Aussen hui - innen...naja
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Moderne Ausstattung
Tiefgarage (wobei diese rasch voll ist)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
(schlecht vorhandener) abteilungsübergreifender Informationsfluss
(kaum) Konsequenz bei Fehlverhalten
Verbesserungsvorschläge
(mehr) Konsequenz bei Entscheidungen (gilt in SEHR VIELEN BEREICHEN)
Arbeitsatmosphäre
Moderne Arbeitsplätze, leider fehlt es bei machen an den nötigen Schulungen
Vorgesetztenverhalten ist in den meisten Fällen korrekt, ausnahmen gibt es in jedem Betrieb
Kommunikation
Kommuniziert wird.. nur leider nicht mit allen Betroffenen. Informationen bleiben oft stecken
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich gut.
Teilweise gibt es Einzelgänger, was unter anderem Unruhe einbringt
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist sicher korrekt aufgeteilt. Ich mal viel zu tun, wird selbstverständlich auch der Einsatz von dem/der Mitarbeiter/in verlangt.
Ist es möglich, wird normalerweise auch kein Stein in den Weg gelegt bzgl. Urlaub/ZA.
Vorgesetztenverhalten
Korrekt und ehrlich, teilweise fehlt nur die gewisse Kosequenz
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielseitig und man hat grundsätzlich die Möglichkeit sich in weiteren/anderen Bereichen einzubringen.
Gleichberechtigung
grob über den Kamm - JA
wenn man sich einbringt und den korrekten Vorgesetzten hat, hat man viele Möglichkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Das know-how eines bestehenden Mitarbeiters wird angenommen
Arbeitsbedingungen
kein Einwand - sehr modern ... leider fehlt oft das know how der Personen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
je nachdem - meistens ist das Unternehmen aber auf einem guten Weg dahin (nicht alles lässt sich günstig herstellen/verpacken)
Gehalt/Sozialleistungen
pünktliche Zahlung, je nach Anstellung ist die Entlohnung korrekt oder könnte sicher höher sein
Image
Nach aussen wird das Unernehmen als modernes dargestellt, intern fehlen leider oft Strukturen und know how
Karriere/Weiterbildung
will man sich einbringen und weiterentwickeln und wird das vom Vorgesetzten GESEHEN und GEFÖRDERT (was nicht immer der Fall ist) dann hat man viele Möglichkeiten