23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Der Verein hieß damals Hand in Hand - NÔ Familienland, Verein z.Förderung d. Familienarb.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal
Kollegenzusammenhalt
Durch
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal
Gehalt/Benefits
Schlecht
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Bezahlung aber schlechtes kollegial Verhalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nichts unternommen wenn man von Mitarbeitern oder Vorgesetzten schlecht behandelt wird
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten mehr unternehmen wenn eine Person schlecht behandelt wird von Mitarbeitern
Karriere/Weiterbildung
Angebot für Seminare
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Wurde schlecht behandelt und über mich wurden Gerüchte verbreitet
Vorgesetztenverhalten
Wurde schlecht behandelt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Schulen sind gut bei denen man arbeitet. Das Familienland nicht so.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Leute eingehen, auch wenn die nicht alle persönlich kennen, aber man ist denen halt auch egal. Man arbeitet an einer Schule und dort passts meistens, wenn man vom Familienland nichts braucht.
Arbeitsatmosphäre
An meiner Volksschult hatsbgepasst
Kommunikation
Wenn du was von denen direkt brauchst hast pech
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich bin dankbar, ein Mitglied dieses Teams zu sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gut organisiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts schlechtes :)
Verbesserungsvorschläge
Besser Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein schlecjter Arbeitgeber, gibt aber sicher Bessere
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine freien Wahl von zu mindestens einer Urlaubswoche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
bewerte das Familienland als ex angestellte. Ich bin sehr enttäuscht. Empathie und soziale Ader fehlen an jeder Stelle
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
den gehalt und das Weiterbildungen finanziert werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein zusammenhalt da ist
Verbesserungsvorschläge
Emphatischer werden, sozial werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unzuverlässig, versprechen werden nicht eingehalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, sollte aber normal sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Transparenz und Verantwortung übernehmen wäre das Stichwort. Keine leeren Versprechungen und nicht die Mitarbeiter, die von den Schulen ein positives Feedback bekommen entlassen. Keine fadenscheinigen Argumentationen, sondern offen mit seinen Mitarbeitern sprechen. Die anstehende Freizeitpädagogik Reform ansprechen, ebenso dass, Ausbildung auch Dienstzeit ist zur Kenntnis nehmen und nicht wahllos Verträge auslaufen lassen.
Sinnvolle Weiterbildungen anbieten.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die jeweilige Schule an
Image
Freizeitpädagogen gelten als Animateure für die Kinder
Work-Life-Balance
Wie soll in der schulischen Nachmittagsbetreung Work-Life-Balance gegeben sein?
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal, heute so, morgen so
Kommunikation
Viel zu viele Ansprechpartner, die keine kompetenten Antworten geben und jedesmal bekommt man eine andere Information
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein toller Arbeitsplatz mit freundlichen Vorgesetzten. Die Bezahlung war mehr als fair und ich kanns nur weiterempfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlichkeit
Respektvoller Umgang
Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Betreuerin einer Kindergruppe
Hat bis 2022 für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich konnte jederzeit mit den Arbeitgeber kommunizieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie bieten zu wenig Stunden an da verdient man einfach zu wenig.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Stunden anbieten, aber das liegt eher nicht an den Arbeitgeber sondern am Auftraggeber.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an wo man ist . Meine Kolleginnen waren sehr nett.
Work-Life-Balance
Man Arbeitet in der Schulzeit da gibt’s kein Work Life Balance.
Umgang mit älteren Kollegen
Weiß ich nicht.
Vorgesetztenverhalten
War immer korrekt .
Kommunikation
Kommuniziert hat man immer telefonisch.
Gleichberechtigung
Es arbeiten nur Frauen in diesen Job.
Interessante Aufgaben
Mit einer Kindergruppe arbeiten und Vorbereitungen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Verlässlicher Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in St. Pölten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
verlässlicher Arbeitgeber; termingerechte Gehaltszahlung; sehr gutes Betriebsklima
Verbesserungsvorschläge
Bessere Gesundheitsförderung;
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Umgang, flache Hierarchien
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung vorhanden
Gehalt/Benefits
Vergünstigtes Mittagessen; zusätzliche Leistungen, beispielsweise im Gesundheitsbereich leider nicht gegeben
Kommunikation
Kommunikation auf Augenhöhe; die interne Kommunikation könnte noch etwas besser sein
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird NÖ Familienland durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 22% der Bewertenden würden NÖ Familienland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich NÖ Familienland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.