2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Meine Erfahrung bei Multivac Lechaschau
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion in Lechaschau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
:(
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Unterstützung durch das Management: Fehlende Unterstützung von Vorgesetzten.
Ungerechte Behandlung: Gerechtigkeitsprobleme bei Beförderungen und Vergütung.
Schlechte Arbeitsbedingungen: Unangenehmes Arbeitsumfeld und unzureichende Ressourcen.
Mangelnde Work-Life-Balance: Schwierigkeiten, Arbeit und persönliches Leben zu vereinbaren.
Fehlende Entwicklungsmöglichkeiten: Begrenzte Aufstiegs- und Weiterbildungschancen.
Verbesserungsvorschläge
plementierung eines strukturierten Feedback-Systems: Ein regelmäßiges Feedback von Mitarbeitern ermöglicht es dem Arbeitgeber, auf Probleme einzugehen und Verbesserungen vorzunehmen.
Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten: Durch Investitionen in Schulungen und Weiterbildungsprogramme können Mitarbeiter ihre Fähigkeiten verbessern und sich weiterentwickeln, was sowohl für sie als auch für das Unternehmen vorteilhaft ist.
Förderung einer offenen Kommunikationskultur: Ein offenes und transparentes Kommunikationsumfeld kann dazu beitragen, Missverständnisse zu vermeiden und das Vertrauen zwischen Mitarbeitern und Führungskräften zu stärken.
Schaffung von flexiblen Arbeitsbedingungen: Die Möglichkeit von Homeoffice, flexible Arbeitszeiten oder Teilzeitarbeit kann dazu beitragen, die Work-Life-Balance der Mitarbeiter zu verbessern und ihre Zufriedenheit zu steigern.
Förderung der Vielfalt und Inklusion: Ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld fördert Innovation, Kreativität und Mitarbeiterengagement. Arbeitgeber können Programme zur Vielfalt und Inklusion implementieren, um ein positives Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.
Überprüfung der Vergütungs- und Benefits-Pakete: Eine faire Vergütung und attraktive Benefits können dazu beitragen, talentierte Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten. Arbeitgeber sollten regelmäßig ihre Vergütungsstruktur überprüfen und sicherstellen, dass sie wettbewerbsfähig ist.
Arbeitsatmosphäre
Belastende Arbeitsatmosphäre und mangelnde Mitarbeiterunterstützung
Image
Ungünstiges Image und mangelnde Reputation
Work-Life-Balance
Schlechte Work-Life-Balance: Herausforderungen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unzureichende Arbeitsbedingungen
Karriere/Weiterbildung
Eingeschränkte Karrierechancen und begrenzte Weiterbildungsmöglichkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Mangelnder Respekt und Wertschätzung älterer Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionelles Verhalten und mangelnde Führung: Erfahrungen mit Vorgesetzten
Kommunikation
Braucht man Dolmetscher.
Gleichberechtigung
Ungerechte Behandlung und fehlende Chancengleichheit
Interessante Aufgaben
Vielfältige und ansprechende Aufgaben
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ganz ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Lechaschau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Multivac Verwaltungsgesellschaft durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Multivac Verwaltungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Multivac Verwaltungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.