Sehr gutes Betriebsklima mit Abstrichen beim All-In Vertrag und durch Sparmaßnahmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gesamte Betriebsklima, die offene und wertschätzende Kommunikation. Moderne Räumlichkeiten, qualitativ hochwertige Verpflegung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rahmenbedingungen wie Gehalt, Zeitkonto und All-in Vertrag.
Verbesserungsvorschläge
Angebotenes Gehalt sowie die Art der Arbeitsverträge / Zeitkonto überdenken. Ausgestaltung, Prioritätensetzung und Umsetzung des Sparprogrammes praxisnah gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre und hervorragendes Büroklima. Sehr wertschätzender Umgang vom und mit Vorgesetzten sowie Kolleginnen und Kollegen. Man kommt jeden Tag gerne ins Büro!
Image
Hervorragendes Image in der näheren Umgebung und der Industrie.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich in der Abteilung gut vorhanden. Es kann unkompliziert Homeoffice und Urlaub genommen werden, auf persönliche / private Situationen und Herausforderungen von Mitarbeitern wird von den Vorgesetzen immer Rücksicht genommen. Aufgrund des All-In Vertrages leider nur sehr begrenzter Zugriff aufs Zeitkonto, Mehrstunden können nicht von Monat zu Monat mitgekommen werden und fallen somit am Ende des Monats weg. Somit kann anfallender Zeitausgleich nur im jeweiligen Monat konsumiert werden, was die Flexibilität und Work/Life Balance sehr beeinträchtigt. Die Möglichkeit in fordernden Monaten Zeitguthaben aufzubauen und dafür in ruhigeren Monaten wieder abzubauen, ist durch diese Regelung unmöglich, was auch betriebswirtschaftliche Nachteile für NEVEON selbst hat.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Sparmaßnahmen und internen Ausbildungsregelungen gibt es kaum mehr Weiterbildungsmaßnahmen. Selbst vorgeschlagene Kurse etc. werden nicht unterstützt.
Gehalt/Benefits
Viele Benefits vorhanden, welche jedoch nur teilweise das in gewissen Positionen zu geringe Gehalt ausgleichen, was nicht ganz als marktüblich erscheint, wenn man über den NEVEON-Tellerrand rausschaut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gerade in dieser Branche wichtig und auch vorhanden!
Kollegenzusammenhalt
Hervorragendes "wir"-Gefühl in der Abteilung, gegenseitige Hilfsbereitschaft auf jeden Fall gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Man lernt gerne von den langgedienten Kollegen und die Zusammenarbeit und Wertschätzung funktioniert auch hier vorbildlich.
Vorgesetztenverhalten
Die tägliche Arbeit und Herausforderungen mit seinem Vorgesetzten zu meistern macht Spaß und ist motivierend. Es werden realistische Ziele gemeinsam gesetzt und alles transparent kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze, angenehm beheizt im Winter, Klimaanlage für den Sommer, nur in der Übergangszeit kann viel verbessert werden - bei unter 17 Grad macht Büroarbeit keinen Spaß mehr.
Kommunikation
Regelmäßige internationale Onlinemeetings zu Unternehmensstrategie, Herausforderungen sowie Ergebnissen. Online News-Kanal sowie transparente Kommunikation in der Abteilung.
Gleichberechtigung
Auf jeden Fall vorbildlich vorhanden und wird täglich gelebt.
Interessante Aufgaben
Leidet leider sehr unter den Sparmaßnahmen und der Prioritätensetzung der Vorgesetzten. Die Diskrepanz zwischen Stellenbeschreibung und realen Aufgaben wächst.
