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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Public Project Services die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation mit den Kollegen ist gut. Leider fällt jedoch auf, dass seitens der Geschäftsführung ausschließlich die eigenen Vorteile im Fokus stehen.
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig und arbeiten zusammen.
Es besteht die Möglichkeit, sich Wunschfrei einzutragen, und diese werden weitgehend berücksichtigt. Allerdings wird man häufig angerufen und gebeten, spontan einzuspringen. Laufend Abweichungen vom ursprünglichen Arbeitsplan.
Bei Problemen wird einem zugehört, und man hat das Gefühl, verstanden zu werden. Dennoch bleibt die Situation unverändert. Themen, die zwar alle Mitarbeiter betreffen, werden einzeln besprochen und mit Argumenten widerlegt.
Es gibt eine Vielzahl von spannenden Aufgaben und Projekten. Zudem besteht die Möglichkeit, andere Abteilungen und Tätigkeiten auszuprobieren.
Insgesamt herrscht eine positive Arbeitsatmosphäre, geprägt von großartigen Kollegen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Jedoch lässt die Fairness seitens des Unternehmens zu wünschen übrig.