7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Flexibel, international und ein Team mit starkem Zusammenhalt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vor allem den starken Zusammenhalt im Team, den respektvollen Umgang miteinander und die große Flexibilität. Die Zusammenarbeit ist unkompliziert und auf Augenhöhe, man kann eigene Ideen einbringen und bekommt viel Vertrauen und Eigenverantwortung. Durch die internationale Zusammenarbeit, Remote Work und immer neue Themen und Tools bleibt die Arbeit abwechslungsreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kehrseite eines kleineren Unternehmens ist, dass Gehälter und große Weiterbildungsprogramme nicht immer mit großen Konzernen mithalten können und Veränderungen manchmal schneller passieren müssen, als man es sich wünschen würde. Dafür gibt es sehr viel Learning on the Job und die Möglichkeit, Neues auszuprobieren.
Verbesserungsvorschläge
Bei all den Veränderungen weiterhin darauf achten, die offene, unkomplizierte Kultur und den starken Zusammenhalt im Team zu bewahren. Genau das macht Medmastery für mich besonders.
Arbeitsatmosphäre
Bei Medmastery ist die Arbeitsatmosphäre von einem starken Zusammenhalt geprägt – die Kolleg:innen unterstützen einander, helfen unkompliziert und ziehen auch in herausfordernden Zeiten gemeinsam an einem Strang.
Image
Medmastery hat ein sehr sympathisches, modernes und internationales Image – und das passt auch gut zu der Art, wie im Unternehmen tatsächlich zusammengearbeitet wird.
Work-Life-Balance
Durch die flexible und remote Arbeitsweise lässt sich die Arbeit bei Medmastery sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Große, formale Weiterbildungsprogramme gibt es weniger, dafür sehr viel Learning on the Job und immer wieder die Möglichkeit, neue Tools, Technologien und Arbeitsweisen kennenzulernen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt könnte in manchen Bereichen sicher höher sein, gleichzeitig sind die Möglichkeiten in einem kleineren Unternehmen natürlich andere als in einem großen Konzern.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang mit Vorgesetzten ist von Respekt, Wertschätzung und einem echten Miteinander auf Augenhöhe geprägt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr flexibel und modern, insbesondere durch Remote Work und die Möglichkeit, den Arbeitsalltag eigenständig zu gestalten.
Gleichberechtigung
Bei Medmastery zählen die Person, ihre Fähigkeiten und ihr Beitrag zum Team – Gleichberechtigung wird ganz selbstverständlich gelebt, egal ob mit jungen oder älteren Kollegen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, international und bieten viel Raum, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen, insbesondere für Menschen die an der Arbeit mit neuen Tools interessiert sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Mehrfachbewertung
Nice place to work - fully remote!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Salzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fully remote, worklife balance is great - make your own day, collegues all around the world.
Verbesserungsvorschläge
There could be more career conversations
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traumjob :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wahnsinnig positive und freundliche Umfeld. Jede/r ist bemüht dm anderen zu helfen und zu unterstützen und eine gute Atmosphäre zu haben :)
Verbesserungsvorschläge
Da sie in erster Linie Teilzeit anbieten, durch schwankende Arbeitsmengen aber viele Überstunden zusammenkommen können wäre eine Möglichkeit zur Auszahlugn der Überstunden toll, anstatt nur oder in erster Linie Zeitausgleich zu gewähren.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind freundlich, verständnisvoll und wertschätzend
Work-Life-Balance
Es wird sehr darauf geachtet dass die Interessen der Arbeiter geschätzt werden und sie zufrieden sind
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft wo er kann, jeder ist flexibel wenn jemand anders Hilfe braucht
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, freundliche und wertschätzende Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
Manchmal kommen viele Projekte zusammen und zuwenige freie Designer sind vorhanden, weshalb schwankende Arbeitszeiten häufig vorkommen. (Allerdings immer mit Time tracking, jede minute mehr wird auch vergütet oder als Zeitausgleich gewährt)
Kommunikation
Alles wird klar und freundlich kommuniziert
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein harmonischer, innovativer, toleranter Arbeitsplatz
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
locker und positiv
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, remote work. Work-Life-Balance wird sehr hochgeschrieben. Es gibt viel Verständnis für familiäre Verpflichtungen.
Kommunikation
Es gibt einen respektvollen Umgang, die allgemeine Stimmung ist sehr positiv und wertschätzend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen mit Sinn und tollem Klima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, ein sehr gutes Miteinander unter Kollegen und Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang im Team, Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe sind für alle im Unternehmen sehr wichtig. So läuft dann auch die Zusammenarbeit mit allen Kolleginnen und Kollegen.
Image
Schon im Onboarding hab' ich gemerkt, dass alle auf einer Wellenlänge sind und die gleichen Dinge im Job wertschätzen. Da hab ich dann richtig gemerkt, dass die offiziellen Werte auch tatsächlich umgesetzt werden.
Work-Life-Balance
Könnte nicht besser sein. Echte Gleitzeit und somit Platz für das eigene Leben.
Karriere/Weiterbildung
Man wird jederzeit gefördert, wenn man etwas probieren oder sich selbst weiter entwicklen möchte.
Unternehmerisches Denken und Ehrgeiz werden nicht gebremst, sondern gerne gesehen und unterstützt.
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden, vor allem weil man zusätzlich eine sehr gute Work-Life-Balance bekommt
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft den Kollegen wo möglich und gemeinsam brinigt man Dinge weiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige im Team haben bereits Familie und die Arbeit in den Alltag zu integrieren wird jederzeit bestmöglich unterstützt.
Viele Kolleginnen und Kollegen sind auch seit vielen Jahren dabei.
Vorgesetztenverhalten
Immer vorbidlich. Klare, wertschätzende Kommunikation, Strukturen und Weiterentwicklung der Arbeit werden als wichtig erachtet und ganz wichtig, auch gelebt und nicht nur in irgendein Dokument geschrieben.
Arbeitsbedingungen
Geräte 1A, man kann frei wählen ob man mit Apple oder Windows arbeiten möchte (für mich wars Apple).
Man bekommt auf jeden Fall alles, was man zum Arbeiten braucht.
Kommunikation
Regelmäßig, wertschätzend und auf Augenhöhe und trotz räumlicher Distanz zu den meisten im Unternehmen sehr gut.
Gleichberechtigung
Absolut
Interessante Aufgaben
Für mich (im Marketing) trifft das auf jedem Fall zu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Toller Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Salzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes und ehrliches Miteinander
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Remote Job
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Medmastery durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Medmastery als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Medmastery als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.