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Jetzt Profil vervollständigen22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Auf die Mitarbeiter hören.
Die Vorgesetzten spielen KRIPO. Man wird durch die Kamera beobachtet. Handyverbot, uvm…
Trotz der schlechten Arbeitsbedingungen ist das Image nach draußen gut
Keine Karriereoption — du bist und bleibst dort wo du eingestellt bist
Mindestlohn, keine Möglichkeit zu Mehrverdienst. Es wird mit Prämien gelockt die man nie erreicht. Es werden nur noch junge Studenten oder ähnliches eingestellt die mit dem Gehalt zufrieden sind, auf fachliche Kompetenz wird nicht geachtet. Wenn du um‘s Gehalt verhandeln willst bekommst du ein „Musst du halt mehr verkaufen, dann kriegst du eh die Prämie“
Hinterhältige Kollegen, bis auf ein paar Ausnahmen
Egal was man tut, alles wird als selbstverständlich angesehen — kein einziges „Danke für deine Leistung/Arbeit“ gehört
Jeder wird gleich schlecht behandelt
Küchen werden den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt, Faschingskrapfen, immer wieder Brötchen, manche Mitarbeiter erhalten auf die Marken verteilt Mitarbeiterrabatte und stets Sonderpreise. Auf Business Trips wird man erstklassig versorgt, alles fein.
Viele reden sehr schlecht - das ist absolut unfair - für den Mitarbeiter wird sich eingesetzt wenn er es verdient.
Wer darauf Wort legt bekommt eine ausgewogene Balance.
Ich durfte mich in keinen anderen Unternehmen je so einbringen, so das Geschehen mitgestalten und aktiv entwickeln. Klar, so geht es nicht allen Kollegen, aber auch hier ist die Geschäftsführung dahinter und hat dahingehend Vorgesetzte ausgewechselt.
Fair, man muss sich halt auch für das Unternehmen einsetzen und bei den Vorgesetzten anfragen, aber welcher Arbeitgeber würde auch heutzutage Arbeitnehmern mit Gehaltsanpassungen “nachlaufen”?
Schwieriges Thema wenn es so viele unterschiedliche Abteilungen und Interessen gibt, es wurde aber stets auf Mülltrennung, Sauberkeit und auf möglichst adäquaten Einkauf Wert gelegt.
Gab manche die hier negativ hervorzuheben sind, wie man erkennt, die die sich hier zu Wort meldete. Aktuell eine sehr gut abgestimmte Runde.
Wer jahrelang miteinander arbeitet, eckt ab und zu an, aber alles konnte immer geklärt werden und aus der Welt geschafft.
Wer was benötigt - wegen familiären Einflüssen oder Hilfe jeglicher Art muss nur fragen - mir wurde immer geholfen und zugehört.
Wer selbst fair kommuniziert und agiert, bekommt genau das retour.
Extrem interessante und vielseitige Aufgaben kann man erwarten!
Dass man sich sehr viel Freiraum herausnehmen kann! Man kann mit allen Wünschen kommen! Es wird fast nie Nein gesagt!
Tolle Weiterbildung auf mehreren Systemen angeboten!
Rund um die Uhr erreichbar! Immer offenes Ohr!
Netter Umgang und Gemeinschaft…2 Betriebsküchen …Pizza für Alle 1x Monat !
5 Online Shops !
Wird darauf sehr viel Wert gelegt ! 50% arbeiten Teilzeit !
Bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden
Super Team Zusammenhalt!
Top
Jederzeit erreichbar und ein offenes Ohr !
Modernes Design
Wöchentlich!
Ist selbstverständlich
Social Media Initiativen und Weiterbildung!
Es wird mit Benefits geworben obwohl es nicht wirklich welche gibt.
Man bekommt Rabatte auf manche Artikeln sonst nichts.
Es gibt keine Weihnachtsfeier noch bringt es die Geschäftsführung zusammen, dass man Frohe Weihnachten wünscht.
Schlechte.
Man darf seine eigene Meinung nicht äußern.
Wenn Fehler passieren wird gleich mit Kündigung gedroht.
Gibt es nicht. Urlaubssperre im Dezember, gilt natürlich nicht für alle. Die welche beim Arbeitgeber gut dastehen dürfen über Weihnachten in den Urlaub gehen und alle anderen dürfen nicht.
Man wird falsch eingestuft und kann ewig diskutieren damit dies korrigiert wird. Mehr als Mindestlohn erhält man nicht.
Mit manchen Kollegen konnte man gut zusammen arbeiten. Leider gibt es aber genug Kollegen die immer gut dastehen möchten und alles weitergeben.
Total Kindisch und unreif. Es werden immer die Abteilungsleiter vorgeschoben damit die Arbeitgeber nicht mit einem Arbeiter sprechen müssen. Der Arbeitgeber schreit die Angestellten an.
Im Sommer darf man bei über 30 Grad nicht die Klimaanlage einschalten weil es zu teuer ist und im Winter darf man mit 17 Grad im Büro sitzen. Weil der Arbeitgeber jedes Jahr behauptet die Heizung wäre defekt. Die Heizkörper werden nach Dienstschluss komplett abgedreht.
Es gibt in dieser Firma keine Kommunikation.
Wenn man mit der Geschäftsführung sprechen möchte, bekommt man nur zu hören "Wir reden später habe gerade keine Zeit". Natürlich wird dieses Gespräch nie geführt.
Gibt es in dieser Firma nicht.
nichts
vor allem die Arbeitgeber selbst. Sie könnten eine so tolle Firma mit einem extrem guten Zusammenhalt sein, aber das wird wohl nicht gewünscht.
Vielleicht sollte man auch mal stolz auf seine Mitarbeiter sein und ihnen das auch zeigen, anstatt dass man sie bei jeder kleinigkeit runter macht.
Ohne die Mitarbeiter die Schweighofer "noch" treu sind würde in dieser Firma nichts laufen.
Bei der Arbeit kommt man sich so vor wie in einem Gefängnis, man wird schon schief angeschaut wenn man nur aufs WC muss.
Da braucht man gar nicht darüber sprechen, das Image der Firma ist seit vielen Jahren sehr schlecht.
Hier ist 1 Stern noch zu viel.
keine vorhanden
Wenn man mal richtig eingestuft wird, was bei den wenigsten der Fall ist, wird nur Mindestkollektiv gezahlt.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist recht gut, sonst würde es man da auch keine Woche aushalten.
Mitarbeiter werden runter gemacht. Fragwürdige E-Mails werden von den Vorgesetzten an die Mitarbeiter versendet.
Im Winter ist die Heizung angeblich jedes Jahr defekt. Man friert und muss mit dicker Winterjacke dort sitzen.
Die Kommunikation ist miserabel. Kollegen dürfen bei Fragen nicht angerufen werden.
Davon kann man dort nur träumen.
Betriebsklima unter den Kollegen .
Die Arbeitgeber selber .
Menschlichkeit. Sich für die Angestellten interessieren!
Schlechte Stimmung ! Probleme werden nur über emails besprochen,und nicht persönlich !
Meinung darf man nicht äußern, sonst wird mit der Kündigung gedroht !
Kollegen sind teilweise super !
Aber leider nicht alle vertrauenswürdig!
Miserabel! Menschlich gesehen eine reine Katastrophe!
Im Sommer zu heiß, im Winter friert man !
Wird nicht geredet !
Die Atmosphäre ist sehr angespannt und unangenehm, da grundsätzlich eine schlechte Grundstimmung herrscht.
Da die Arbeitszeiten absolut unflexibel sind, kann man nicht wirklich von einer Work-Life-Balance sprechen.
Eigentlich ganz gut, aber es gibt immer welche die meinen gegen den Strom schwimmen zu müssen.
Geht gar nicht. Es wird immer nur geredet aber passieren tut nichts und wie mit den Mitarbeitern umgegangen wird ist auch nicht die feine Art.
Sind nicht so schlecht, schöne helle Büros, auch die Computer sind zumeist am neuesten Stand der Technik.
Was ist das? Es wird überhaupt nicht kommuniziert, sondern man wird vor vollendete Tatsachen gestellt.
Die Atmosphäre ist super!
Büros/Arbeitsbereiche sind schön und modern eingerichtet
Wir haben keine Plastik Taschen- auch wird kaum mehr was ausgedruckt
Schulungen/Kurse werden stets angeboten
Super Team - Es wird untereinander geholfen und auch mal in stressigen Situationen zusammen gehalten
Sind fair.
Haben immer ein offenes Ohr!
Es werden alle gleich berechtigt
Auch ein neuer Kollege wird herzlich im Team aufgenommen.
Aufgaben sind gut aufgeteilt - jeder Mitarbeiter hat sein eigenes Aufgabengebiet
Unser Unternehmen wächst stetig und damit auch die Aufgaben
So verdient kununu Geld.