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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 95%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

.

Verbesserungsvorschläge

.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Super Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regionalität, viele Sozialleistungen, Nachhaltigkeit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Kunden-/Lösungsorientierte BANK - Vertrieb macht Spaß!

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

vertrieblich sehr erfolgreich - Vertrieb macht Spaß, sehr familiäres Betriebsklima trotz Betriebsgröße, Weiterbildung wird unterstützt (auch akademische Ausbildung), super Sozialleistungen und vieles mehr!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Rücksichtsvoll und flexibel mit Reglement

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeit und offenes Ohr für familiäre Anliegen

Verbesserungsvorschläge

Entscheidungen schneller treffen und weitergeben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gut aber mit Verbesserungspotential zum perfekten Arbeitgeber

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

auf Individuelle Bedrüfnisse wird eingegangen, man schaut, dass für persönliche Anliegen eine Lösung gefunden wird

Verbesserungsvorschläge

mehr Transparenz
mehr Kommunikation
schnellere Entscheidungen
Home Office
mehr Flexibilität und Aufstiegschancen bieten
echte Überstundenpauschale

Work-Life-Balance

Unechte Flexible Arbeitszeiten - Kernzeiten und Rahmenzeiten zum Arbeiten sind vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Es werden viele Ausbildungen angeboten bzw. sind verpflichtend zu machen, passen aber teilweise nicht zum Berufsbild - soll Mitarbeiter an das Unternehmen binden

Gehalt/Benefits

Durchschnittlich, Verkauf wird bevorzugt
Unechte Überstundenpauschale - wird jedes Monat in Abzug gebracht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird noch sehr viel ausgedruckt und papierhaft gearbeitet

Kommunikation

Externe Personen wissen oft mehr als die eigenen Mitarbeiter, nicht transparent, sehr Abteilunsabhängig


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die regional verwurzelte und um die Menschen in der Region bedachte Hausbank

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Interesse der Führungsebene an der Meinung aller Mitarbeiter und der Bereitschaft Ideen zuzulassen

Verbesserungsvorschläge

Werbung und Marketing mit regionalen Gesichtern

Interessante Aufgaben

Man arbeitet mit vielen unterschiedlichen Charakteren zusammen und kann eigene Ideen einbringen und umsetzen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Familiäre Betriebsklima

3,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Raiffeisenbank absolut empfehlenswert

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sehr familiäres Betriebsklima mit guten Sozialleistungen

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Raiffeisenbank mittleres Mostviertel eGen legt Wert auf Mitarbeiterbenefits und Transparenz

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen in Wieselburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Raiffeisenbank Mittleres Mostviertel eGen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.