5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vieles hat sich verändert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wels gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die pünktliche und zuverlässige Gehaltsauszahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungsbedarf sehe ich bei der Auswahl und Entwicklung von Führungskräften. Führung sollte mit mehr Verantwortung, Kommunikation und Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden verbunden sein.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungspotenzial sehe ich in der Mitarbeiterführung. Abteilungsleitungen sollten über entsprechende Führungsqualifikationen verfügen. Seit der neuen Führung haben sich Arbeitsklima und Abläufe verschlechtert. Die ursprünglichen Werte und Leitsätze eines christlichen Betriebes werden nicht gelebt und viele kennen sie gar nicht.
Arbeitsatmosphäre
meine Aufgabengebiet macht mir Spass
Image
Viele Mitarbeitende sprechen intern eher kritisch über das Unternehmen. Die Identifikation mit dem Arbeitgeber könnte stärker sein.
Work-Life-Balance
.
Karriere/Weiterbildung
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden kommuniziert, sind nach meiner Erfahrung jedoch nur begrenzt umsetzbar.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt überpünktlich, Gehaltserhöhungen gibt es nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Maßnahmen zu Umwelt- u. Sozialbewusstsein sind in meinem Arbeitsalltag nicht relevant.
Kollegenzusammenhalt
Ich fühle mich in meinem Team wohl
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keinen Unterschied in der Behandlung von älteren und jüngeren Mitarbeitenden
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen sind meistens für die Mitarbeitenden nicht nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Bei den Arbeitsbedingungen gibt es Verbesserungsbedarf.
Kommunikation
die Kommunikation müsste klarer sein. Herausfordernd, da Zuständigkeiten nicht immer eindeutig sind.
Gleichberechtigung
Da der Großteil der Belegschaft aus Frauen besteht, hatte ich nie den Eindruck einer Benachteiligung
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung nicht gerecht aufgeteilt, keine Einfluss auf die Gestaltung des eigenen Arbeitsgebietes.
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Ganz gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wels gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Super Arbeitsgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wels gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wels gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finde meinen Job super bin sehr sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wels gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird OMS Hygiene- und Technikservice durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden OMS Hygiene- und Technikservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich OMS Hygiene- und Technikservice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.