Pulpmedia 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparenz, Verantwortung abgeben
Kostenlose Massagen, Coachings
Dienstauto nutzbar für Kundentermine etc.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal die fehlende Kommunikationvon GFs an Pulpies. Bzw. fehlt eventuell manchmal das Verständnis für den Workload der Pulpies?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation. Klarere Rollen. Die Abteilungen überschneiden sich - das ist auch eher kontraproduktiv bzgl. Aufteilung. Nicht zu viele Leute einstellen, die von den Abteilungen viel Einschulung benötigen - bei zu vielen raubt das viel Zeit. Besonders in stressigen Phasen.
Bitte die Pulpies noch mehr einbeziehen, wenn es um Neue geht. Wir wissen am besten wo es an Arbeitskraft mangelt.
Es könnte wieder mehr gemeinsame Essen oder ähnliches am DO beim gemeinsamen Celebration geben.

Arbeitsatmosphäre

Läuft bei uns. Kritik wird in 99% der Fälle konstruktiv gegeben, wenn mal was rausrutscht, wird sich entschuldigt - jeder macht Fehler.

Image

Denke wir sind ganz cool und machen coole Sachen.

Work-Life-Balance

Dafür ist meiner Meinung nach jeder selbst verantwortlich. Pulp bietet Flexibilität bei der Arbeitszeit, hauptsache der Kunde hat Ansprechpartner und erreicht jemanden bei Bedarf und das Projekt wird zeitgerecht fertig. Ehrliche Zeiterfassung ist da natürlich ein Muss. Man kann zwischen Home Office, Büro in Wien Hütteldorf oder Linz Urfahr wählen und man bekommt alles, was man zum digital Arbeiten benötigt.

Karriere/Weiterbildung

Im 2022er Jahr versuchen die GFs die Pulpies auf so viele Konferenzen wie möglich zu schicken im Know How zu generieren. Ich persönlich weiß nicht ob es immer sinnvoll ist, beide GFs auf alle Konferenzen mitzunehmen, als einem anderen Pulpie noch die Chance zu geben. Manche nutzen aber selbst die Chance nicht immer also ist man selber schuld.

Gehalt/Benefits

Das ist halt unsere Branche, aber die GFs lassen mit sich reden. Wer gut argumentiert und gut leistet, der bekommt meist was realistisch gesehen möglich ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

E Autos der GFs, die auch genutzt werden können. Home Office. Mülltrennung wird besser!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kenne keinen Unterschied in der Umgangsweise bei mir oder bei anderen.

Vorgesetztenverhalten

Die GFs sind dehr ehrlich wenn es zum gute oder schlechte Aussichten der Firma geht. Ab und zu wirkt es, wie wenn sie etwas abgeschottet sind von der Welt der Pulpies. Z.B. wenn bestimmte Personen besonders viel zu tun haben wird manchmal noch ein Projekt angenommen was genau diese Person noch unterbringen sollte. Sie sollten noch mehr auf die stilleren Personen im Büro achten. Diese buddeln und buddeln und es kann sein, dass es mal zu viel wird. Hier ist mehr Kommunikation notwendig. Bei der Kundenakquise könnte dennoch etwas mehr auf den Fit zu Pulpmedia geachtet werden. („Das Gegenteil von Fad“)
Manchmal erreicht man sie schlecht bzw. Sehr verzögert und muss mehrfach selbst dranbleiben um eine Antwort zu bekommen.

Arbeitsbedingungen

Etwas eng im Büro, sonst viele Unterstützungen fürs Home Office (Stuhl, Bildschirm, …)

Kommunikation

Ich denke das ist eines der größten Themen an dem wir arbeiten müssen. Nicht zuletzt durch Corona und viel Homeoffice gehen manche kleinen aber wichtigen Details verloren. In manchen Fällen ist nicht klar, wer wie für was verantwortlich ist, im Team wissen wir manchmal nicht an wen wir uns mit welchen Themen wenden sollen. In den häufigsten Fällen sind das Projekte wo einer der GFs die Hand drauf hat.

Gleichberechtigung

Egal welches Geschlecht, ob mit oder ohne Kinder - auch Eltern bekommen Positionen mit viel Verantwortung und gleichzeitig gehts auch mit weniger Stunden pro Woche.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabenfelder sind super abwechslungsreich. Auch im Kundensektor gibt es so viele Bereiche, die abgedeckt sind. Eigentlich sollte hier für jeden was dabeisein.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt, die Wertschätzung, Flexibilität, flache Hierarchien, die Bemühungen der AG, dass es für jeden ein toller Arbeitsplatz ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass oftmals lieber der Kunde zufrieden gestellt wird als dass auf das Wohl der Mitarbeiter (Überlastung) geachtet wird.

Verbesserungsvorschläge

Projekte sollten nur dann angenommen und so getimed werden, dass auch aus Sicht der Mitarbeiter, die Projekte umsetzen, genug Zeit dafür zur Verfügung steht.

Arbeitsatmosphäre

Top Atmosphäre auch trotz Home Office während Corona. Hier ist man wirklich bemüht, dass sich alle wohl fühlen.

Work-Life-Balance

Durch Home Office gibt es keine konkrete Grenze zwischen Arbeit und Zuhause. Die Chefs machen es vor und arbeiten im
Urlaub. Als Mitarbeiter liegt es in der eigenen Verantwortung, sich Auszeiten zu nehmen, was einige nicht tun (zB Arbeiten im
Krankenstand von zuhause aus)

Karriere/Weiterbildung

Durch die flachen Hierarchien (was ja gut ist) gibt es wenig Aufstiegschancen/Optionen zu führen, wenn man das gerne würde. Man wächst aber durchaus mit den Projekten. Gibt auch aktiven Wissensaustausch unter Kollegen

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein, für das was geleistet wird.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Hin und wieder Kommunikationsprobleme oder Zusage/Vergabe von Projekten, für die es keine zeitlichen Ressourcen gibt, ohne vorher nachzufragen. Aber insgesamt große Wertschätzung der Arbeit und sehr positive Art mit ganz viel Herz und Verständnis

Kommunikation

Manches läuft nicht ganz einwandfrei und ab und zu gibt es Verständigungsprobleme oder Unklarheiten bei internen Projekten.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich, viel Freiheit in der Kreativität, Nutzung von Trends

Gut am Arbeitgeber finde ich

Symphatisches Team, flache Hierarchien, Pizzafreitag (:P), coole Events

Verbesserungsvorschläge

Praktikanten mehr ernst nehmen und gerne auch anspruchsvollere Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Super Atmosphäre - sowohl die Geschäftsführung als auch alle anderen Mitarbeiter freuen sich über Gespräche & gemeinsamen Austausch.
CTO war bei Bewerbungsgespräch dabei - am letzten Tag des Praktikum ein persönliches Danke.

Work-Life-Balance

Kann ich als Praktikant in meiner kurzen Zeit in der Firma natürlich nicht so gut beurteilen. Aber: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit - alles kein Problem.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Moderne PCs, gutes Internet, gute Infrastruktur
Durch das "Dachbodenbüro" im Sommer allerdings ziemlich heiß, sogar mit Klimaanlage zu warm; dafür ist die Beleuchtung natürlich top :)

Kommunikation

Als Praktikant erhält man natürlich nicht so viele Einblicke, so auch keine Meetings.
Manchmal kam man sich vor, von manchen als Praktikant irgendwie nicht ganz erst genommen zu werden.

Gehalt/Benefits

Hätte gerne mehr sein können, natürlich gleichzeitig mit anspruchsvolleren und mehr Aufgaben; für meine "leichte" Arbeit ging es aber in Ordnung.

Interessante Aufgaben

Interessante, unterschiedliche Aufgaben. Hätte manchmal gerne etwas anspruchsvoller sein können, damit es nicht fad wird. :)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man sich bei Pulpmedia auch als Praktikant ausleben kann und seine kreativen Ideen einbringen kann. Es wird stehts im Team die beste Idee verfolgt, egal ob sie vom Geschäfsführer oder Pratikanten kommt.
Jeder Mitarbeiter ist in seinem Bereich ein echter Profi, immer mit einem Auge für kommende Trends.
Man fühlt sich vom ersten Tag an wohl und wird herzlich aufgenommen.
Es gibt zahlreiche Extras (wöchentliche Massage, Sportmöglichkeiten, gemeinsames Mittagessen, ...) Nur zu empfehlen!!!

Arbeitsatmosphäre

Betritt man die Räumlichkeiten von Pulpmedia, so ist man sofort aufgenommen in die tolle Gemeinschaft der "Pulpies".

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Rücksicht auf Familie, Flexible Urlaubsplanung, ... das alles gibt es bei Pulpmedia.

Karriere/Weiterbildung

Es bestehen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Laufende Kommunikation in den Projektgruppen und Abteilung ermöglichen einen optimalen Arbeitsalltag. Die wöchentliche stattfindenden Meetings der Abteilungsleiter mit der Geschäftsführung ermöglicht eine super Planung der laufenden und anstehenden Projekte.

Interessante Aufgaben

Neben laufenden Projekten, wird man immer wieder in spannende neue Visionen eingebunden, die nicht nur ihren Weg aufs Papier finden, sondern auch umgesetzt werden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsathmosphäre, gemeinsame Unternehmungen, Kollegen, Wochenausklang mit Pizza&Seiterl, Chefs stehen hinter einem, Kollegen stehen hinter einem

Arbeitsatmosphäre

Gemeinsame Mittagspausen, Betriebsausflüge und gelegentliche After-Business-Bierchen schaffen ein gutes Betriebsklima.

Work-Life-Balance

Längere Urlaube müssen rechtzeitig bekannt gegeben werden. Ist das der Fall, dann ist auch ein 3-wöchiger Urlaub möglich. Alle anderen Urlaubsanträge sind im Vormonat bekannt zu geben. Sind keine Überscheidungen innerhalb der Abteilung und auch keine Projektfristen vorhanden, dann wird der Urlaub auch immer genehmigt.

Karriere/Weiterbildung

Durch Messebesuche und interne Pulp-Academies bilden wir uns stetig weiter. Spezielle Kurse werden auch genehmigt, sofern diese dem Mitarbeiter und dem Unternehmen weiterhelfen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden zum Wohl aller Mitarbeiter und des Unternehemns getroffen. Sie sind gut nachvollziebar. Die Hierachien sind flach und bei vielen Entscheidungen in unterschiedlichen Bereichen, werden die Mitarbeit nach Ihrer Meinung gefragt, wobei diese in den Entscheidungsprozess miteinfließt.

Kommunikation

Wöchentliche Besprechungen und ToDo-Boards erleichern die Kommunikation. Zusätzlich werden kurzfristige Sprint-Meetings gemacht. Personalangelegenheiten werden über eine Mitarbeiter-Facebook-Gruppe kommuniziert, damit jeder über etwaige Krankenstände oder was wer zu Mittag macht, bescheid weiß. Die Routine für das ganze hat sich erst finden müssen, es wurden einige Möglichkeiten und Tools probiert, aber jetzt läuft die Kommunikation rund!

Gleichberechtigung

Es werden alle gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit hängt stark vom jeweiligen Kunden und dem Projekt ab und lässt sich daher nicht pauschal bewerten.
Die Arbeitsauslastung ist fair gestaltet. Bei regelmäßigen Meetings werden Aufgaben besprochen und ggf. an weniger ausgelastete Kollegen übergeben. Es gibt fixe ToDos die in Projekten umzusetzen sind, damit das Resultat dem Kundenwunsch entspricht. Wann diese umgesetzt werden, ist im Rahmen der Umsetzungsfrist jedem selbst überlassen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt viele Möglichkeiten sein Wissen und seine Expertise auszubauen.

Arbeitsatmosphäre

Das familiäre Arbeitsklima ist top! Man fühlt sich wirklich wohl und das vom ersten Arbeitstag an.

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich - langweilig wird es also bestimmt nicht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die offene Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Führungskräften;
fairer, freundschaftlicher Umgang untereinander;
kollegialer Zusammenhalt

Arbeitsatmosphäre

Spaßtage, Pulpmedia-Nord und besonders der Umgang miteinander schafft eine Atmosphäre in der man gerne arbeitet

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

jederzeit ein offenes Ohr in allen Belangen und durch die flache Hierarchie lockerer Umgang miteinander

Arbeitsbedingungen

Durch das neue, umgebaute Büro sehr gute Bedingungen

Kommunikation

wöchentliche Meetings und auch viel informeller Informationsaustausch

Interessante Aufgaben

interessante Kampagnen in die alle Mitarbeiter miteingebunden werden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeit fühlt sich hier nicht wie Arbeit an sondern als würde man seine Leidenschaft mit guten Freunden oder Bekannten umsetzen und. Das Zwischenmenschliche wird hier groß geschrieben!

Image

Was man von Rückmeldung anderer raushört: sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Sind Verständnisvoll und treffen nachvollziehbare und vor allem transparente Entscheidungen.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte, man kann experimentieren mit flexibler Einteilung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das geniale Betriebsklima, die Förderung von Kreativität, kein "Niedermachen" oder unnötige Druckausübung, (fast) keine Intrigen ;)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Öffentliche Verkehrsanbindung & Infrastruktur in der Nähe ist nicht optimal

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro, was meist recht kommunikativ und gesellig ist, manchmal die Konzentration ein bisschen stört.

Work-Life-Balance

Mit den Kollegen fortgehen war noch nie so lustig.

Karriere/Weiterbildung

Durch die angenehm flachen Hierarchien gibt es jetzt keine Wahnsinns-Aufstiegsmöglichkeiten. Die Chefs sind jederzeit offen für Weiterbildungen und ermutigen einen aktiv dazu.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Extrem flache Hierarchien, die Beziehung ist mehr freundschaftlich als Chef-Angestellter. Da findet man sich schon mal gemeinsam bei einem Bier wieder.

Arbeitsbedingungen

Computer gibt's auch. ;)

Kommunikation

A Waunsinn.

Gehalt/Benefits

Reich wird man nicht. Man muss am Anfang gut verhandeln, besonders bei Jobs, die ein niedrigeres Mindesgehalt haben. Bei guter Leistung sind Gehaltserhöhungen kein Problem, man muss diese jedoch auch einfordern undes geht vielleicht nicht ganz so schnell, wie man's gern hätte.

Interessante Aufgaben

Innerhalb der Abteilungen kann man sich gut absprechen und die Arbeitsbelastung aufteilen. Manchmal wird's halt a bissl länger, wenn ein Projekt fertig werden muss. Aber insgesamt sehr angenehm.

Gut am Arbeitgeber finde ich

junges, kreatives, dynamisches Team. Hohe soziale Kompetenz der Chefs, freundschaftliches Arbeitsverhältniss. Gutes Work-Life-Balance, Arbeiten macht Spaß.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Anbindung leider nicht sehr gut, keine guten Essmöglichkeiten in Umgebung

Verbesserungsvorschläge

Küche bzw. Essenszulagen

Image

bin stolz, ein Pulpie zu sein

Work-Life-Balance

sehr flexibel, Chefs kommen sehr entgegen bei Urlaub; Überstunden sind nicht erwünscht

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

sehr menschlich, Hierachien sind sehr flach, gute Führungsqualitäten

Arbeitsbedingungen

sehr hell und freundlich, großflächig, Luft leider etwas schlecht

Gehalt/Benefits

weder Top, noch Flop