Interessant, spannend und herausfordernd!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gehalt, das immer pünktlich überwiesen wird,
Möglichkeit zur Mitgestaltung bei vielen Projekten,
sehr viele nette Kolleginnen und Kollegen,
viele Sozialleistungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mängel an der Arbeitsumgebung werden nicht ernst genommen und nur beseitigt, wenn´s unbedingt notwendig ist, zumindest kommt das bei den Mitarbeitenden so an.
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen sollten mit echten Führungskräften besetzt werden und nicht mit "Vorgesetzten". Das würde die Fluktuation entsprechend beeinflussen und sich positiv auf das Arbeitsklima und die Arbeitsleistung auswirken.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mit sehr vielen Mitarbeitenden zu tun und komme mit fast allen sehr gut aus, das hängt vermutlich auch von einem selbst und der Einstellungen zu anderen Mitarbeitenden ab.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung funktioniert das einwandfrei, es werden hier auch alle technischen Möglichkeiten genutzt und es gibt regelmäßige Meetings.
Kollegenzusammenhalt
Ist im Großen und Ganzen in Ordnung, dort wo es Gruppenbildungen gibt, liegt das aus meiner Sicht nur an einzelnen Personen.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich ist es möglich, die vereinbarten Arbeitszeiten einzuhalten, auch Urlaube können zur Gänze konsumiert werden. Ebenso sind kurzfristige Abwesenheiten in Absprache mit der Führungskraft möglich.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe das Glück, eine der wenigen Führungskräfte im Unternehmen als Abteilungsleitung zu haben, in manchen Abteilungen werden den Mitarbeitenden leider Personen ohne Führungsqualitäten vorgesetzt.
Interessante Aufgaben
Mit den laufenden Digitalisierungen in allen Bereichen gibt es immer wieder neue Herausforderungen.
Arbeitsbedingungen
Waren lange Zeit in Ordnung, in den älteren Niederlassungen sollte aber ehestmöglich ordentlich saniert werden, das ständige Ausbessern und die dadurch entstehenden Einschränkungen sind nicht förderlich für das Arbeitsklima und die Arbeitsleistung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aus meiner Sicht wird hier mehr Marketing damit betrieben, als tatsächlich gehandelt wird, das Bewusstsein ist bei vielen Mitarbeitenden in allen Bereichen leider noch nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
In Ergänzung mit den Sozialleistungen (Parkplatz, Dieselkontingent, Mittagessen, zusätzliche freie Tage, uvm.) ist das Gehalt in Ordnung.
Karriere/Weiterbildung
Es sind sehr viele Möglichkeiten vorhanden, die leider von vielen Mitarbeitenden mangels Eigeninteresse nicht genutzt werden.