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M.O.O.CON 
GmbH
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7 von 30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gehalt/Benefits
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

das coolste Unternehmen für das ich je tätig war.

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

offen, hilfsbereit, kollavorativ

Image

coole company

Work-Life-Balance

wann Du willst und wie Du willst, das Ergebnis muss hier passen

Karriere/Weiterbildung

in erster Linie lernen wir durch unsere Projekte

Gehalt/Benefits

abhängig davon, was die Kunden bereit sind zu zahlen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wir arbeiten daran, besser zu werden, wir fliegen zu viel

Kollegenzusammenhalt

kein Konkurrenzdenken, ... einer für alle, alle für einen

Umgang mit älteren Kollegen

wir lernen von ihnen

Vorgesetztenverhalten

auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

wir wählen die Infrastruktur, die wir
gerade brauchen

Kommunikation

Einsatz neuer Technologien

Gleichberechtigung

wir arbeiten dran

Interessante Aufgaben

viele Projekte in namhaften Unternehmen

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Selbstbestimmt und eigenverantwortlich Arbeiten

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man einen Arbeitgeber sucht, der selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt, Platz für Individualismus und Mitgestaltung lässt, dann ist Moocon sicher eine gute Anlaufstelle.

Arbeitsatmosphäre

Es nimmt sich jeder Zeit Themen und Aufgaben genau zu erklären

Work-Life-Balance

Arbeitsaufkommen ist nicht immer konstant aufgrund der Projektarbeit, man kann sich jedoch frei die Zeit einteilen

Gehalt/Benefits

Gehälter sind nicht sonderlich hoch

Kollegenzusammenhalt

Nicht nur auf einer Arbeitsbasis sondern auch Themen darüber hinaus, es wird viel gemeinsam unternommen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze nehmen sich Zeit, hören zu und setzen sich explizit mit den Themen die eingebracht werden auseinander, laden ein zur Mitgestaltung und lassen Platz dass man sich einbringt

Arbeitsbedingungen

super schönes neues Büro, dass den Tätigkeiten angepasst ist

Kommunikation

Viel direkte Kommunikation, respektvoll

Gleichberechtigung

In der Vergangenheit nicht so sehr gelebt, deshalb in den höheren Ebenen geringer Frauenanteil, aber wird im Moment bewusster damit umgegangen

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Perfekt für alle die Herausforderungen lieben!

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Büroambiente! Sehr vielseitige Arbeitsumgebung u wirklich guter Kaffee. George Clooney, my ass! Die Räumlichkeiten fördern den Austausch, geplant oder spontan, und dennoch findet man Ruhe wenn man sie braucht.

Image

Gefällt mir!

Work-Life-Balance

Schwieriges Thema. Der Job verlangt einem viel ab, dafür bekommt man viele Möglichkeiten. Die Projekte haben ihre Spitzenzeiten auf die man bereit sein muss zu reagieren. Da bleibt schonmal ein Freizeitvergnügen auf der Strecke. Ist bestimmt nicht für jederfrau/jedermann geeignet.

Karriere/Weiterbildung

Karriere braucht Erfahrung u Engagement. Da kommt man nicht drum herum. Möglichkeiten zur Mitgestaltung werden zahlreiche gegeben, zutrauen u machen muss man es selbst. Weiterbildungen passieren viel interne, der Input von außen wird durch Veranstaltungen gegeben.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ok. Nach zeitintensiven Wochen im all-in-Vertrag fragt man sich schon ab u zu... Aber Geld ist bekanntlich nicht alles im Leben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Für ein wirtschaftendes Unternehmen ist das Sozialbewusstsein hoch. Das wird vor allen durch die KollegInnen ins Unternehmen getragen, hingegen wird das Umweltbewusstsein auf Unternehmensebene propagiert.

Kollegenzusammenhalt

Ich schätze die KollegInnen tatsächlich ausnahmslos. Ist mir auch noch nie passiert...

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Älteren KollegInnen sind erstaunlich jung geblieben. Der Umgang ist genauso kollegial wie mit den Jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin Fan von flachen Hierarchien und die bekomme ich hier gut vorgelebt. Nach Außen, zu den KundInnen, zeigen sich die Hierarchien im Verantwortungsgrad. Insofern gibt es sie natürlich doch, alles sehr akzeptabel.

Arbeitsbedingungen

Sehr flexibel wenn es die Projekte erlauben. Die nötige Infrastruktur für mobiles Arbeiten wird bereit gestellt. Die Verantwortung liegt bei einem selbst.

Kommunikation

Ich erlebe direkte Kommunikation u produktives Feedback. Vieles bleibt trotzdem auf der Strecke, aber der Arbeitstag hat nun mal nur 8-15 Stunden ;) Hinsichtlich digitaler Kommunikation fehlen noch geeignete Tools bzw die durchgängige Motivation auf den rollenden Zug aufzuspringen.

Gleichberechtigung

Im Vergleich zu vielen anderen Unternehmen wahrscheinlich top, aber da ist noch Luft nach oben!

Interessante Aufgaben

Hell yeah! Es ist wie die unendliche Geschichte, kaum hat man das Gefühl man hat alles halbwegs im Griff, kommt die nächste Herausforderung um die Ecke!

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Schlechter Ruf - zu Recht!!!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig, gute Lage, hohe Selbsgwahrnehmung um die Preise zu rechtfertigen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr Schein als Sein, schlechte Fuhrungstruktur

Verbesserungsvorschläge

Tatsächlich so handeln wie man es nach außen darstellen möchte.

Arbeitsatmosphäre

Projekte spannend. Firma hat den Ruf in der Branche: Überteuert und produziert massenhaft Papier (das der Kunde bezahlt)

Image

Image intern aufgebauscht. Nach außen wird die Firma in der Branche eher mäßig wahrgenommen. Führt auch soweit das PR hier sogar Bewertungen vornehmen muss um das Image der tollen Firma (das mehr und mehr bröckelt) aufrecht zu erhalten ;)

Work-Life-Balance

Halbwegs flexible Arbeitszeiten. Null Benefits (Essensmarken etc.) für ein modernes Unternehmen für das es sich verkauft untragbar

Karriere/Weiterbildung

Kaum karrieremöglichkeiten. Unzählige Seminare mit kaum Mehrwert. Eher eine verkaufsveranstaltung wie toll man nicht ist

Gehalt/Benefits

Sehr schlechtes Gehalt. Weit unter branchenschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Miserabel. Papierverschwendung auf Kosten der Kunden!!!

Kollegenzusammenhalt

Miserabel, in noch keinem anderen Unternehmen so einen schlechten Zusammenhalt erlebt

Umgang mit älteren Kollegen

Ok wenn vorher nicht weg

Vorgesetztenverhalten

Schlecht - keine klare Vorgesetztenhierachie - sehr schlechter Führungsstil

Arbeitsbedingungen

Ok. Gute Lage und halbwegs nette Räume (Umbau wurde wie alles andere aufgebauscht - in Wahrheit nichts besonders, jedes Designhotel hat ein besseres Konzept)

Kommunikation

Schlechte Kommunikation. Alles nur per e Mail

Gleichberechtigung

Keine einzige Frau im Management


Interessante Aufgaben

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Negativ ³ - Prädikat nicht empfehlenswert

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass Schlechtes versucht wird kaschiert zu werden, keine loyalität zwischen Mitarbeitern, hohe Fluktuation

Verbesserungsvorschläge

es gab viele, doch diese wurden ständig ignoriert

Arbeitsatmosphäre

Fehler in der Führung werden teilweise abgewälzt;
keine Fairness;
keine gute Vertrauensbasis;
nochmals: alle vorhergehenden guten Bewertungen wurden aufgrund Beeinflussung des Managements gepostet;(Armutszeugnis) so war es und wird sicher auch weiterhin so sein;

Image

Image der Firma ist bedauernswert schlecht;
wird aber stets versucht gutzureden;
hohe Fluktuation;
Nach Außen HUI nach Innen PFUI;
Präsentationen noch und nöcher - wenig Inhalt
Weiterbildung - negativ;

Image Gesamt: NICHT EMPFEHLENSWERT
- Egoisten, Besserwisser, Alleskönner sind erwünscht

Work-Life-Balance

Man war gezwungen Überstunden zu leisten - Gruppenzwang;
Arbeitszeiten überstiegen ständig das SOLL;

Karriere/Weiterbildung

beruflicher Aufstieg? bei M.O.O.CON nicht möglich
Weiterbildung = Mangelware
Förderung? gibt es keine

Gehalt/Benefits

Gehälter liegen im unteren Segment; Sozialleistungen - mangelhaft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keine Angaben

Kollegenzusammenhalt

von traumhaften und ehrlichen kollegen weit entfernt; sorry an vorherigen bewerter;
vertrauenswerte im keller; ellbogentaktik steht an der tagesordnung
Schlauberger Kollegen gibt es genug...

Umgang mit älteren Kollegen

es werden nur altgediente Mitarbeiter gefördert; interessante Weiterbildungen wurden NUR für diese angeboten;

Vorgesetztenverhalten

keine loyalität zu mitarbeitern;
umsatzgetrieben - koste es was es wolle;
abgehoben;
nicht kritikfähig; meinungen werden ignoriert wenn sie nicht ins konzept passen - unpassendes wird passend gemacht (falscher ansatz)
alles muss erkämpft werden

Arbeitsbedingungen

Räume und Equipment waren ok;

Kommunikation

Obwohl Kommunikation und Werte das AundO der Firma sein sollen ist diese weit davon entfernt
wenn dann müssen Infos selbst eingeholt werden -
es gab Kollegen die Spaß an Desinformation hatten

Gleichberechtigung

keine Angaben

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind ok;
muss sich die dinge erkämpfen da kollegen
einen die sachen strittig machen

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Tolles Arbeitsklima

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

die Mischung der neuen Räumlichkeiten, der ruhigen Rückziehmöglichkeiten und der freundlichen MitarbeiterInnen macht jeden Arbeitstag mehr als erträglich

Image

ich kann dieses Unternehmen jedem nur weiterempfehlen

Work-Life-Balance

die Zeiteinteilung ist für mich ein Traum, da für mich dadurch eine optimale Work-Life-Balance möglich ist

Gehalt/Benefits

für die mir gebotenen Freiheiten ist das Gehalt sehr zufriedenstellend

Kollegenzusammenhalt

traumhafte MitarbeiterInnen, man fühlt sich sehr wohl in ihrer Umgebung; alle sind sehr hilfbereit und für jede Frage offen; auch als "Neuling" fühlt man sich sehr schnell im Team geschätzt und aufgenommen

Umgang mit älteren Kollegen

ich habe das Gefühl hier wird jeder geschätzt, unabhängig vom Alter

Vorgesetztenverhalten

Schnelle Entscheidungen sofern diese nötig sind; klares Aufgabenfeld & in Konfliktfällen sehr kooperativ und verständnisvoll

Arbeitsbedingungen

die freie Auswahl des Arbeitsplatzes macht den Alltag sehr angenehm, da man je nach Verfassung seinen Platz ändern kann und dadurch ein produktives Arbeiten möglich ist; durch die neue Fläche ist die Technik am neuesten Stand und je nach Wohlbefinden kann man sich in einem kommunikativen Raum begeben oder an einen ruhigen Ort zurückziehen

Kommunikation

von Ereignissen und Firmenverantstaltungen wird man immer informiert und am neuesten Stand gehalten; nötige Informationen zur Arbeit erlangt man schnell, da die KollegInnen sehr hilfbereit sind

Gleichberechtigung

von Diskriminierung keine Spur, man wird so aufgenommen wie man ist; ich fühle mich in keinster Weise in irgendeiner Art nicht gleichberechtigt behandelt

Interessante Aufgaben

meine Arbeit kann ich mir frei einteilen und habe im Aufgabengebiet auch Mitspracherecht und Entscheidungsfreiheiten


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Kein Ort, um sich wohlzufühlen

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Fenstertage sind generell frei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die unpersönliche Arbeitsatmosphäre, die hohe Kündigungsrate, die überzogene Selbstwahrnehmung.

Arbeitsatmosphäre

Steif, angespannt, frostig.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele interne Seminare, die aber in vielen Fällen sehr substanzlos sind.

Gehalt/Benefits

Unter dem Branchendurchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

M.O.O.CON betont immer wieder ein überdurchschnittliches Sozialbewusstsein. Wahr ist: Wer nicht genauso funktioniert, wie sich das Management es vorstellt, wird sofort entfernt.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe noch nie in einer Firma gearbeitet, wo die Kollegen so wenig zusammengehalten haben. Im besten Fall tun sie freundlich, fallen einem aber sofort in den Rücken. Das macht das Arbeiten dort für mich recht unerfreulich.

Arbeitsbedingungen

Seit dem Umbau sind Räume in Ordnung. Vorher waren sie eine Katastrophe. Ein Witz, wenn man bedenkt, dass M.O.O.CON Menschen dabei berät, wie sie ihre Büros optimal gestalten können.

Kommunikation

Auch die interne Kommunikation läuft über aufgebauschte Powerpoint-Präsentationen. Dass man sich mal einfach als "normale Menschen" zusammensetzt und Dinge offen bespricht, kommt nicht vor.

Interessante Aufgaben

Die Projekte sind schon sehr spannend. Allerdings muss man schon sehr kämpfen, um auch an den interessanten Aspekten der Projekte beteiligt zu werden.


Image

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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