49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Den Führungswasserkopf abbauen und endlich eine richtige Führung. Keine Selbstdarsteller und fragwürdige Sanierer.
Fetterleswirtschaft, wer zum erlauchten Kreis gehört - alles klar. Alle anderen lästiges Beiwerk. Fragwürdige Standortleitung.
Verstaubt und Altfadrisch
Für einige ja, für den Rest nein. Wer die Gunst der Führung hat, hat auch eine Work-Life Balance. Alle anderen NICHT!
Na ja, wie immer, für manche ja, für den Rest nein.
Gehälter eher an der unteren Grenze. Es gibt Personalrabatt. Als Mitarbeiter zahlt man trotz Rabatt mehr als sonst wo oder als so mancher Kunde.
Nach vorne ja....
Gibt es nicht! Eine Gruppe kämpft gegen die andere.
Loswerden da zu teuer. Lieber junge dran auch wenn die keinen einzigen Satz fehlerlos schreiben können.
beschämend bis fragwürdig...
Im Sommer brennheiß, im Winter saukalt. EDV von vorgestern mit vielen Ausfällen.
Findet nicht statt oder nur für die Privilegierten. Alle anderen müssen informationslos sterben.
Findet schlichtweg nicht statt
Alles andere als das. Man kann alles machen wozu die Vorgesetzten keine Lust haben.
Das Gehalt war nicht schlecht
Definitiv die neue Chefin sie hat in meinen Augen alles ruiniert
Mein Verbesseungs Vorschlag wäre die neue Chefin raus zu werfen und nicht die Mitarbeiter!! Ohne sie läuft fast alles rund auf jeden fall runder als mit ihr
Die neue Chefin für das lagerhaus macht die Komplette Arbeitsatmosphäre kaputt
Die Kollegen die ich hatte haben immer zusammen gehalten
Unter aller sau die neue Chefin ist furchtbar
.
Zuverlässig bei Lohn und bei Probleme ein offenes ohr
Besserer Lohn und mehr Weiterentwicklungs Möglichkeiten
Mal so mal so
…
Ansich gut
Könnte mehr gefördert werden
Ok
Ok
Abteilungsmäßig gut
Gut
In Ordnung
Gut
Teils teils
Ja
Teils Teils
kollgen zusammenhalt filialintern war es super! auch mit vorgesetzten
Führungsetage ausserhalb der Filiale sollte ausgetauscht werden ein zeil wurde schon getauscht! der rest fehlt
die komplette Führungsetage austauschen und die freunderlwirtschaft der Führungsetage beenden
War stark in die jahre gekommen
Die pünktliche Lohnabrechnung
Keinen klaren Dialog zu führen und die mittlere Führungsebene zu übergehen!
Zb. Mittarbeiterkündigungen ohne Besprechung
Mit Klarheit Führen!
hatte sich mit der neuen Geschäftsführung drastisch geändert
Führung
Mehr Möglichkeiten für Home-Office bereitstellen, vor allem für Aufgaben, die nicht intern abgewickelt werden müssen (zb Grafikdesign).
Grundsätzlich freundliche Kolleg*innen, wenn auch meist eher oberflächlich
Grundsätzlich wird in der Bank selbst sehr viel über die Chefs und Co gelästert, aber ich nehme mal an das ist überall in Österreich so
Gleitzeit, konnte meine Tage eigentlich fast immer frei wählen, außer natürlich wenn wichtige Events anstanden
Da für mich immer klar war, dass ich nicht ewig in der Firma bleiben werde, habe ich mich nicht ausreichend darüber informiert, aber von dem was ich mitbekommen habe, kann man eine gute Karriere hinlegen wenn man möchte.
Für einen Studenten absolut zufriendenstellend
Oberflächlich wird immer wieder propagiert, dass man umweltbewusster sein möchte. In Wahrheit sind die umgesetzten Maßnahmen eher Tropfen auf dem heißen Stein, echte Anreize für Mitarbeiter*innen (wie zb das Jobticket) oder der Versuch, den Mitarbeiter*innen Energiesparen nahezulegen (Computer werden grundsätzlich von niemandem abgedreht zb) sucht man vergeblich.
Die Kolleg*innen sind im Durchschnitt alle älter, also man geht gut mit Seinesgleichen um :D
Durchweg nette Vorgesetzte, wobei man sich teilweise über die Kompetenz streiten kann
Die grundsätzliche Ausstattung ist top, angenehme neue Büros, gutes Licht und technisch auch voll okay. Das Riesenproblem ist leider die bereits angesprochene völlig veraltete Arbeitsweise, bei der alles ewig braucht und extrem viele Aufgaben noch archaisch ausgeführt werden, obwohl man die Möglichkeiten hätte, einiges zu digitalisieren.
Kommunikation läuft extrem stockend, sehr veraltete Arbeitsweise
Naja, es ist schon eher konservativ, Frauen werden generell nicht einfach befördert (aus der Perspektive eines Mannes). Dazu muss gesagt sein, dass viele der Mitarbeiterinnen in Teilzeit sind und deswegen vermutlich die Männer in Vollzeit bevorzugt werden.. wie gesagt, eher konservativ
Im Marketing sagen sich echt coole Aufgaben wie Grafikdesign und Eventplanung und Sachen zum Einschlafen wie (händisches!!) Vertriebscontrolling und Einsackeln von Massenbriefaussendungen gute Nacht
Mein Arbeitgeber hat viele Vorteile
Mein Arbeitgeber hat keine Nachteile
Es gibt keine Verbesserungsvorschläge
Prozente beim Einkauf
neues Gebäude
nette, hilfsbereite Kollegen
gut vereinbare Arbeitszeiten
Unterstützung von Vorgesetzen
am Land übliches Gehalt
viel Papier
sehr hilfsbereit & freundlich
freundlich
älteres Arbeitsgebäude
schnelle weitergabe von Informationen
So verdient kununu Geld.