Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei PMS Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gut - es gibt wöchentliche Jour Fixe in den Abteilungen. Sowie regelmäßig eine Ansprache mit allen Chefs über die weiteren Projekte, Visionen...
Wirklich gut, je nach Bereich sind flexible Arbeitszeiten möglich. Bei kurzfristige Urlaube usw. gab es nie Probleme
Hier wird echte Augenhöhe gelebt. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr – egal, ob es um fachliche Fragen oder persönliche Anliegen geht. Man fühlt sich mit Problemen nie allein gelassen
Schwierig, da jeder angespannt ist.
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich spitze, habe mich super aufgenommen gefühlt. Bin jeden Tag gerne arbeiten gegangen