Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Reindl Kältetechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teilweise gut anders wäre es auch nicht möglich .
Extremer Mitarbeiterwechsel da es auf Dauer keine Aushalten ist.
Trotz Corona Urlaubssperre im Sommer
Hier liegt das größte Problem man wird behandelt wird Mensch 2. Klasse sogar Mitarbeiter die 20 Jahre in der Firma sind müssen noch Sie sagen.
Tägliches anschreien der Mitarbeiter cholerisches Verhalten .
Cholerische Ausbrüche oder Schikane
Als Mitarbeiter wird man als Mensch 2.Klasse gesehen.