MediaMarkt – Nummer 1 im heimischen Elektronikhandel!
MediaMarkt ist mit aktuell 35 Standorten, vier MediaMarkt Mobile Shops und mit seinem umfassenden und vielseitigen Onlineangebot unter www.mediamarkt.at die Nummer 1 im österreichischen Elektronikhandel.
Mit einer umfassenden Auswahl der neuesten state-of-the-art Produkte namhafter Hersteller ist MediaMarkt mehr als nur ein Elektrofachmarkt: die Nummer 1 steht für das Handelsmodell der Zukunft. Unter dem Motto „Einkaufen wo, wie und wann ich will“ können Kunden jederzeit und über alle gewünschten und verfügbaren Kanäle Shopping-Vergnügen pur genießen: in allen 35 MediaMärkten oder online unter www.mediamarkt.at.
Seit der Eröffnung des ersten MediaMarktes im Jahr 1990 ist das Unternehmen erfolgreich auf Expansionskurs mit neuen Standorten wie auch neuen Konzepten: Alle Standorte integrieren heute das große Online-Angebot von mediamarkt.at. 2016 wurde zudem der erste MediaMarkt Österreichs auf kompakten 1.000 m² eröffnet. Weiters startete die Nummer 1 unter der Marke „MediaMarkt Mobil“ ein umfassendes Angebot unterschiedlicher Mobilfunk-Tarife und es wurde der europaweit erste MediaMarkt Mobile Shop eröffnet. Mittlerweile ist die Zahl der MediaMarkt Mobile Shops auf vier angewachsen. Auch 2017 ist MediaMarkt weiter auf Erfolgs- und Expansionskurs.
Media-Saturn Beteiligungsges.m.b.H.
SCS-Bürocenter B2
2334 Vösendorf
Tel.: 01/699 07
E-Mail: at.info@mediamarkt.at
Firmenbuchgericht: Wr. Neustadt
Firmenbuchnummer: 71157 v
DVR Nr. 0596191
UID-Nr.: ATU 19417101
Das Um und Auf ist die Freude im Kontakt mit Menschen und Spaß am Verkauf und der Beratung! Zu den erforderlichen Qualifikationen zählen: Kommunikationsfreude, eine rasche Auffassungsgabe, Flexibilität, Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit, Leidenschaft für Technik und elektronische Geräte, Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Als Nummer 1 im österreichischen Elektro- und Elektronikhandel schafft MediaMarkt seit über 25 Jahren Arbeitsplätze für Menschen, die Spaß an Technik haben und in einem Umfeld der modernsten Produkte tätig sein wollen. Insgesamt beschäftigt MediaMarkt rund 2.000 Mitarbeiter, davon sind ungefähr 10% Lehrlinge.
„Vom Lehrling zum Geschäftsführer“ ist bei uns gelebte Praxis. Es gibt zahlreiche Beispiele von ausgelernten Lehrlingen, die als Abteilungsleiter oder Geschäftsführer in einem MediaMarkt verantwortungsvolle und spannende Positionen übernommen haben. Durch individuelle Förderung jedes einzelnen Mitarbeiters erhält jeder die Chance auf die beste Aus- und Weiterbildung.
Wir erwarten uns dynamische Persönlichkeiten mit Hands-on - Mentalität, die Spaß am Kontakt mit Menschen haben und ihre Begeisterung für Technik und Multimedia zum Beruf machen möchten.
Wir suchen technikaffine Trendsetter, die gerne am neuesten Stand sind, sich gerne und laufend über die neuesten Produkte informieren und ihre Begeisterung an unsere Kunden weitergeben. Dazu ist ein souveränes und gepflegtes Auftreten, Spaß an der Beratung und am Verkauf und Offenheit für Neues unerlässlich.
Wir nehmen Bewerbungen über unser Jobportal www.mediamarkt.at/jobs entgegen. Gerne können Bewerbungen auch direkt im Markt abgegeben werden.
Ich bin stolz bei Media Markt zu arbeiten. Meine Kollegen sind meine Freunde geworden. Ein super Betriebsklima.
Selbstständiges arbeiten ...Fehlanzeige. Dauernd wird man kontrolliert (das deutet daraufhin ,dass man wenig vertrauen zu seinen Mitarbeiter hat .... vermittelt eindeutig eine falsche Botschaft und sorgt für Anspannung /Stress) Mir ist bewusst, das Kontrollen nötig sind ….aber diese müssen nicht unbedingt permanent sein. Bissl mehr vertrauen schadet ja nicht
Man hat sehr oft das Gefühl gehabt das der Vorgesetzte keine Ahnung hat was er macht. Es fällt auch häufig auf, das der Boss unangenehme oder Konfliktsituationen meidet und eher diese Situationen heimlich aus der Ferne beobachtet, als einzuschreiten. Wenn sich zum Beispiel ein unzufriedener Kunde über was laut aufregt und der Boss diese unangenehme Situation sieht …wird entweder ein Abteilungsleiter geschickt der sich um den unzufriedenen Kunden kümmern soll. Statt selbst einzugreifen betrachtet er sich lieber aus der Ferne die unangenehme Konflikt Situation …anscheinend kann er damit nicht umgehen. Dieses Verhalten empfinde ich als sehr unangemessen und unprofessionell.
gute Atmosphäre, jeder wird geschätzt und angenommen wie er ist
auf den neuen Geschäftsführer (seit März 2016) und dessen Wort ist Verlass. Man kann auf ihn zählen
es gibt in allen Abteilungen ein harmonisches Miteinander
Wenn der Betrieb merkt dass man kompetent ist werden einen anspruchsvolle Aufgaben übertragen
hier herrscht direkte Kommunikation
