Ich werde gefördert, respektiert, als Mensch und als Arbeitnehmer ernst-und wahrgenommen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einzigartige Projektleitung!
Teamspirit
interne Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts was ich nicht mit meiner Projektleitung besprechen könnte
Verbesserungsvorschläge
Vergünstigungen in der Kantine oder eigene Kantine (Shuttleworthstraße)
MitarbeiterInnen WCs!
Arbeitsatmosphäre
Unser Projekt (AFit) lebt davon, dass wir uns flexibel auf neue Situationen einstellen und damit umgehen können. Das führt phasenweise zu Spannungen. Wir können aber alles offen besprechen und leben Teamfähigkeit Tag für Tag.
Kommunikation
Respektvoller Austausch. Wir sind die Fachkräfte und unsere Projektleitung sieht uns auch als ExpertInnen und nicht als "Untergebene".
Regelmäßige Teams.
Ein Stern weniger, weil ein wachsendes Team die Kommunikation immer etwas umständlicher macht.
Kollegenzusammenhalt
Neue KollegInnen werden sehr schnell vom Team aufgenommen und als Gleichberechtigt gesehen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Es wird, soweit möglich, auf persönliche Bedürfnisse Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Die Projektleitung hat immer den gesellschaftlichen und Organisationsauftrag im Blick und vergisst dennoch nicht, menschlich zu agieren.
Sie nimmt sich Zeit für Gespräche, auch wenn sie eigentlich keine hat.
Sie lässt immer Spielraum für die Meinung der MitarbeiterInnen und entscheidet nur dann ganz alleine, wenn es auch notwendig ist.
Man darf auch Fehler machen. Eine unschätzbare Einstellung, die uns ermöglicht besser zu werden!
Interessante Aufgaben
Immer wieder kann man Neues lernen und wird auch gefördert und gefordert.
Ich entscheide selbst wie ich unter den vorgegebenen Rahmenbedingungen arbeite.
Gleichberechtigung
Ich fühle mich als Mann in der Minderheit nicht benachteiligt ;)
Ich kann auch sonst keine Ungerechtigkeiten erkennen.
Alle Geschlechter und Kulturen sind willkommen in unserem Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird wertgeschätzt
Auf individuelle Gesundheit und Fitness wird Rücksicht genommen.
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude. Manchmal merkt man das schon stark. (Raumtemperatur, Sanitäranlagen,...)
Technische Geräte sind weitgehend am neuesten Stand.
neue Prozesse (Ticketsystem,...) werden implementiert und erleichtern den Alltag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An unserem Standort könnte noch einiges verbessert werden.
zb.: Mülltrennung, eigene ÖSB Kantine,
Das Gebäude gehört nicht der ÖSB, aber dennoch sollte erwähnt werden, dass Sanierungen bestimmt einen Einfluss auf den Energieverbrauch haben können.
Gehalt/Sozialleistungen
Babe KV
nicht gerade der beste
Stichworte: Arbeitszeitverkürzung und Anrechnung von Vordienstzeiten.
keine Überbezahlung (was aber bei vergleichbaren ArbeitgeberInnen üblich ist)
Image
Hier leider schlechter, als es meine Erfahrungen zeigen. Ich gestehe ja jeder und jedem seine Erfahrungen zu, aber ich lese immer öfter, positive Bewertungen seien gefaket. Ich bin echt und habe es nicht notwendig zu schleimen.
Karriere/Weiterbildung
Wie gesagt: von mir wird nicht nur gefordert, ich werde auch gefördert und habe hier die Möglichkeiten mich zu entwickeln.