Nicht zu empfehlen. Schlechte Philosophie
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ZU Viel
Verbesserungsvorschläge
Auf Mitarbeiterbedürfnisse besser achten. Arbeitsqualität und Schulungen steigern um die Qualität und Motivation der Mitarbeiter zu stärken. Kunden werden zunehmend immer verärgerter weil der Markt dauerhaft unterbesetzt ist.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht. Es zählt nur der Umsatz, die Bedürfnisse und Ideen der Mitarbeiter werden schlecht bis garnicht beachtet. Man bekommt viel zu wenig für das was man macht. Im Sommer nicht einmal klimatisiert. Stetig unterbesetztes Personal
Kommunikation
Sehr schlecht. Zwischen Kollegen, der Zentrale, den Vorgesetzten. Hier weiß eine Hand nicht was die andere macht
Kollegenzusammenhalt
Geht so, Abteilungsweiße OK. Chefitäten aber schlecht. Schuld daran ist aber der Druck von Oben den die Vorgesetzten auch spüren.
Work-Life-Balance
Keine. Handel halt
Vorgesetztenverhalten
Man wird als Mitarbeiter schlecht behandelt. Muss immer mehr Arbeiten
Interessante Aufgaben
An sich ja, dennoch wird es sehr anstrengend da man fast alles in seinem Bereich machen muss. Man lernt aber viel über die Prozesse
Gleichberechtigung
Keine. Vorgesetzte behandeln "die Unteren" Kollegen neben Kunden abwertend, wenn diese nach Konzern-Idealen arbeiten. Man will sich ja vor dem Kunden brillieren. Als Mitarbeiter wird man hier schlecht behandelt, belehrt und danach wird einem gezeigt dass es oft sehr doppelmoralisch zugeht
Umgang mit älteren Kollegen
Einige waren nett.
Arbeitsbedingungen
Katastrophal. Keine Klima. Im Sommer sehr heiß. man kann sich in der Pause nicht erholen. Es gilt nur Umsatz und nicht die Zufriedenheit und Qualität den man den Kunden verspricht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier nicht der Rede wert. Großkonzern
Gehalt/Sozialleistungen
sehr schlecht. Unterbezahlt. Sehr unsolidarisch
Image
Sehr schlecht. Bröckelt schon seit einiger Zeit.
Karriere/Weiterbildung
Eine Karriere hier anzustreben ist keine gute Idee. Wünsche werden nicht im Annähernden berücksichtigt und die Leistung wird nicht beachtet. Sehr unfaire Verteilung, Ausgebildete Handelsmitarbeiter werden untergestuft und viele Mitarbeiter ohne Erfahrung im Handel und ohne Abschluss werden kurioserweiße Abteilungsleiterinen und bekommen mehr Gehalt. (Jeder kann sich jetzt seinen Teil denken)