Basierend auf Daten aus 102 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Rituals Cosmetics Austria die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 145 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
102 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vordergrundig gehen alle höflich und rücksichtvoll miteinander um. Je länger man allerdings dabei ist, merkt man, dass hinterm Rücken viel geredet und negativ bewertet wird.
Viele Krankenstände und man ist oft auf sich allein gestellt. Je nach Mitarbeiter gibt es aber auch Hilfe unf Zusammenhalt.
Private Handys sind nicht erlaubt und sobald man in der Arbeit ist, muss man auf Position bleiben. Es ist kaum möglich ein paar Minuten für sich zu haben. Die Arbeitslast ist sehr hoch und Überstunden sind Standard. Reslistisch musste ich mein Privatleben immer hinten anstellen. Für alle, die ein gesundes Privatleben suchen, ist Rituals als Store Manager nichts!
Zunächst nett, aber ich musste immer wieder Erwartungen erfüllen, die unrealistisch waren. Irgendwann hatte ich das Gefühl, ich müsste zaubern können, um der Rolle gerecht zu werden. Es gab so viele Probleme, die nicht schnell lösbar waren und nachhaltige Ansätze brauchten, von denen meine Vorgesetzte wusste, und dennoch hat sie mir immer wieder Steine in den Weg gelegt. Man hat gemerkt, dass sie keine Ahnung hat, was die Rolle abverlangt und war unnötig hart.
Das Aufgabenangebot ist vielfältig und abwechslungsreich
Die Atmosphäre ist eher angespannt und mit viel Druck und Stress verbunden. Es gibt sehr strenge Regeln, die kaum Lockerheit und Individualität zulassen.