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Pankl 
Racing 
Systems 
AG
Bewertung

Top
Company
2024

Sehr unzufrieden!!!

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Pankl Racing Systems AG in Bruck an der Mur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sauberes Arbeitsumfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation/Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter Zufriedenheit wieder mehr wahrnehmen. Gehalt/Prämien erhöhen!

Arbeitsatmosphäre

Einseitige Tätigkeit, hat kaum noch mit Racing zutun vielmehr Serienproduktion!

Kommunikation

Kommunikation sehr schlecht,man bekommt kaum Anerkennung!

Kollegenzusammenhalt

Wird immer schlimmer, es wird fast jeder aufgenommen egal ob Fachkenntnisse oder nicht. Von Höflichkeit fang ich erst gar nicht an zu sprechen. Zurecht gehen viele.

Vorgesetztenverhalten

Ab PL aufwärts nur mehr zum kotzen. Es wird überhaupt keine Dankbarkeit mehr gezeigt. Interessen der Mitarbeiter werden in den Schatten gestellt.

Interessante Aufgaben

es benötigt mehr Abwechslung, Fachkräfte der Racing Abteilung sind schon mehr die etwas bessere Serienproduktion!

Gehalt/Sozialleistungen

Das ewige Gehaltsthema. Ich verstehe einfach nicht, warum man nur auf Kollektiv abgefertigt wird. Es funktioniert bei anderen Firmen genauso. Gehaltserhöhungen sucht man vergeblich.Man wird fast überall für seine Tätigkeit besser bezahlt als bei Pankl. Daher wird das noch ein ernsthaftes Problem, viele hören auf und es werden immer mehr. Wenn sich nichts ändert bin ich der nächste.

Image

Von außen top von innen flop


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ana CukicEmployer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, um uns eine ausführliche Bewertung mit konstruktivem Feedback zu schreiben. Wir werden uns deine Kommentare zu Herzen nehmen, um daraus Verbesserungen abzuleiten, damit wir dahingehend auch deine Zufriedenheit im Betrieb steigern können. Falls du auch künftig andere Verbesserungsvorschläge hast, wie man das Klima und die Mitarbeiter:innenzufriedenheit noch stärker steigern könnten, dann steht dir auch gerne unser HR-Businesspartner zur Seite, der solche Themen (auch anonym) aufnimmt, bearbeitet und initiiert.

Alles Liebe,
Ana
Personalabteilung

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