Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 63%
Gute Idee,
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Strikte Vorgaben,junges Team, provisionsen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles in Ordnung, call center für Termine wäre besser,
Verbesserungsvorschläge
Home office MA besser einbinden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Positiver Entwicklungstrend in einem jungen, schnellwachsenden und dynamischen Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quandoo Austria GmbH in Böheimkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Junges dynamisches Team in welchem man sich extrem schnell weiterentwickeln kann. Der positive Trend, seit der Übernahme der Japanischen Recruit Holding, spiegelt sich in der Produktentwicklung, in Firmeninternen Strukturen und Prozessen sowie im Erfolg aller 16 Länder in denen Quandoo am Markt ist, wieder.
-Offenheit gegenüber neuen Ideen und Vorschlägen
-Jeder Mitarbeiter wird früher oder später bei wichtigen Entscheidungen mit einbezogen
-Neben Wien (900 Restaurants) wird jetzt ganz stark nach Graz und Salzburg expandiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Altlasten in Firmeninternen Prozessen die jetzt aber nach und nach ausgemerzt werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Positiver Entwicklungstrend in einem jungen, schnellwachsenden und dynamischen Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Junges dynamisches Team in welchem man sich extrem schnell weiterentwickeln kann. Der positive Trend, seit der Übernahme der Japanischen Recruit Holding, spiegelt sich in der Produktentwicklung, in Firmeninternen Strukturen und Prozessen sowie im Erfolg aller 16 Länder in denen Quandoo am Markt ist, wieder.
-Offenheit gegenüber neuen Ideen und Vorschlägen
-Jeder Mitarbeiter wird früher oder später bei wichtigen Entscheidungen mit einbezogen
-Neben Wien (900 Restaurants) wird jetzt ganz stark nach Graz und Salzburg expandiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Altlasten in Firmeninternen Prozessen die jetzt aber nach und nach ausgemerzt werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Change happens - vom "Keiler" zum Key Accounting
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Atmosphäre, lustige Belegschaft, Arbeitszeit innerhalb der Zielvorgaben gut einteilbar, viele Freiheiten bei entsprechender Zielerreichung, Vertrauen unter den MA, erkennbare Entwicklung, Lernkurve beim Sales
Kurzum: Sofern das Ergebnis und Engagement passt (wie überall im Sales), wird dies auf allen Ebenen honoriert. Daher: Faires Verhältnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Recruiting: leider wurden in meinen Augen in der Vergangenheit zT die falschen Leute recruitiert, was die schlechten Kommentare teilweise erklärt.
Auch wenn der Druck definitiv kleiner geworden ist (da andere / realistische Ziele) sollte man eine gesunde Portion Eigeninitiative, Strukturiertheit und eine "dicke Haut" mitbringen (vor allem im Kontakt mit den Kunden)
Verbesserungsvorschläge
Entwicklung vom start up zum etablierten Unternehmen mehr vorantreiben (z.B. durch MA-Benefits oder Coaching)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder Handel noch Industrie - Umweltschutz (verständlicher Weise) nicht im Scope
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine MA 45+
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unfähig ist noch geschmeichelt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diejenigen Führungskräfte, mit denen ich zu tun hatte, besaßen weder Kompetenz noch Sachverstand.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsperspektiven sind stark zu verbessern!
Arbeitsatmosphäre
Drückermentalität.
Umsatz sonst raus.
Während meiner Zeit sehr angespannt. Viele Mitarbeiter gehen freiwillig, zusätzlich werden Mitarbeiter gekündigt. Abteilungen stark unterbesetzt.
Image
Nur mal hier die Bewertungen lesen.
Work-Life-Balance
Mehrarbeit ist die Regel. Wir haben oft bist 22/23 Uhr gearbeitet, um unsere Termine vollzubekommen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht erlebt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren das Beste während meiner Zeit bei Quandoo. Alles saßen im gleichen Boot. Ich bin heute sehr gut mit einigen Ex-Kollegen befreundet.
Vorgesetztenverhalten
Je höher desto schlechter.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich. Bei den "normalen" Mitarbeitern wird dieser niedrig gehalten. Erst wenn es zu spät ist und man gekündigt hat kommt man mit Angeboten.
Interessante Aufgaben
Täglich grüßt das Murmeltier...jeden Tag auf's neue ein Kampf seine vier Außentermine zu bekommen.
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Ich persönlich fühle mich sehr gut hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Quandoo Austria GmbH in Böheimkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich fühle mich an und für sich sehr geschätzt, ich habe von Anfang an klar kommuniziert was ich erreichen möchte und ich merke, dass man das ernst nimmt ; regelmäßige Meetings etc. sorgen dafür
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-hoher Leistungsdruck
Verbesserungsvorschläge
- Optimierung der Aufgabenverteilung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt bessere Unternehmen um seine Zeit zu verschwenden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Quandoo Austria GmbH in Böheimkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie wissen wie man schauspielert und motiviert - anfangs.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden viele falsche Hoffnungen gemacht. Challenges die zu unbezahlter Mehrarbeit führen sollen, motivieren höchstens Anfangs. Später ist man nur noch frustriert.
Verbesserungsvorschläge
Gastronomen für blöd zu verkaufen und seine Mitarbeiter monatlich zu wechseln ist in dieser Branche ein No-Go und sehr unprofessionell. Da bringt auch das internationale Gedöns nichts, wenn nur verzweifelte bei euch arbeiten.
Image
Das Image der Firma ist sehr schlecht. Unter ehemaligen Mitarbeitern verhasst und Gastronomen sind auch nicht sehr gut darauf zu sprechen, jedenfalls in Wien.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Firma - ist ja wohl ein Scherz!
Hat bis 2015 bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
N/A
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Work/Life Balance ist ein Fremdwort - Arbeiten bis zum Umfallen, auch am Wochenende
- Versprechen werden nicht eingehalten - keine Handschlagqualität
- Extrem hohe Fluktuation der Mitarbeiter
- Geschäftsmodell auf dem Rücken der Mitarbeiter
- Führungskräfte haben KEINE Führungsqualitäten
Probetag ist NICHT aussagekräftig - einfach mal mit den Leuten im Außendienst sprechen - da werden sie geholfen. :)
Verbesserungsvorschläge
@Management_Quandoo: eure Mitarbeiterpolitik ist ein Wahnsinn; das Startup-wir-sind-eine-Familie-quandoorians-Ding zieht halt nur im ersten Monat
Mit den Japanern an Bord wirds sicher besser .... ;)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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