sehr angenehmes Arbeitsklima - viel Unterstützung durch die Chefs - kann ich jedem nur empfehlen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- den ehrlichen und offenen Umgang miteinander und das gemeinsam an einem Strang ziehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- mir fällt eigentlich nichts wirklich ein --.- seit dem es beim kostenlosen Mitarbeiteressen auch immer vegetarisch / vegane Alternativen gibt .. --- zurzeit nix zu bemängeln.
Verbesserungsvorschläge
- mehr Werbung für Mitarbeiter aus anderen Branchen machen .. - weil das Unternehmen ist groß und steht anderen großen Unternehmen um nichts nach !!!!
Arbeitsatmosphäre
ein offenes und ehrliches DU herrscht untereinander
Kommunikation
ich weiß, 'woran' ich bin
Kollegenzusammenhalt
mit manchen hie und da auf ein Bier 'danach' - mit den anderen alles roger
Work-Life-Balance
--- ist der Grund warum ich hier bewerte, weil sie sind auf meine Wünsche total eingegangen als ich umlängst zum 2. Mal Vater wurde. normalerweise ist die Gastro (wo ja Hotel irgendwie dazu zählt ..) sehr familien-un-freundlich (sagen viele) --- AAAAABER : ich konnte meine Arbeitszeit mit meiner Frau und der hoteleigenen Kinderbetreuung so abstimmen, dass wir trotzdem fix mindestens einen vollen Familientag haben und sehr oft 2 oder 3 --.- und trotz sehr starker Auslastung bekam ich unseren Familienurlaub !!! --- das war alles bei vorherigen Arbeitgebern fast nicht oder gar nicht möglich …. --- KJR (so sagen alle zum 'Mastermind' = Chef = Egentümer) ist selber Vater und Familienmensch und das kommt uns allen zugute .. (ich bekam für ein halbes Jahr ein Übergangsquartier im Mitarbeiterwohnhaus weil die Wohnung in der wir davor waren feucht war und wir unsere Kinder dort nicht lassen wollten)
Vorgesetztenverhalten
ich fühle gefördert und auch gefordert ;-)
Interessante Aufgaben
mein Job hat sich in den letzten 5 Jahren zu 50% verändert - weil ich mich intern weiterentwickeln konnte .. --- egal ob wie bei mir von der Rezeption zum Reservierungsbereich (=Verkauf und Organisation) wie bei einem Kollegen von der Küche der jetzt im F&B ist oder meiner ehemaligen Chefin die jetzt Kinder hat und Proteladministratorin geworden ist .. -- viele die länger da sind, dürfen sich weiterentwickeln und fortbilden (unsere Marketingassitentin hat vorher im Kinderclub gearbeitet …. !!)
Gleichberechtigung
--- OK : es sind die Frauen in sehr vielen Bereich stark in der Überzahl - aber sie sind sehr lieb zu uns Männern!!
Umgang mit älteren Kollegen
- ein guter Freund von mir arbeitet nicht mehr in der Technik weil er nimmer kann (hat körperliche Gründe) & ist jetzt Aushilfskraft an der Rezeption .. fand ich einen sehr feinen Zug von unserem Personalmanagement!
Image
die Hotellerie / Gastro hat leider ein schlechtes Image .. ich finde es hängt vom Arbeitegeber ab und wir hätten uns als Unternehmen echt ein besseres Image ab als es die Branche oft hat …
Karriere/Weiterbildung
- ich glaube in anderen Hotels hätte ich nicht diese Möglichkeiten bekommen (bekam ich in der Vergangenheit auch nicht).