7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Menschlich, fair und ehrlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ab u zu 2 Trainer pro Gruppe, einsetzen je nach Niveau der Teilnehmer
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigenständigkeit mit großartige Support
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit mit Admin und Projektleitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Chancen in der Übergangszeit zwischen projektvezogenen Arbeiten, bspw. Unterstützung einer Bildungskarenz
Verbesserungsvorschläge
Budget zur Aufwertung von AMS-Massnahmen betr. Alleinstellungsmerkmal
Karriere/Weiterbildung
Toll wären Weiterbildungen und Ausbildungen, die sich karrierebezogen nachhaltig rentieren und einen Beitrag zur Jobsocherheit bieten würden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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kein empfehlenswerter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
im nachhinein betrachtet fällt mir kaum etwas ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
um nur einige wenige herauszuheben: fehlende sozialkompetenz, absichtliche oder aus unwissenheit (was ich allerdings bezweifele - es gilt die Unschuldsvermutung) geringere auszahlungen bzw. urlaubs- bzw. stundenabrechnungen, schlechte bis keine Kommunikation sind die Hauptpunkte
Verbesserungsvorschläge
etwas mehr (was auch nicht schwierig ist) über sozialkompetenz und korrektheit (abrechnungstechnisch) nachzudenken und dementsprechend zu handeln - ob das auch so gewollt wird, ist eine andere sache
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sozialbewusstsein scheint ein fremdwort zu sein. man sollte in diesem unternehmen selbst gut in arbeitsrecht und abrechnungstechnisch vertraut sein, da versucht wird unwissenheit auszunützen und dass die angestellten alles hinnehmen was ihnen gesagt wird.
Karriere/Weiterbildung
kann ich wenig darüber sagen
Vorgesetztenverhalten
es wird einem gezeigt an welcher stufe man steht
Kommunikation
kaum vorhanden - lässt einem zwar relativ in ruhe arbeiten - aber falls etwas gebraucht wird bzw. wenn man selbst etwas benötigt, kann das schon sehr nervenaufreibend sein.
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Klima, sehr gute Bedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unterstützung toll, Kollegialität wird groß geschrieben
Kommunikation
Läuft im Wesentlichen direkt und unkompliziert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kommen und gehen am Laufenden Band
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ausführenden Angestellten (Trainer/Berater) werden ständig ausgetauscht. Das Verwaltungspersonal ist das selbe und verschiebt lediglich das "Angestellten-Material". Wird wer gebraucht, wird ganz schnell jemand eingestellt. Wenn die Maßnahme zu Ende ist wird derselbe auch ganz schnell wieder auf die Strasse gesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Wenn sie etwas von einem wollen sind sie sehr schmeichelnd und zuvorkommend. Wenn man selber etwas will wird man abgewimmelt.
Arbeitsbedingungen
Es werden Bruchbuden als Seminarräume gemietet
Gehalt/Benefits
Nur befristete Verträge max 2 Jahre. BABE KV 4b Stufe 1!!! Berufserfahrung zählt nicht, nach den ersten 2 Jahren werden alle gekündigt und eine neue Mannschaft aufgenommen damit niemand in Stufe 2 rutscht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Unangenehmes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider kein zuverlässiger Arbeitgeber!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ppc rath&artner durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ppc rath&artner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.