26 Bewertungen von Mitarbeitern
26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Arbeit passiert meist auf Augenhöhe. Hierachien sind prinzipiell flach und man wird zum mitdenken und weiterentwickeln eingeladen.
Grundsätzlich gut. Man hat viele Freiheiten, es wird aber auch vorausgesetzt, dass ich meine Zeit selbst gut manage.
Es gibt einen ausgesprochen guten Zusammenhalt unter den MitarbeiterInnen.
In den meisten Fällen wirklich gut. Natürlich passt nicht jeder Match in der Zusammenarbeit, aber auch das kann adressiert werden.
Es sollte mehr weibliche FK geben, aber es wird besser.
Ein großer Teil der Arbeit ist Projektarbeit und somit abhängig von den jeweiligen Projekten. Das bringt aber auch eine Vielfalt an Themenfeldern und Perspektiven mit sich, in die man eintauchen kann.
Bei Mitarbeiteranlässen wird nicht gespart.
Mangelnde Wertschätzung und Respekt vor Kompetenzen.
Führungskräfte erkennen Kompetenz der Mitarbeitenden nur sehr begrenzt an.
Ein Lob/Anerkennung an der einen oder anderen Stelle könnte noch intensiviert werden.
gelebtes 'New Work' Konzept
motivierende Aufgaben verleiten zu Mehrarbeit :-)
Teamgedanke wird gelebt
kurze Abstimmungswege, schnelle Entscheidungen, Nutzung diverser Kommunikationskanäle - analog und digital
breites Beratungsfeld passt für unterschiedliche Interessensschwerpunkte; Entwicklung und Austausch zwischen allen Bereichen im Unternehmen möglich und willkommen
offen, hilfsbereit, kollavorativ
coole company
wann Du willst und wie Du willst, das Ergebnis muss hier passen
in erster Linie lernen wir durch unsere Projekte
abhängig davon, was die Kunden bereit sind zu zahlen
wir arbeiten daran, besser zu werden, wir fliegen zu viel
kein Konkurrenzdenken, ... einer für alle, alle für einen
wir lernen von ihnen
auf Augenhöhe
wir wählen die Infrastruktur, die wir
gerade brauchen
Einsatz neuer Technologien
wir arbeiten dran
viele Projekte in namhaften Unternehmen
Toller Teamzusammenhalt und offene Kommunikation, Eigenverantwortung, flexible Arbeitszeiten mit Home Office, Weiterbildungsmöglichkeiten, herzlicher Umgang, Entfaltung
Flache Hierarchien, Eigenverantwortung, flexible Arbeitszeit mit Home Office, Büroräumlichkeiten seit dem Umbau 2015 modern und den eigenen Beratungsansprüchen gerecht werdend. Inspirierende KollegInnen, viel Leidenschaft für das Kernthema "Raum-Infrastruktur-GebäudeentwicklungNeue Arbeitswelt" als Managementinstrument.
IT Infrastruktur ist nicht zeitgemäß, keine Cloud Tools, veraltete Software, keine klare IT Strategie erkennbar.
Immer wieder unklare Strukturen, Intransparenzen und individuelle Überforderung. Wenig Platz für Feedback und Review der geleisteten Arbeit. In der Führungsebene gibt es nur eine Frau, da sollte man mehr Gleichgewicht schaffen.
Tolles Büro in zentralster Lage, super Team, spannende Projekte
Ok, aber wie in jedem Beratungsunternehmen sind projekt- bzw. zeitspezifische Intensivphasen normal.
Top!
Noch mehr Klarheit und Authentizität wäre wünschenswert. Insgesamt aber kompetente Geschäftsführung.
Büro top, IT Infrastruktur nicht auf der Höhe der Zeit.
Findet in regelmäßigen Standort-Meetings und anderen Formaten statt
Top Kundenprojekte aus Österreich und Deutschland.
Offenheit, Flexibilität, Leistungsorientierung
Das was nach aussen propagiert wird, sollte auch nach innen gelebt werden.
Mehr Klarheit in den Verantwortlichkeit bzw. Prozessen, wer ist wofür zuständig - nicht immer klare Entscheidungsstrukturen.
war super
teilweise zu stressig
Wenn man einen Arbeitgeber sucht, der selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt, Platz für Individualismus und Mitgestaltung lässt, dann ist Moocon sicher eine gute Anlaufstelle.
Es nimmt sich jeder Zeit Themen und Aufgaben genau zu erklären
Arbeitsaufkommen ist nicht immer konstant aufgrund der Projektarbeit, man kann sich jedoch frei die Zeit einteilen
Gehälter sind nicht sonderlich hoch
Nicht nur auf einer Arbeitsbasis sondern auch Themen darüber hinaus, es wird viel gemeinsam unternommen
Vorgesetze nehmen sich Zeit, hören zu und setzen sich explizit mit den Themen die eingebracht werden auseinander, laden ein zur Mitgestaltung und lassen Platz dass man sich einbringt
super schönes neues Büro, dass den Tätigkeiten angepasst ist
Viel direkte Kommunikation, respektvoll
In der Vergangenheit nicht so sehr gelebt, deshalb in den höheren Ebenen geringer Frauenanteil, aber wird im Moment bewusster damit umgegangen
abwechslungsreich
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