Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Marchfelder Bank die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Jeden Fehler kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurde nicht immer alles den Mitarbeitern berichtet. Der Flurfunk überragt.
In den Filialen top, in den Abteilungen untereinander top. Jedoch Abteilungsübergreifend überhaupt nicht top. Viele Neider und es gab viele Petzen, welche gleich zum Vorstand gehen und die neusten Neuigkeiten überbringen mussten.
Der "alte" Vorstand hielt großteils sein Wort. Die neuen Generationen, wobei mancher nicht mehr dort beschäftigt ist, leider nicht mehr, schauen nur auf sich. Stichwort Kurzarbeit und neues Firmenfahrzeug. Der letzte Vorstandswechsel war zwar vielleicht wirtschaftlich top, jedoch sozial flop.
In den Filialen top, in der Verwaltung angespannt.