"To Be, or not to Be " - William Shakespeare
Gut am Arbeitgeber finde ich
es besteht die Möglichkeit viel zu sehen und hat ein spannendes Aufgabengebiet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Bewertung
Verbesserungsvorschläge
Den Rücken des Mitarbeiters stärken und loben.
Arbeitsatmosphäre
War schonmal besser. Man sollte dem Mitarbeiter den Rücken stärken und nicht im Regen stehen lassen.
Kommunikation
Neue interne Sachen sollten besser kommuniziert werden und nicht gehortet werden. Macht das Arbeiten wesentlich einfacher und angenehmer.
Kollegenzusammenhalt
Prizipell ist ein gutes Kollegenzusammheit zu finden, allerdings ist das "Insel-Dasein" nicht all zu förderlich in der Abteilung. Zwischen den Abteilungen auf "one to one - basis" absolut keine Probleme.
Work-Life-Balance
Das "8-17" Uhr passt hier sehr gut. Ebenfalls Urlaubsanträge sind kein Problem.
Interessante Aufgaben
Man kommt viel rum und sieht jede menge Hotels. Das Aufgabengebiet ist sehr anspruchsvoll und Interessant.
Arbeitsbedingungen
ist ok. Klima im Sommer war schon angenehm.
Gehalt/Sozialleistungen
nicht mehr den Norm angepasst.
Image
Hier sollte schnellstens was gemacht werden, sei es bei den Kunden oder bei den Mitarbeitern.
Karriere/Weiterbildung
"Training on the Job", leider wird nicht viel in den Mitarbeitern investiert im Sinne von Trainings. Passiert alles relativ kurzfristig und dann ist man bereits "Trained Specialist"