3 Mitarbeiter:innen, die bei MARK Metallwarenfabrik eine Lehre absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Lehrbetrieb im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.
Bin sehr zufrieden! :)
4,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Zerspanungstechniker im Bereich Produktion bei MARK Metallwarenfabrik GmbH in Spital am Pyhrn absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer offen für Vorschläge und immer da falls man probleme hat
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Karrierechancen
Sehr gute weiterbildungs möglichkeiten
Arbeitszeiten
Ja fängt meiner meinung nach zu früh an aber dafür ist man auch früher daheim
Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.
Wie läuft deine Arbeitswoche?
Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.
Arbeiterfreundlicher Familienbetrieb mit überdurchschnittlich gutem Arbeitsklima
5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Betriebslogistikkaufmann im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei MARK Metallwarenfabrik GmbH in Spital am Pyhrn absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma achtet stets darauf, dass es allen Mitarbeitern so gut wie möglich geht und dass auch trotz der aktuell schwierigen wirtschaftlichen Lage
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit an sich ist natürlich Abteilungsabhängig und einige Arbeitspätze sind zwar nicht gerade luxus bezüglich Öl, Metallspäne, Temperaturen und körperlicher Anstrengungen, doch das außergewöhnlich gute Arbeitsklima unter den Mitarbeitern sowie die offenen Ohren der Geschäftsführung bezüglich der Bedürfnisse der Mitarbeiter machen die Arbeitsatmosphäre mehr als nur angenehm, egal wo man ist. Es gibt auch immer die möglichkeit einen Abteilungswechsel durchzuführen sofern dies gesundheitliche Gründe hat.
Karrierechancen
Es werden dauernd Kurse und Seminare in den verschiedensten Bereichen zur Weiterbildung angeboten und es wid regelrecht appelliert und alles mögliche bereitgestellt um seine Karrierechancen nützen und auszuweiten zu können
Arbeitszeiten
An sich gibt es ein 3-Schicht-System mit teilweise Wochenendschichten, wobei diese rein freiwillig und mit guter Überbezahlung gehandhabt werden. Besonders für die Nachtschicht werden die Mitarbeiter gut vorbereitet und betreut bei der Anpassung des Schlafrythmus. Wenn es jemand nicht mehr möchte bzw. besonders wenn es jemand nicht mehr kann, muss man die 3. Schicht nicht machen
Ausbildungsvergütung
Die Bezahlung erfolgt immer überpünktlich vor Mitte des Monats, die Entlohnung ist mehr als fair und es wird auch dabei sehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter geachtet
Die Ausbilder
Sie geben ihr bestes um uns Lehrlinge fachgerecht und kompetent auszubilden und achten trotzdem auf unsere Bedürfnisse
Spaßfaktor
Es gibt immer einige Events und Exkursionen über das Jahr, besonders für uns Lehrlinge
Aufgaben/Tätigkeiten
Viele spannende Bereiche
Variation
Von Instandhaltung, Qualitätsmanadgement, IT, Betriebslogistik, Anlagenbedienung, Werkzeugbau bis zu Projektleitung oder Buchhaltung findet man genügend Berufsfelder mit großen Karrieremöglichkeiten
Respekt
Büromitarbeiter und Arbeiter sind auf einer Ebene und jegliches falsche Verhalten gegenüber anderen Mitarbeitern, besonders Mobbing, wird von der Geschäftsführung mit ernsten Konsequenzen gehandhabt
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Werkzeugbautechniker im Bereich Produktion bei MARK Metallwarenfabrik GmbH in Spital am Pyhrn absolviert.
Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Lehrlingen wird MARK Metallwarenfabrik durchschnittlich mit 4.1 von 5 Punkten bewertet. 77 der Bewertenden würden MARK Metallwarenfabrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 3 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Arbeitsbedingungen an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Lehrlinge auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich MARK Metallwarenfabrik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.