Standortabhängig - ich liebe das Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung, flexible Arbeits- und Urlaubseinteilung, tolles Team, tolle Teamleitung, liebevoller, harmonischer Umgang im Team miteinander, Fortbildungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Image, Bezahlung könnte besser sein
Verbesserungsvorschläge
Noch weiter klare Strukturen in oberer Führungsebene ausbauen, (neue) Arbeitsbereiche eindeutig definieren, konsequent einteilen und besetzen. Sozialleistungen anbieten wie vermögenswirksame Leistungen. Gehalt an Verantwortungsbereich anpassen. Kommunikation besser organisieren zwischen diversen Arbeitsbereichen.
Arbeitsatmosphäre
Beste Atmosphäre, die ich je erlebt habe.
Respekt und Toleranz: top
Klarer Informationsfluss: Teamleitung sehr engagiert, viele Meetings
Lob, Anerkennung und konstruktive Kritik: viel Lob, macht echt Spaß zu arbeiten, Kritik wird immer mit dem Ziel der Verbesserung und Analyse der Situation gegeben.
Kompetenter Umgang mit Konflikten: persönlicher und verantwortungsvoller, respektvoller Umgang wird erwartet und gelebt, lösungsorientiert.
Handlungs- und Entscheidungsspielraum: flache Hierachie, Rücksprachemöglichkeit immer möglich, großer Spielraum durch hochgebildetes Personal
Image
Viel Kritik von Außen über die Firma und andere Standorte. Kann das nicht bestätigen. Image stimmt nicht mit den Erfahrungen und dem tatsächlichen guten Arbeitsumfeld überein. Scheint zu variieren.
Work-Life-Balance
Leider sehr abhängig von Auftragslage, momentan sehr entspannt. Temleitung ist sehr dahinter, dass keine Überstunden gemacht werden und setzt das auch durch. Durch die Arbeit im Labor ist die Trennung von privat und Arbeit nicht schwer. Homeoffice nur für Führungskräfte oder Verwaltungskräfte möglich, nicht für den Laborarbeiter. Flexibles Arbeitsstundenmodell, flexible Urlaubseinteilung.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit zur Einarbeitung in andere Bereiche wird absolut gefördert. Weiterbildungen regelmäßig durchgeführt und verpflichtend. Ein paar Mitarbeiter sind projektweise in Forschung und Entwicklung gewechselt.
Gehalt/Benefits
Gehalt immer pünktlich, alles wie in Vertrag behandelt. Sozialleistungen keine, allerdings Boni für bestimmte Arbeitsleistungen. Löhne entsprechen nicht Verantwortungsbereich. Eher zu niedrig angesetzt. Sofort unbefristeter Vertrag. Probezeit wurde nicht verlängert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keinen Einblick auf Umweltfreundlichkeit. Bedingt durch Vorgaben nicht viel Handlungsspielraum, da Laborabfall strengen Vorgaben unterliegt. Sozialleistungen gleich null.
Kollegenzusammenhalt
Gerechter Umgang und Lob sind an der Tagesordnung, dadurch gutes Vertrauen untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Beurteilung möglich, da junges Team. Standort relativ neu aufgebaut.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte spiegelt Selbstbewusstsein, effektive Kommunikation, gute Arbeitsverteilung und realistische Planung wieder. Sie hat uns in letzter Zeit absolut durch ihre Vorbildfunktion zu Höchstleistungen motiviert. Durch Rahmenbedingungen manchmal von oberster Führungsebene begrenzt.
Arbeitsbedingungen
Teilweise sehr gut ausgestattet, teilweise im Umbau.
Kommunikation
Top am Standort, strukturbedingt mit oberer Führungsebene mangelhaft.
Viele Meetings und Austausch. Dabei offenes Ohr der Teamleitung für Probleme und Standpunkt der Mitarbeiter. Arbeit mit Vertrauensgrundlage und freunschaftlicher, liebevoller Umgang.
Gleichberechtigung
Absolutes Positivbeispiel, keine Ausländerfeindlichkeit, hoher Frauenanteil.
Interessante Aufgaben
Viele Möglichkeiten sich in andere Bereiche einzuarbeiten, falls Interesse besteht. Arbeitsbereiche weit gefächert.