Durch Höhen und Tiefen
Verbesserungsvorschläge
Es sollte endlich ein wertschätzender Imgang mit den Mitarbeitern herrschen. Kommunikation auf Augenhöhe, keine leeren Versprechen. Ihr müsst froh um eure Mitarbeiter sein! Heute gibt es offene Pflegestellen wie Sand am Meer. Was PflegerInnen heut zu Tage leisten müssen ist weit weg von selbstverständlich. Bitte um mehr Anerkennung.
Arbeitsatmosphäre
Vor vielen Jahren war eine tolle Atmosphäre zum arbeiten, leider hat diese nach ständigem Wechsel in der Bereichsleitung und
ständigem versetzen und Kündigen guter Mitarbeiter sehr darunter gelitten. Es fühlte sich zum Schluss nur noch krampfig an.
Kommunikation
Mit dem direkten Vorgesetzten (Bereichsleiter) hat dies immer funktioniert jedoch wenn es um die weitere Führungsebene gegangen ist,
hat die Kommunikation versagt. Man hat sich nie gehört und verstanden gefühlt, es wurde oft über Mitarbeiter hinweg entschieden.
Kollegenzusammenhalt
War mit den meisten immer gut. Schwarze Schafe gibt es überall, leider in all den Jahren immer wieder welche dabei gewesen. Vorallem die mehrfach zurück gekommen sind und zum Glück auch wieder weitergezogen sind.
Work-Life-Balance
In der Pflege gibt es leider schon lange keine Work-Life-Balance!
Wenn man mal mehr wie 1 Tag frei hatte musste man befürchten man wird zum Einspringen angerufen. Die Tatsache das man seine Kollegen und Bewohner im Stich lässt wenn man nicht einspringt, wurde sehr oft ausgenutzt. (Emotionale Erpressung)
Vorgesetztenverhalten
Seit ich Angestellte war gab es in Ebene der Pflegedienstleitung 1 Wechsel. Der 1. Chef war Politiker durch und durch, konnte gut reden und vorallem einem ins Gesicht Lügen ohne rot zu werden. Leider kommuniziert die jetzige Leitung auch nur mit bestimmten Mitarbeitern auf Augenhöhe. No racism! Nur Sympathie abhängige Freundalwirtschaft.
Interessante Aufgaben
Alltag ist sehr eintönig. Ressourcen werden so ausgeschöpft.
Arbeitsbedingungen
Alter Bau, jedoch die älteste Pflegeeinrichtung.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnt einiges besser bezahlt werden.
Image
Leider nicht gut und dadurch das immer wieder die selben Fehler gemacht werden. Seh ich auch keine Hoffnung.