Wer flexibles und selbstverantwortliches Arbeiten mag und gerne dazu lernt ist hier richtig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovative Ideen und Konzepte, sehr professionelles Management für Projektausschreibungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Richtig schlecht finde ich gar nichts, Bezahlung könnte besser sein
Verbesserungsvorschläge
Bei Kündigung, auch wenn die Leute selbst kündigen mehr mit den Mitarbeiterinnen reden, dann könnte man solche Bewertungen vermeiden, ich vermute es handelt sich um Ex Kolleginnen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation auf Augenhöhe, es gibt klare Leistungsvorgaben die sich erreichen lassen, Ideen können eingebracht werden
Mich schrecken die schlechten Kommentare, es ist schade dass hier nicht differenziert wird was Rahmenbedingungen sind und wo die ÖSB etwas verbessern kann. Wir arbeiten zumeist im öffentlichen Auftrag, da gibt es Dokumentationspflichten und Budgetvorgaben
Kommunikation
Was ich mag ist der unkomplizierte Umgang miteinander, alle sind per DU, man erhält schnell Antworten. Was verbessert werden könnte ist die Kommunikation zwischen den unterschiedlichen Projekten, da gäbs sicher mehr Synergien
Kollegenzusammenhalt
Man sieht hauptsächlich die Kolleginnen aus dem eigenen Projekt. Der Zusammenhalt passt gut,freundlicher Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten, die Möglichkeit Homeoffice zu haben und sich die Arbeitszeit einzuteilen bedeutet Selbstverantwortung zu übernehmen. Niemand verlangt, dass z. B. Mails nach 18h beantwortet werden, da ist es wichtig das nötige Maß an Abgrenzung zu finden. Es gibt das Angebot für Einzelsupervision, da kann man solche Themen gut besprechen
Vorgesetztenverhalten
Die Zusammenarbeit mit meiner Vorgesetzten ist super, ein sehr wertschätzender Umgang.
Interessante Aufgaben
Fad wird einem bei der ÖSB nie, es ist abwechslungsreich, sehr fordernd weil es immer neue Tätigkeiten gibt, ich finde ein wirklich innovatives Unternehmen
Gleichberechtigung
Kein Unterschied zwischen Männern und Frauen, in der Führung spiegelt sich der hohe Frauenanteil in der Belegschaft wieder, das kenne ich von anderen Unternehmen nicht so
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Arbeitnehmer aufgenommen
Arbeitsbedingungen
Laptop und Handy werden sofort ausgetauscht bei Bedarf, Büros sind unterschiedlich und könnten netter gestaltet werden. Was fehlt ist ein Facility Management
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es läuft gerade ein Projekt wie sich die ÖSB noch verbessern kann, vieles schon digitalisiert Müll wird getrennt
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach KV die könnte besser sein
Image
Ich weiß dass die ÖSB oft von den Mitbewerbern skeptisch gesehen wird, aber ich denke beurteilen kann man es erst wenn man selbst dort arbeitet. Ich finde die ÖSB ist ein agiles kreatives und innovatives Unternehmen. Was verbessert werden soll ist das onboarding der neuen Kolleginnen, das ist der Projektstruktur geschuldet, kaum ist ein Projekt gewonnen muss es gleich losgehen da hinken dann die Strukturen hinten nach
Karriere/Weiterbildung
1 Woche Weiterbildung pro Jahr ist toll, großes internes Angebot, Möglichkeit zur Supervision
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung, die uns sehr freut! Da wir ständig bemüht sind, uns zu entwickeln und zu wachsen, schätzen wir deine Verbesserungsvorschläge und besprechen diese gerne nochmal intern.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und viel Freude bei deiner Tätigkeit.
Dein Employer Branding Team der ÖSB Gruppe
die arbeitsmarktkraft.