Hire&fire
Gut am Arbeitgeber finde ich
professioneller Umgang mit Mitarbeitern, Tolle Benefits,schnelle Aufstiegsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hoher Arbeitsdruck, man muss immer Funktionieren.
Verbesserungsvorschläge
eine Fehlerkultur entwickeln, die auch Fehler zulässt
Arbeitsatmosphäre
Kollegen Grüßen sich lediglich, mehr wird nicht gesprochen,
Der Ton ist teilweise respektlos und untergriffig, Hilfe bei Einarbeitung wird zwar geboten, aber zu oft Nachfragen sollte man dann doch nicht ;)
Kommunikation
Grundsätzlich gut, in morning calls wird alles wichtige besprochen
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich , keine Unterhaltungen im Büro gewünscht, unpersönlich distanziert
Work-Life-Balance
gibt es nicht.
All in Vertrag, 12h Tag wird als "absolute Ausnahme" verkauft - wers glaubt
Vorgesetztenverhalten
der direkte Vorgesetzte/r war Top, Kommunikationstalent, höflich, immer zurvorkommend- immer sehr bemüht und freundlich.
TOP
Interessante Aufgaben
sehr interessante Aufgaben,verschiedene Tätigkeiten, gute Kommunikation über Marktinfos
Gleichberechtigung
kein Unterschied zwischen Kollegen, auch Newcomers werden sofort ins Team intigriert
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen?
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich hart, es muss geliefert werden was geht.
Fehlerkultur? nop.
Beim geringsten Fehler wird sofort kritisiert, beim nächsten Fehler ist man weg. Hire&Fire
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung
Gehalt/Sozialleistungen
für Allin zu wenig
Image
es wird großen Wert auf das Image gelegt, alle sind Hip&Modern
Karriere/Weiterbildung
Wer Leistung bringt kommt sicher schnell vorwärts.