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Posthotel 
Schladming 
GmbH
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolles Betriebsklima, junges und dynamisches Team, faire Bedingungen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Betriebsklima, gute Kommunikation (auch mit den Vorgesetzten), faire Entlohnung, sehr gutes Personalessen, angenehme Atmosphäre.

Arbeitsatmosphäre

Das Hotelteam ist in allen Bereichen gut eingespielt. Alle Abteilungen kommen gut miteinander aus und das Verhältnis unter den Kollegen ist Großteils freundschaftlich. Ich bin noch recht neu im Unternehmen und ich wurde selten irgendwo vom ersten Tag an so herzlich empfangen.

Auch sonst ist die Atmodphäre im Hotel sehr angenehm. Hier lässt es sich aushalten.

Work-Life-Balance

Es wird alles vorab vertraglich vereinbart und von der Geschäftsführung sehr darauf geachtet, dass gesetzliche Vorgaben eingehalten werden.

Karriere/Weiterbildung

Je nach Position gibt es intern auch die Möglichkeit, sich zu verbessern.

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Entlohnung. Alle Mitarbeiter haben bei Bedarf die Möglichkeit, eine Personalunterkunft in Anspruch zu nehmen. Auch die Verpflegung während der Dienstzeiten ist inkludiert und qualitativ top.

Kollegenzusammenhalt

Super. Viele Mitarbeiter sind schon seit Jahren im Betrieb, was in der Hotellerie selten ist.

Vorgesetztenverhalten

Stets höflicher und respektvoller Umgang. Es ist ein Geben und Nehmen und wenn Mitarbeiter die entsprechende Leistung erbringen, wird diese auch honoriert.

Arbeitsbedingungen

Alles sauber, ordentlich und geregelt.

Kommunikation

Die Abteilungen arbeiten gut zusammen. Auch die Kommunikation mit der Geschäftsführung funktioniert gut.

Gleichberechtigung

Das Team ist bunt gemischt betreffend Nationalitäten. Auch Frauen werden respektvoll behandelt.

Interessante Aufgaben

Vielseitige Tätigkeit in einem anspruchsvollen Haus.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Mitarbeiter werden nur ausgenutzt, müssen für 4 Leute arbeiten und sind dann nichts Wert, Katastrophaler Führungsstil,

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das a la carte Restaurant und das fachliche Know How über die Branche

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Mitarbeiter wie Dreck behandelt werden und das als gut, toll und normal dargestellt wird. Absolut keime Benefits für Mitarbeiter es ist ein reines Nehmen von Arbeitgeberseite her! Man muss sogar noch fürs Wäschewaschen zahlen!

Verbesserungsvorschläge

Der Geschäftsführer sollte mal eine Schulung machen, wie man Personal umgeht und zwar dringend! Und sollte lernen das Menschen nicht nur zum ausnutzen da sind, bis zum umfallen und dann nix geben für die Mitarbeiter. Also nur gierig sein is a nix!!!

Work-Life-Balance

Keine Freizeit, wenn man fragt ob man frei haben darf, wird man sofort fertig gemacht, weil was soll denn die Frage überhaupt?!

Gehalt/Sozialleistungen

Mann soll vom Arbeitspensum wie 4 Menschen arbeiten und bekommt nicht mal für 1 Person bezahlt, wenn man die Arbeit dann mit Müh und Not hin bekommt und eine Erhöhung verlangt wird man ausgelacht und schlech gemacht, weil man ist es ja nicht wert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Abfälle werden nie getrennt.
Dem Arbeitgeber is es nur wichtig das er Geld schäffelt!

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden. Es wird ein Konkurrenzkampf hervorgerufen durch die Vorgesetzten.

Vorgesetztenverhalten

Schrecklich. Dem Vorgesetzten geht es nur ums Geld. Menschen sind egal. Müssen arbeiten wenn sie krank sind. Krankenstand verboten umd wenn doch 1000 anrufe und Drohungen.

Arbeitsbedingungen

Schrecklich. Im Schnitt 12/ 18-20 Stunden Schichten. 6-7 Tage die Woche. Wenn man frei haben will heißt es nein

Interessante Aufgaben

A la carte Bereich ist toll


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Top Arbeitsplatz

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Posthotel Schladming durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Posthotel Schladming als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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