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Bewertungen

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27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Geld/Gehalt ist nicht alles

3,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Metso Austria GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Extrem ausgeprägtes Silodenken. Ich habe mehrmals erlebt wie sich Kollegen sehr untergriffig und vulgär anschreien, Führung schaut dabei aktiv weg dabei. Es gilt das Recht des stärkeren, Ellenbogen raus!

Work-Life-Balance

Homeoffice und Gleitzeit

Gehalt/Benefits

Gehalt top notch. Deswegen bleiben frustrierte Charaktere auch trotzdem hier und lassen ihren Frust freien Lauf.

Kollegenzusammenhalt

Gibt mehrere Silos und selbst die zanken untereinander.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe oft einen sehr passiv aggressiven und respektlosen Umgangston wahrgenommen, meist bekommt man regelrecht Befehle ohne Bitte und Danke.

Kommunikation

Keine Kritikgespräche oder Ähnliches, Kommunikation nur wenn es leichte Gespräche sind.

Interessante Aufgaben

Das Produkt ist gut und interessant.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Es hat sich die letzten Jahre verschlechtert

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Metso Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Leider keine Bonuszahlungen, trotz Information;


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gut: 4,3 von 5 Sternen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Metso Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit, homeoffice, gratis wiener linien jahreskarte, Restaurant Gutscheine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für mich selbsg ist die Entfernung anstrengend!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Schulungen für die Führungskräfte wie sie mit ihre Mitarbeiter umgehen sollen!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es war einmal einer der tollsten Arbeitgeber.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Metso Automation GmbH in Leverkusen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

metso ist ein großer Konzern und es gibt bes immer die Möglichkeiten intern in anderen bereiche zu wechseln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

amerikanisches Denken.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation. Alte Werte beibehalten. Halten, was man verspricht und die MA schätzen.

Arbeitsatmosphäre

Mit der neuen Führung ist es leider mittlerweile unerträglich geworden. Die Kollegen halten sich aber noch zusammen.

Karriere/Weiterbildung

Es sind viele weiterbildungen möglich.

Gehalt/Benefits

ES gibt Luft nach oben. Freiwillig gibt hier keiner was extra, aber wenn die Führung MA halten möchte, dann geht es alles. Sonst gibt es vieles gutes aus den alten zeiten wie Essenzuschuss, 1 x Massage, VWL, Kaffee-Tee, Obst ect

Vorgesetztenverhalten

Die besten sind leider gewechselt, die neue Führung bringt nur negatives mit.

Kommunikation

Zwischen den KOllegen super. Manager und Arbeitnehmer geht gar nicht.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Metso Mapag GmbH in Horgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sozial,fördert die Mitarbeiter,

Verbesserungsvorschläge

Mehr Bürofläche wäre schön!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber den man nur weiterempfehlen kann!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Metso Mapag GmbH in Horgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird alles dafür getan,damit man sich als Mitarbeiter wohl fühlt

Work-Life-Balance

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Ein paar Neider sind leider immer da....

Umgang mit älteren Kollegen

Werden fair und gleichwertig jungen Kollegen gegenüber behandelt

Vorgesetztenverhalten

Man wird gefördert und unterstützt

Arbeitsbedingungen

Excellentes Equipment wird zur Verfügung gestellt

Kommunikation

Gut!

Gleichberechtigung

Die Männer dominieren leider noch...

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich

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der Leistungsdruck steigt, Anerkennung dafür ist mäßig!

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Metso Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

interessante Arbeitsaufgabe; Branche und Kunden sind eine schöne Herausforderung; Umgang zw. den Kollegen; großer eigenverantwortlicher Handlungsspielraum;

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Konzern; lange Entscheidungswege; auf lokaler Ebene keine Einflussnahme möglich; hoher Leistungsdruck seit vielen Jahren; überdurchschnittliches Engagement wird nicht entlohnt; Mitarbeiter unterschiedlich honoriert; sehr verhaltene und unregelmäßige interne Kommunikation;

Verbesserungsvorschläge

Strategie und Entscheidungen sollten auf den Kunden zentriert geschehen, nicht nach Manager Vorstellungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber mit super Entwicklungsmöglichkeiten

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Metso Mapag GmbH in Horgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen ist Teil eines großen Konzerns, mit allen Vorteilen, wie weltweites Netzwerk, Informationsaustausch und arbeiten im Ausland

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Je nach Vorgesetzter hat man Glück oder weniger Glück. Externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden wenig bis gar nicht unterstützt.

Verbesserungsvorschläge

Externe Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterentwicklung stärker fördern.

Vorgesetztenverhalten

Nur drei Sterne, da manche Vorgesetzte nur einen Stern verdienen und andere alle fünf


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Keine funktionierende Konflikt- und Gesprächskultur

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Finanzen / Controlling bei Metso Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Produkt!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die vollständige Vernachlässigung von Führung führt zu unnötigen Belastungen bei MitarbeiterInne, zu einem hohen Effizienzverlust und zu hohen unnötigen Kosten.

Verbesserungsvorschläge

Führen lernen!

Arbeitsatmosphäre

Konflikte und Verunsicherungen, Befürchtungen der MitarbeiterInnen werden nicht ernst genommen und bearbeitet und beeinflussen daher das Klima und die Leistungsfähigkeit negativ.

Vorgesetztenverhalten

Im Finanzbereich führt die Leitung laissez faire mit allen negativen Folgen. Die MitarbeiterInnen sind mit Ihren Problemen alleine gelassen, Konflikte schwelen vor sich hin und entladen sich dann bei (vermeintlich) schwächeren KollegInnen. So wird das ideale Mobbing-Klima geschaffen. Es herrscht das Gesetz des Stärkeren. Ideales Umfeld für Menschen, die sich regelmäßig gerne verbal an gutmütigen MitarbeiterInnen abreagieren. Weniger geeignet für Menschen, die sach- und zielorientiert arbeiten wollen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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!!!Katastrophe!!! Es haben viel zu viele Leute was zu sagen, die nichts zu sagen haben.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Metso Automation GmbH in Leverkusen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-?- Sozialleistungen, das ist aber auch schon alles...!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein qualifiziertes Führungspersonal, der Schein trügt, jeder Redet mit (auch die, die nichts zu sagen haben), von Neid bis Täuschung ist alles dabei.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Metso Automation durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Metso Automation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Metso Automation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.