Ihr Unternehmen?

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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Wer einen fairen, wertschätzenden Arbeitgeber und ein nicht-toxisches Arbeitsumfeld sucht, ist hier falsch.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die öffentliche Anbindung und die Kaffeemaschine.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Unehrlichkeit
- Schlechte Kommunikation
- Respektlosigkeit und Arroganz der Vorgesetzten
- Dass die Damen in der Administration über Mitarbeiter*innen „tratschen“ & abfällig reden.
- Unfaire und ungleiche Behandlung von Mitarbeiter*innen

Verbesserungsvorschläge

Weniger Freunderlwirtschaft, mehr Respekt und Wertschätzung für Mitarbeiter. Allgemein sollten Mitarbeiter nicht wie Wegwerfware behandelt werden.

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung, Dauerstress, fehlende Wertschätzung durch Vorgesetzte, Unterbesetzung

Image

Tolle Fassade aber leider nichts dahinter. Selten so viele unzufriedene Mitarbeiter*innen und so eine hohe Fluktuation an Mitarbeitern in so kurzer Zeit gesehen.

Work-Life-Balance

Hat gepasst.

Karriere/Weiterbildung

Mir wurde keine Weiterbildung angeboten. Über Aufstiegschancen kann ich nichts sagen.

Gehalt/Benefits

Benefits nicht nennenswert, Bezahlung laut Kollektivvertrag.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht nennenswert vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Die direkten Kollegen waren nett, wertschätzend und unterstützend.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter, die schon länger im Dienst sind haben ALLE Rechte und können sich Dinge erlauben, die nicht in Ordnung sind.

Vorgesetztenverhalten

Absolut unter jeder Kritik. Unfair, nicht wertschätzend, teilweise richtig unfreundlich und respektlos obwohl man sich absolut korrekt verhält und es keinen Anlass dazu gibt. In meinem Fall leider war auch sehr viel Unehrlichkeit dabei.

Arbeitsbedingungen

Equipment teilweise nicht optimal, Klimaanlage dauer-defekt. Arbeitsplätze teils zu klein.

Kommunikation

Es werden unrealistische Erwartungen gestellt und wenn überhaupt Kommunikation durch die Vorgesetzten stattfindet, passiert dies von oben herab.

Gleichberechtigung

Es gab klare Favoriten. Hatte mit dem Geschlecht nichts zu tun, aber damit wer sich mit den Damen in der Administration gut gestellt oder beim Chef eingeschmeichelt hat. Freunderlwirtschaft wird hier großgeschrieben. Als neuer Mitarbeiter wird einem klar gezeigt, dass man für wertlos und ersetzbar gehalten wird.

Interessante Aufgaben

In meinem Betätigungsfeld war es eher monoton aber dafür kann der Arbeitgeber nichts.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.