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1 Bewertung von Bewerbern
Willkommenskultur...?
Bewerber/inHat sich 2021 bei SCWP Schindhelm in Linz als employee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Evtl. wäre es eine gute Idee, sich nicht nur ausreichend Zeit für den Kandidaten zu nehmen, auch eine nette Begrüßung zu Anfang ist normalerweise üblich/ angebracht. Der Wert einer Arbeitskraft liegt nicht nur in Hard skills....habe nicht eine einzige Frage zu mir als Mensch gestellt bekommen.
Bewerbungsfragen
- —-
- Ausschließlich Fragen zu Werdegang u. letzter Stelle.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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