommt nur jedes 5. Wochenende frei.
Man kann seinen Urlaub nicht frei wählen, man wird einfach eingeteilt.
Die Arbeit wird bald zur Routine, weil es keine neuen Herausforderungen gibt.
Nach der Arbeit hat man keine Kraft oder Energie für etwas.
Am Ende des Tages hat man schlechte Laune und keine Lust auf etwas.
Karrierechancen schlecht, da gewisse Personen bevorzugt werden.
Mindestlohn.
Mangelhaft.
Mit manchen gut, mit manchen schlecht.
Gleich schlecht wie mit den neuen.
Sie interessieren sich nur für Umsatzzahlen und nicht für die Gesundheit der Mitarbeiter.
Sie motivieren nicht.
Sie wollen neue Ideen, um sie als ihre zu verkaufen.
Wenn jemand im Krankenstand ist, wollen sie die Diagnose wissen und es wird gegen einen verwendet.
Es ist immer laut, man darf nicht sitzen, keine Fenster, kein natürliches Licht, die Luftqualität ist immer schlecht, trocken, dreckig, man wird oft krank!
Die Kommunikation ist einseitig wie in den 80er Jahren, nur die höheren Positionen haben Rechte, die anderen Mitarbeiter müssen nur gehorchen und sollen nichts sagen.
Lieblinge von Vorgesetzten werden immer bevorzugt.
Die Arbeit wird bald zur Routine, weil es keine neuen Herausforderung gibt.
Wenn es zu hat
Wenn es offen hat
Geschäftsführung austauschen bzw weiterbilden. Ein Training für Kommunikation und Soziale Kompetenz. Möglichkeiten für MA gewähren.
Du willst Depressionen bekommen? Dann bist du hier genau richtig.
Gäste sehen dieses Loch besser als die Mitarbeiter. Es herrscht einfach Unruhe und ist nicht empfehlenswert.
Wenn man dort arbeitet, hat man kein Leben mehr. Man kommt früh und geht spät.
Man kommt mit schlechter Stimmung und geht mit einer noch schlechteren Laune.
Es wird viel angeboten, aber das sind nur leere Versprechen. Es wird nichts eingehalten.
Weniger als der min. Lohn.
Die Mitarbeiter werden ausgenutzt.
Büro vs. Attraktion
Werden auch schlecht behandelt
Ungebildet, Inkompetent, behandeln die Leute aus der Attraktion wie „Das letzte“.
Sind hauptsächlich am Handy und sorgen sich kein bisschen wie es den anderen geht.
Dunkel, stickig, laut. Nach einer Woche braucht man Anti-Depressiver.
Manchmal gut, aber meistens werden Anliegen wenn erst nach 1,5 Jahren berücksichtigt.
Alle werden gleich schlecht behandelt
Die Interessanteste Aufgabe ist nachhause zu gehen
meinungen ignorieren, eigenes zaehlt am meisten
im grossen und ganzen seinen job, neue ideen werden unterdrueckt
er sollte in pension gehen, endlich
GM unmenschlich, eigensinnig
allzeit bereit
nichts
gubt immer schwarze schafe
katastrophe
ok
leider nein, etwas homophob
leider neun
So verdient kununu Geld.