67 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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67 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Quality Austria Holding GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die neuen Hirarchien
Verbesserungsvorschläge
Essenszuschläge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Super Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Quality Austria Holding GmbH in Linz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Flexible Arbeitseinteilung
Verbesserungsvorschläge
Essenszuschüsse für den Mitarbeiter und gratis Jahreskarte der Linz AG für die Öffis Fahrer wären noch super
Umgang mit älteren Kollegen
nicht bewertbar, da nicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quality Austria Holding GmbH in Linz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima, Zusammenhalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles im großem und ganzen gut aber Kantine oder Essenszuschuss wäre toll
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quality Austria Holding GmbH in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehmes Arbeitsklima und nette Kollegen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice
Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfaire Gehaltsstruktur
Mangelnde Wertschätzung für langjährige Mitarbeiter
Entscheidungsprozesse dauern oft zu lange
Keine Essenszulage oder Kantine
Keine Essenszulage oder Kantine – das tägliche Essen wird auf Dauer teuer :(
Verbesserungsvorschläge
Leistungsgerechte Vergütung und Interne Gehaltsüberprüfung
Diese Maßnahmen könnten helfen, langfristige Mitarbeiter zu motivieren und für mehr Gerechtigkeit zu sorgen
Arbeitsatmosphäre
Man kann nicht mit jeden, ist auch okay
Gehalt/Benefits
Siehe Feld "Gleichberechtigung"
Kollegenzusammenhalt
Was mein Team betrifft - zu 100%
Arbeitsbedingungen
IT könnte besser laufen...
Kommunikation
Ist in Ordnung
Gleichberechtigung
Es ist frustrierend und demotivierend, dass neue Mitarbeiter oft ein höheres Gehalt erhalten als langjährige Kollegen mit mehr Erfahrung. Dies führt zu einer unfairen Gehaltsstruktur und einem Gefühl der mangelnden Wertschätzung für diejenigen, die bereits lange im Unternehmen sind. Eine transparentere und gerechtere Gehaltsentwicklung wäre dringend erforderlich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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bester Arbeitgeber, bei dem sich meine life-work-balance so gut wie noch nirgendwo anders anfühlt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Quality Austria Holding GmbH in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich weiterbilden kann. Wir direkt und auf Augenhöhe kommunizieren können mit unseren Vorgesetzten. Man sich als Mensch wertgeschätzt fühlt.
Verbesserungsvorschläge
ein paar Mitläufer, die wenig an der Weiterentwicklung interessiert sind, gibt es leider an Board. Die anderen müssen diese oft mühsam mitschleppen. Vielleicht ein bisschen mehr darauf achten wer aktiv arbeitet und wer einfach nur anwesend ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ganz okay
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quality Austria Holding GmbH in Linz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man sich gegenseitig unterstützt und füreinander da ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es Kollegen gibt, die generell sehr unzufrieden mit sich selbst sind und man ihnen ihren Frust aus weiterer Entfernung schon ansieht.
Verbesserungsvorschläge
Fänd einen Essenszuschuss gut
Kommunikation
Man bekommt Infos zu spät oder gar nicht oder nur halb.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quality Austria Holding GmbH in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gratis Kaffee, Tee, frisches Obst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kantine
Verbesserungsvorschläge
Essenzuschuss für die Mitarbeiter*innen; Zuschuss zum Klimaticket
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber für selbständig arbeitende Menschen ;)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quality Austria Holding GmbH in Wien gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Man kann alle Schulungen besuchen, die Quality Austria anbietet - noch nie so problemlos so viele Schulungen bei einem Arbeitgeber erhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klare Reiserichtlinien: Zug bevorzugt, Flüge werden CO2-neutral gebucht, E-Autos bevorzugt,...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quality Austria Holding GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr guter Drive
Kollegenzusammenhalt
Man kann alle fragen und bekommt Unterstützung, wenn man sie braucht
Umgang mit älteren Kollegen
sehr wertschätzend
Vorgesetztenverhalten
wertschätzend und empathisch
Gehalt/Benefits
Gut ausgewogen
Gleichberechtigung
Ich nehme keine Unterschiede war
Interessante Aufgaben
ständig mal was Neues
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Rundum zufrieden, bin glücklich mit meinem Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Quality Austria Holding GmbH in Linz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Home Office (Bereitstellung von 2 Bildschirmen, etc.), Parkplatz, gute Lage (direkt an der Donau, gut zu erreichen), Social Events, sehr guter Zusammenhalt im Mikroteam
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsschema (Ungleichheit bei Kolleg*inne in der selben Position), nach Beginn der Anstellung ist keine Gehaltserhöhung mehr möglich (außer bei Anpassung Kollektivvertrag, versteht sich)
Verbesserungsvorschläge
Es sollte bei Kolleg*innen in der selben Position und mit der selben Erfahrung keine Unterschiede beim Gehaltsschema geben.
Beispiel: neue Kolleg*innen (selbes Alter/selbe Position) verdienen mehr als Mitarbeiter*innen, welche bereits länger im Unternehmen sind.
Es sollten Gehaltserhöhungen möglich sein, nach Beginn der Anstellung hat man keine Chance mehr darauf.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 70 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Quality Austria Holding durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 95% der Bewertenden würden Quality Austria Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 70 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 70 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Quality Austria Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.