Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PJ Messtechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Äußerst felixble Zeiteinteilung, in Projekt-Peakzeiten wird Einsatz gefordert.
Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern, Kommunikation wichtiger allgemeiner/strategischer Themen verbesserungswürdig. Überblick über Auslastung einzelner Mitarbeiter fehlt zeitweise .
Stress, Druck vom Kunden schlägt 1:1 durch, permanente Verfügbarkeit erwartet, Kollegen halten zusammen
Intern: mies. Viele Versprechungen die selten eingehalten bzw umgesetzt werden. Wahrscheinlich auch deswegen sehr hohe Fluktuation in den letzten Jahren.
Freundschaftliches Klima.