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18 von 65 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 72%
Score-Details

18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Respekt fehl am Platz, Hierarchie beherrscht die Lage

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT bei Saxinger, Chalupsky & Partner Rechtsanwälte GmbH in Linz gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mit den Mitarbeitern Respektvoller umgehen

Arbeitsatmosphäre

Mit Anwälten immer schwierig

Kommunikation

Lässt zu wünschen übrig


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein kurzer Einblick in das Leben als Praktikantin bei Saxinger in Linz.

4,2
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Recht / Steuern bei SCWP Schindhelm in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die hilfsbereite und zuvorkommende Art der Kollegen. Man konnte jederzeit jeden um Hilfe bitten und bekam sie dann auch. Der Sozialraum der Kanzlei ist auch ein Traum, hier werden wirklich keine Kosten gescheut, damit die Mitarbeiter versorgt sind.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte mir gewünscht, dass man als Praktikant noch etwas mehr geführt wird. Bereits am ersten Arbeitstag musste ich alleine meinen Arbeitsplatz einrichten, ich hätte mir an dieser Stelle etwas mehr Anleitung und Einführung in die verschiedenen Applikationen gewünscht. Auch was die Arbeitsaufträge betrifft hätte ich mir etwas mehr Auslastung gewünscht.

Arbeitsatmosphäre

Ich saß in einem offenen Büro mit zwei Kolleginnen. Leider war das Büro meiner Betreuerin und auch ihrer Assistentin einen Stock über mir. Ich hätte mir gewünscht, auch dort sitzen zu können, da ich dann viel mehr davon mitbekommen hätte, wann meine Betreuerin da war und wann nicht.

Image

Meiner Meinung nach ist das Image der Kanzlei nach außen hin sehr gut. Vor allem das Practice4jus Programm wird sehr nach außen beworben. Die Kanzlei gilt in Linz als eine der führenden Wirtschaftskanzleien und ich denke auch, dass dies berechtigt ist, immerhin arbeiten sehr viele kompetente Anwälte in der Kanzlei und es werden auch sehr viele Rechtsbereiche abgedeckt.

Work-Life-Balance

Ich arbeitete 20 Stunden in der Woche, welche ich mir am Anfang meiner Praktikumszeit mit meiner Betreuerin einteilte. Dabei konnte ich frei wählen, ob und wann ich an einem Tag arbeiten wollte. Auch wenn ich einmal einen Tag Urlaub brauchte oder die Stunden anders verteilen wollte, war dies überhaupt kein Problem. Dadurch konnte ich sehr flexibel sein.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriere der Mitarbeiter wird denke ich sehr gefördert. Vor allem die Ausbildung der Rechtsanwaltsanwärter ist ihnen sehr wichtig, man bekommt bezahlten Prüfungsurlaub, hat ständig Weiterbildungen und Seminare und es wird auch intern sehr oft Wissen ausgetauscht. Auch durch das Practice4jus Programm wird denke ich bereits nach potentiellen späteren Arbeitnehmer/innen geschaut.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt für Praktikanten ist sehr gut und angemessen. Die Auszahlung erfolgte immer pünktlich und man hatte das Geld weit vor Ende des Monats am Konto. Die Sozialleistungen sind auch gut, man kann sich am Kaffee und Tee immer bedienen, zweimal in der Woche gibt es frisches Obst, es gab Faschingskrapfen und es stehen auch immer mehrere Arten von Müsli zur freien Entnahme.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Inwiefern das Unternehmen die Umwelt unterstützt, kann ich so nicht sagen. Leider wird nur vieles ausgedruckt, was teilweise eine Papierverschwendung darstellt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen helfen einem immer weiter, egal wen man fragt, man bekommt immer Hilfe und auch Auskunft. Untereinander denke ich besteht ein angenehmes Arbeitsklima, es wird zusammen gegessen, sich unterstützt und sich ausgetauscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Meines Erachtens spielt es in diesem Unternehmen keine Rolle in welchem Alter der Bewerber ist, es kommt einzig und allein auf die Qualifikation an. Die älteren Kollegen (Anwälte) werden natürlich mit umso mehr Respekt behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Meine Betreuerin hat mir meine Aufträge immer genauestens erklärt. Wenn ich etwas nicht verstanden habe, hat sie es mir erklärt.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist sehr modern und wirkt frisch renoviert. Die Büros der Anwälte und Rechtsanwaltsanwärter sind super, jeder hat seinen eigenen Raum. Die Assistentinnen und Praktikanten müssen allerdings in einem offenen Büro sitzen, entweder zu zweit oder zu dritt, was ein konzentriertes Arbeiten oft erschwert, da ständig jemand vorbeiläuft. Die technischen Systeme sind auf dem neuesten Stand, es wird versucht, die Abläufe elektronisch zu halten.

Kommunikation

Die Kommunikation mit meiner Betreuerin war etwas ausgefallen. Als Praktikantin war mein Firmentelefon nicht aktiv, daher konnte ich im Haus überhaupt nicht telefonieren. Mit meiner Betreuerin kommunizierte ich größtenteils über Mails, oder über meine private Telefonnummer, was ich etwas gewöhnungsbedürftig fand.

Gleichberechtigung

Die Aufstiegschancen sind für Männer und Frauen gleich, auch die Gehälter unterscheiden sich meines Wissens nicht. Der Frauenanteil ist wesentlich größer als der Männeranteil, auch in den Führungspositionen nähert es sich einem ausbalancierten Gleichgewicht.

Interessante Aufgaben

Die Aufträge, die ich erhalten habe, waren immer sehr spannend und vielfältig. Ich konnte Akten studieren, Recherchen durchführen, zu Verhandlungen mitgehen und Schriftsätze ausarbeiten. Bei Fragen zu Arbeitsaufträgen und Recherche konnte ich jederzeit meine Betreuerin kontaktieren. Nach den Verhandlungen hat sie mit mir darüber gesprochen, auch bei Mandantenkontakt hat sie mich zuhören lassen. Zum Schriftsatz, den ich ausarbeiten durfte, hat sie mir konstruktives Feedback gegeben. Der negative Aspekt betrifft die Auslastung. Während meines dreimonatigen Praktikums hatte ich leider sehr oft Leerzeiten, in denen ich nichts zu tun hatte. Das fand ich sehr schade, da die Bereitschaft und Motivation dagewesen wären. Damit ich Aufträge erhalten habe, musste ich immer mit meiner Betreuerin in Kontakt treten und sie wiederholt fragen, ob sie etwas für mich zu tun hätte. Von ihr aus kam leider nichts.

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Verschiedene Einblicke je nach Eigeninitiative

4,4
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Saxinger, Chalupsky & Partner Rechtsanwälte GmbH in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich in seine Interesse vertiefen.

Verbesserungsvorschläge

mehr Feedback
klare Aufgabenstellung und Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

nette und hilfsbereite Konzipienten:innen

Image

RA für ziemlich jedes Fachgebiet und damit hohe Kompetenz

Work-Life-Balance

Das Praktikum wird nicht so gut bezahlt, aber das ist in der Branche üblich.
Die Arbeitszeiten kann man sich beim Praktikum aber mit dem zuständigen RA vereinbaren.

Karriere/Weiterbildung

Nach dem Praktikum wird bewusst bei Interesse für ein Dauerarbeitsverhältnis auf ehemalige Praktikanten:innen zurückgegriffen.

Gehalt/Benefits

Branchenüblich, aber man könnte mit guten Schritt voran gehen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keine Mülltrennung
Grundsätzlich "Papierlos" - es wird noch viel ausgedruckt, aber hängt mit den Vorlieben des Einzelnen zusammen

Kollegenzusammenhalt

Die Konzipienten:innen halten zusammen.
Zwischen den Praktikanten:innen je nach Charakter.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchie spürt man schon.
Sonst pflegen die RA einen respektvollen Umgangston (also nicht nur untereinander sondern auch mit Praktikanten:innen), zumindest was ich mitbekommen habe.

Arbeitsbedingungen

Alles entsprechend. Es gibt eine Klimaanlage und der Arbeitsplatz ist sehr in Ordnung. Nur an die Großbüro -Struktur muss man sich anfangs gewöhnen.

Kommunikation

etwas mehr Feedback vom zuständigen RA wäre toll

Gleichberechtigung

Es wird stark mit den nicht so geringen Anteil an Frauen auch als Partnerinnen geworben.
Aber ich denke, dieser Zustand basiert mehr auf Zufall als auf konkret gesetzte Maßnahmen.
Aber ich konnte nicht beobachten, dass es ein Ungleichgewicht in welcher Form auch immer gegeben hätte.

Interessante Aufgaben

je nach Interessen und zugeteilten RA


Umgang mit älteren Kollegen

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Gut: 3,1 von 5 Sternen

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei SCWP Schindhelm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Urlaubsplanung, nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig Gehalt, ungleiche Arbeitsauslastung, geringe Wertschätzung

Verbesserungsvorschläge

individuelle Beurteilung des Arbeitsaufwandes


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Standort Wels

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SCWP Schindhelm in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden. Einmal in der Woche gibt es Obst. Säfte und Kaffee konnte man sich jederzeit holen. Work-Life-Balance ist sehr gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Am Standort Wels hat man einmal in der Woche einen Telefondienst (unbezahlt). Dies war oft sehr nervig, vor allem wenn man etwas Warmes zum Essen dabei hatte. Man musste oft zurück zu seinem Arbeitsplatz gehen weil irgend ein Vorgesetzter oder Mandant etwas benötigte.

Die Bezahlung war überdies auch nicht sehr gut wenn nicht sogar sehr schlecht. Ich finde es halt dann nicht ganz so in Ordnung wenn 2 Tische für Besprechungszimmer um ca. € 20.000 gekauft werden.

Verbesserungsvorschläge

Ich war ca. 5 Jahre in der Kanzlei tätig. Grundsätzlich hat die Kanzlei bei Mandanten einen guten Ruf. Leider fand ich es sehr schade, dass die "kleineren" Mandanten oft nicht so gut betreut wurden wie die größeren Firmen. Kanzlei könnten nach außen hin etwas sozialer sein.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller familiärer Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei SCWP Schindhelm in Wels gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiär, freundlich, wertschätzend

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist zu niedrig

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr auf die Belange der Mitarbeiter hören, bei Gehaltsverhandlungen klare Aussagen und nicht vertröstet werden

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut - wertschätzender Umgang ohne Unterschiede ob Assistentin, Konzipient, Praktikant oder Jurist. Viele Freundschaften bilden sich

Work-Life-Balance

Teamausflüge, gemeinsames Punsch-Trinken, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Gleitzeit, kein Problem wenn man unter der Arbeit weg muss, Kinder krank werden etc. Sehr sehr fair!

Karriere/Weiterbildung

Wird sehr gerne gesehen und auch finanziell ermöglicht - auch unter der Arbeitszeit

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt, es bilden sich Freundschaften!

Vorgesetztenverhalten

In meiner jahrelangen Tätigkeit für SCWP immer sehr gut, freundschaftlich, interessiertes Nachfragen wie es einem geht (wie gehts den Kindern etc....) , auch mal private Gespräche möglich!

Kommunikation

Ton von oben nach unten immer freundlich und fair (Ausnahmen bestätigen die Regel, aber grundsätzlich sehr gut)

Gehalt/Benefits

Leider gibt es für Assistentinnen immer noch keinen Kollektivvertrag, somit ist das Gehaltsschema nicht immer ganz klar und definitiv unterbezahlt!


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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tolles Praktikum

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei SCWP Schindhelm in Wels gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

tolle Arbeitsatmosphäre!

Verbesserungsvorschläge

die Betreuer sollten sich etwas mehr Zeit nehmen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mein Sommerpraktikum bei SCWP Schindhelm Wien

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SCWP Schindhelm in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Arbeitsklima, man wird sofort ins Team integriert und man lernt extrem viel. Bei Fragen sind alle sehr hilfsbereit und man hat auch viel Spaß bei der Arbeit.

Verbesserungsvorschläge

Kontakt zwischen Anwälten und Praktikanten etwas verstärken und mehr Einsicht in die Hauptarbeit eines Anwalts.

Arbeitsatmosphäre

Man wird sofort ins Team aufgenommen und die Atomsphäre ist immer sehr positiv und angenehm.

Work-Life-Balance

Als Praktikant natürlich super.

Kollegenzusammenhalt

Gerade unter den Praktikanten sehr gut, aber auch mit den Konzis hatte ich einen guten Zusammenhalt. Mit den Anwälten/Partnern eher weniger (wenn, dann gut), aber das ist auch verständlich.

Vorgesetztenverhalten

Die Partner (Vorgesetzten) waren zwar immer sehr respektvoll, höflich und hilfsbereit, allerdings sehr wenig Kontakt.

Kommunikation

Prinzipiell top, manchmal ist die Kommunikation mit Buchhaltung, etc. (sitzen in Linz) sehr schwierig und umständlich.

Interessante Aufgaben

Recherche halt. Manchmal spannender, manchmal weniger spannend. Ist auch bisschen subjektiv.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Gut: 3,7 von 5 Sternen

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei SCWP Schindhelm in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Ausbildung, gute Weiterbildung, Seminare

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Untransparentes Gehaltsschema

Verbesserungsvorschläge

Gleitzeit, transparenteres Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Konnte sehr viel lernen und für die Zukunft mitnehmen.

4,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei SCWP Schindhelm in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Konnte in die Materie eintauchen und durfte Aufgaben wie ein Konzipient versuchen.
Die Covid-Tests die zweimal wöchentlich stattfinden fand ich auch sehr gut.

Verbesserungsvorschläge

Mehr und aktiver Feedback geben, eventuell alle Gehälter der Konzipienten anpassen.

Arbeitsatmosphäre

Alle waren sehr freundlich zu mir. Da ich eben Praktikantin war hatte ich auch nicht so viel Leistungsdruck und konnte dadurch eben umso mehr lernen.

Image

Das Image das man so hört ist, dass man als Konzipient schlecht bezahlt wird, aber das hat sich anscheinend auch schon gebessert.

Work-Life-Balance

Das Praktikum war sehr gut mit meinem Studium vereinbar und es wurde auch Rücksicht darauf genommen.

Karriere/Weiterbildung

Konnte schon jetzt als Praktikant sehr viel mitnehmen.

Gehalt/Benefits

Praktikumsgehalt ist entsprechend.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander ist der Zusammenhalt schon sehr stark, jedoch merkt man schon eine gewisse Hierarchie.

Umgang mit älteren Kollegen

Hierarchie ist vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Habe immer Aufträge erhalten, wenn ich nachgefragt habe auch immer Feedback dazu. Wenn ich nicht weiter wusste war immer jemand da der mir geholfen hat.

Kommunikation

Wenn man Feedback haben möchte muss man wirklich aktiv auf diejenigen zugehen und nachfragen, damit habe ich jedoch kein Problem.

Interessante Aufgaben

Habe sehr viel machen dürfen und auch einfach mal versuchen. Bei diesem Punkt bin ich sehr begeistert.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.