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Quandoo 
Austria 
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Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 43%
Score-Details

7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gute Idee,

3,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Strikte Vorgaben,junges Team, provisionsen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles in Ordnung, call center für Termine wäre besser,

Verbesserungsvorschläge

Home office MA besser einbinden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Change happens - vom "Keiler" zum Key Accounting

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Atmosphäre, lustige Belegschaft, Arbeitszeit innerhalb der Zielvorgaben gut einteilbar, viele Freiheiten bei entsprechender Zielerreichung, Vertrauen unter den MA, erkennbare Entwicklung, Lernkurve beim Sales

Kurzum: Sofern das Ergebnis und Engagement passt (wie überall im Sales), wird dies auf allen Ebenen honoriert. Daher: Faires Verhältnis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Recruiting: leider wurden in meinen Augen in der Vergangenheit zT die falschen Leute recruitiert, was die schlechten Kommentare teilweise erklärt.

Auch wenn der Druck definitiv kleiner geworden ist (da andere / realistische Ziele) sollte man eine gesunde Portion Eigeninitiative, Strukturiertheit und eine "dicke Haut" mitbringen (vor allem im Kontakt mit den Kunden)

Verbesserungsvorschläge

Entwicklung vom start up zum etablierten Unternehmen mehr vorantreiben (z.B. durch MA-Benefits oder Coaching)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weder Handel noch Industrie - Umweltschutz (verständlicher Weise) nicht im Scope

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine MA 45+


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unfähig ist noch geschmeichelt

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diejenigen Führungskräfte, mit denen ich zu tun hatte, besaßen weder Kompetenz noch Sachverstand.

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsperspektiven sind stark zu verbessern!

Arbeitsatmosphäre

Drückermentalität.
Umsatz sonst raus.
Während meiner Zeit sehr angespannt. Viele Mitarbeiter gehen freiwillig, zusätzlich werden Mitarbeiter gekündigt. Abteilungen stark unterbesetzt.

Image

Nur mal hier die Bewertungen lesen.

Work-Life-Balance

Mehrarbeit ist die Regel. Wir haben oft bist 22/23 Uhr gearbeitet, um unsere Termine vollzubekommen.

Karriere/Weiterbildung

Nicht erlebt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren das Beste während meiner Zeit bei Quandoo. Alles saßen im gleichen Boot. Ich bin heute sehr gut mit einigen Ex-Kollegen befreundet.

Vorgesetztenverhalten

Je höher desto schlechter.

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich. Bei den "normalen" Mitarbeitern wird dieser niedrig gehalten. Erst wenn es zu spät ist und man gekündigt hat kommt man mit Angeboten.

Interessante Aufgaben

Täglich grüßt das Murmeltier...jeden Tag auf's neue ein Kampf seine vier Außentermine zu bekommen.

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Nicht zu empfehlen

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- Management auswechseln, sonst sehe ich für Quandoo keine Zukunft mehr.

Image

Nur mal hier die Bewertungen mal lesen. Auch bei den Gastronomen hatte ich das Gefühlt, dass sie von Quandoo einfach nur genervt sind. Vor mir waren meist schon 5 andere Vertriebsmitarbeiter im Lokal.

Work-Life-Balance

Ein Beispiel: Es war 22 Uhr und es wurde mir gesagt: "hier geht keiner, bis er nicht seine 4 Termine für den nächsten Tag hat." Druck bis zum geht nicht mehr!

Karriere/Weiterbildung

Karriere machen nur diejenigen, die eng mit dem Management sind, ansonsten tritt man auf der Stelle.

Kollegenzusammenhalt

Geht so, Einzelkämpfer-Mentalität

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt keine, soweit ich weiß.

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur respektlos in jeder Hinsicht.

Arbeitsbedingungen

Unterirdisch...man arbeitet im Außendienst und bekommt nicht mal ein Auto. Musse mit den öffentlichen Verkehrsmitteln von Termin zu Termin fahren und neue Termine wurden auf der Parkbank (auch im Winter) gemacht.

Kommunikation

Jeden Morgen gibt es einen sogenannten Morningcall, der aber nur der Kontrolle dient und um Druck zu machen. Hilfreich oder unterstützend war das Ganze für mich nie.

Gehalt/Benefits

Ein Witz

Interessante Aufgaben

Drückermentalität, Umsatz sonst raus, keinerlei Unterstützung durch Vorgesetzte oder Teamleiter.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Ich persönlich fühle mich sehr gut hier

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Quandoo Austria GmbH in Böheimkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ich fühle mich an und für sich sehr geschätzt, ich habe von Anfang an klar kommuniziert was ich erreichen möchte und ich merke, dass man das ernst nimmt ; regelmäßige Meetings etc. sorgen dafür

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-hoher Leistungsdruck

Verbesserungsvorschläge

- Optimierung der Aufgabenverteilung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es gibt bessere Unternehmen um seine Zeit zu verschwenden

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Quandoo Austria GmbH in Böheimkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sie wissen wie man schauspielert und motiviert - anfangs.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es werden viele falsche Hoffnungen gemacht. Challenges die zu unbezahlter Mehrarbeit führen sollen, motivieren höchstens Anfangs. Später ist man nur noch frustriert.

Verbesserungsvorschläge

Gastronomen für blöd zu verkaufen und seine Mitarbeiter monatlich zu wechseln ist in dieser Branche ein No-Go und sehr unprofessionell. Da bringt auch das internationale Gedöns nichts, wenn nur verzweifelte bei euch arbeiten.

Image

Das Image der Firma ist sehr schlecht. Unter ehemaligen Mitarbeitern verhasst und Gastronomen sind auch nicht sehr gut darauf zu sprechen, jedenfalls in Wien.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Firma - ist ja wohl ein Scherz!

1,6
Nicht empfohlen
Hat bis 2015 bei Quandoo Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

N/A

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Work/Life Balance ist ein Fremdwort - Arbeiten bis zum Umfallen, auch am Wochenende
- Versprechen werden nicht eingehalten - keine Handschlagqualität
- Extrem hohe Fluktuation der Mitarbeiter
- Geschäftsmodell auf dem Rücken der Mitarbeiter
- Führungskräfte haben KEINE Führungsqualitäten

Probetag ist NICHT aussagekräftig - einfach mal mit den Leuten im Außendienst sprechen - da werden sie geholfen. :)

Verbesserungsvorschläge

@Management_Quandoo: eure Mitarbeiterpolitik ist ein Wahnsinn; das Startup-wir-sind-eine-Familie-quandoorians-Ding zieht halt nur im ersten Monat

Mit den Japanern an Bord wirds sicher besser .... ;)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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