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Manner
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Unternehmen mit Tradition aber auch großem Umbruch! Gute Produkte und doch Produktions Chaos. Hilfe benötigt!!!

2,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Josef Manner & Comp. AG in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Image und das Produkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Abläufe in der Produktion und Vorgesetzte ohne Gefühl!

Verbesserungsvorschläge

Keinen Stein auf dem anderen lassen, Abläufe ansehen, Maschinen warten und erneuern, Vorgesetzte entweder schulen oder so manchen austauschen. Mitarbeiter schulen um ihnen das professionelle Arbeiten zu lernen. Die Produktion ist das Herzstück eines solchen Unternehmens. Auf Leute im Unternehmen hören die es gut mit dem Unternehmen meinen!

Arbeitsatmosphäre

Rauher Ton in der Produktion, Es wird kein Miteinander gesucht sondern der Schuldige!

Kommunikation

Mangelware, niemand versteht was die Vorgesetzten wollen. Keine Struktur in der Produktion.

Kollegenzusammenhalt

Das gibt es zum Teil noch. Bei Mitarbeitern die lange im Haus sind

Work-Life-Balance

Sowas gibt es nur im Büro und nicht in der Produktion. Mann und Frau muss produzieren und nicht pausieren

Vorgesetztenverhalten

Schlimm glaube das die Vorgesetzten nicht wissen was die Produktions Mitarbeiter leisten. Sie kennen nicht mal ihre Jobs. Suchst einen Chef, ist er in der Pause auf ne Jause. Aber auf die Mitarbeiter los gehen wenn sie Pausen machen.

Interessante Aufgaben

Stressige Aufgaben ja, das kann dann auch interessant sein!

Gleichberechtigung

Ja ist vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Teils teils. Musst mit den Vorgesetzten im guten Austausch sein. Kleine Geschenke erhalten die Freundschaft!

Arbeitsbedingungen

Strukturlos, immer die gleichen Fehler ohne klare Lösungen. Maschinen gehören erneuert. Vielleicht sollten die Vorstände sich das Chaos mal genau ansehen. Zuwenig gutes Personal in der Produktion

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht beurteilen

Gehalt/Benefits

Es liegt nicht immer nur am Gehalt......aber auch da könnte man nachbessern

Image

Tolles Image und durch ein gutes Produkt auch in Ordnung. Aber......

Karriere/Weiterbildung

Für Produktions Mitarbeiter gibt es kaum eine Karriere Chance

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalentwicklung & RecruitingPersonalentwicklung & Recruiting

Liebe Bewerterin, lieber Bewerter,

danke, dass du dir die Zeit für ein Feedback genommen hast. Es freut uns, dass du insgesamt eine positive Arbeitserfahrung bei uns hast und uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Wie du richtig erkannt hast, sind wir gerade in einer Phase des Umbruchs mit dem Ziel weitere Verbesserungen für alle Mitarbeiter*innen zu finden. Der Punkt der Schulung von Führungskräften ist einer davon, hier sind wir bereits aktiv dabei den Führungskräften mehr Möglichkeiten zu bieten.
Gleichzeitig sind wir dabei qualifiziertes Personal für unsere Produktion zu suche, um für unser Herzstück - wie richtig von dir benannt - weitere, motivierte Mitarbeiter*innen zu finden.


Solltest du konkrete Ideen oder weitere Verbesserungsvorschläge haben, melde dich gerne direkt bei uns im Team Personalentwicklung & Recruiting unter recruiting@manner.com!

Wir freuen uns über weiteren Austausch!

Herzliche Grüße,
Team Personalentwicklung & Recruiting

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.