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Markas 
GmbH
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Ich ging mal sehr sehr gerne arbeiten , aber leider zur Zeit ist es eine Qual

1,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Markas GmbH in St. Pölten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zum jetzigen Zeitpunkt habe ich leider nichts Gutes zu sagen , ich hoffe sehr das es sich bald wider ändern wird !

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das niemand wirklich weiß , was in den Regionen abgeht .

Verbesserungsvorschläge

Es sollte mehr in die Regionen geschaut werden , und mit den Arbeitern sprechen .
Auch mit den Angestellten .

Arbeitsatmosphäre

Seit ca 6 Monaten gar nicht mehr vorhanden

Work-Life-Balance

Jeder verlangt immer erreichbar zu sein. Die Arbeitszeiten und die Erreichbarkeit muss unbedingt definiert und vereinbart werden !

Karriere/Weiterbildung

Nur das nötigste wird angeboten , um den Rest muss man sich selber kümmern

Gehalt/Benefits

Es wird immer gesagt man muss sich zuerst beweisen , aber auch hier leider keine Chance voran zu kommen , da man gar nicht die Möglichkeit hat sich zu beweisen .

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt ja , sozial eher nein

Kollegenzusammenhalt

Auch nicht mehr vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier kommt’s drauf an in welcher Region bzw. welcher Vorgesetzter

Vorgesetztenverhalten

Auch seit ca 6 Monaten gehts hier leider Berg ab ,

Arbeitsbedingungen

Da alles momentan zusammen spielt habe ich hier leider auch nichts positives zu sagen

Kommunikation

Der Austausch zur Zentrale war schon mal besser

Gleichberechtigung

Kommt ich glaub drauf an in welcher Region und welcher Vorgesetzter

Interessante Aufgaben

Irgendwann ist auch hier der Alltag da leider , neue Ideen einbringen kann man leider auch nicht , da es nicht erwünscht ist


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Arbeitgeber-Kommentar

Angelina ZentaHuman Resources Director

Liebe*r Bewerter*in,
vielen Dank für dein Feedback. Wir bedauern, dass du die Situation so empfindest. Ein respektvoller Umgang, transparente Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander sind uns wichtig. Wir nehmen deine Rückmeldung ernst und laden dich zu einem persönlichen Gespräch ein.
Liebe Grüße,
Angelina Zenta

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.