Ein Unternehmen im Wandel – und ich bin gerne dabei!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Unternehmen mit tollen Kollegen, modernen Führungskräften und vielen Benefits – hier arbeitet man gerne! Besonders durch meinen Abteilungsleiter fühle ich mich sehr wertgeschätzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Gleitzeitmodell.
Gerade im Büro wäre mehr Flexibilität bei den Arbeitszeiten ein großer Pluspunkt und würde die Work-Life-Balance deutlich verbessern. Hier könnte das Unternehmen noch moderner werden.
Verbesserungsvorschläge
Onboarding-Prozess
Hier gibt es noch Verbesserungspotenzial – die Einführung neuer Mitarbeiter könnte strukturierter gestaltet sein. Die Personalabteilung gibt sich aber viel Mühe, dass sich alle wohlfühlen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm! Das Team ist offen und hilfsbereit, und die Führungskräfte begegnen einem auf Augenhöhe. Man merkt, dass mit der neuen Generation in der Führung ein positiver Wandel stattfindet. Hier und da gibt es noch ein paar veraltete Denkweisen, aber insgesamt bewegt sich das Unternehmen in die richtige Richtung.
Image
Das Unternehmen entwickelt sich weiter. Einige alte Strukturen sind noch vorhanden, aber es bewegt sich in die richtige Richtung. Man merkt, dass frischer Wind reinkommt und viel Wert auf die Mitarbeiter gelegt wird.
Work-Life-Balance
Es gibt fixe Betriebsurlaube, was die Urlaubsplanung erleichtert.
Leider gibt es keine Gleitzeit – hier sollte das Unternehmen mit der Zeit gehen. Insgesamt sind die Arbeitszeiten aber fair und gut planbar.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Entwicklungsmöglichkeiten und man kann sich einbringen.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung, zusätzlich gibt es einige Benefits wie kostenlose Nutzung des Fitnessstudios, E-Scooter und Firmenevents mit tollen Highlights.
Kollegenzusammenhalt
Toller Zusammenhalt im Team! Die Kollegen sind hilfsbereit und freundlich – man fühlt sich schnell als Teil des Unternehmens.
Vorgesetztenverhalten
Selten so unkomplizierte und wertschätzende Vorgesetzte erlebt! Sie sind offen für neue Ideen und unterstützen die Mitarbeiter. Mein Abteilungsleiter zeigt besondere Wertschätzung, was die Arbeit umso angenehmer macht. Man wird ernst genommen und kann wirklich etwas bewegen.
Arbeitsbedingungen
Die Firma investiert in eine moderne Ausstattung.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und direkt. Die Personalabteilung ist sehr bemüht, das Zugehörigkeitsgefühl zu stärken. Manchmal könnten Infos noch strukturierter weitergegeben werden.
Gleichberechtigung
Jeder wird hier fair behandelt, unabhängig von Position oder Geschlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine ausführliche und motivierende Rückmeldung! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und besonders das Miteinander, die moderne Führungskultur und die Benefits so positiv erlebst.
Gleichzeitig nehmen wir deine Hinweise zur Gleitzeit und zum Onboarding-Prozess ernst – beide Themen sind bei uns bereits in Diskussion und werden laufend weiterentwickelt. Dein Feedback bestätigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, aber noch Luft nach oben haben.
Schön, dass du Teil dieses Wandels bist – und ihn aktiv mitgestaltest!
Herzliche Grüße
Dein Team von MEHLER Elektrotechnik