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EDV-Beratung 
Aktiengesellschaft
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,4
kununu Score39 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
SAP-Berater:in9 Gehaltsangaben
Ø59.900 €
Teamleiter:in3 Gehaltsangaben
Ø89.700 €
Berater:in2 Gehaltsangaben
Ø70.200 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    94%94
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mit Begeisterung bei der Sache sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

A great way to work

Wer wir sind

Bei scc glauben wir, dass das Arbeiten mit einer Business Solution Menschen zu Bestleistungen motivieren soll. Unsere Zukunft baut auf unserer Erfahrung auf und seit 25 Jahren arbeiten wir daran, ein guter Partner zu sein: Seit Beginn an stellen wir zwei Dinge in den Mittelpunkt – die Lösungen für unsere Kunden und Kundinnen und die Menschen, deren Expertise es uns ermöglicht, sich stets weiterzuentwickeln. Unsere Berater:innen machen die scc zum führenden SAP-Beratungs­unter­nehmen in Österreich. An sieben Standorten in Wien, Graz, Linz, Klagenfurt, Zürich und Bukarest. Die Chancen, die noch auf uns warten, machen uns die größte Freude. In Business-Software und SAP im Besonderen stecken so viele Potenziale, die wir gemein­sam mit unseren Kunden und Kundinnen nutzen wollen – in Österreich und international.

Produkte, Services, Leistungen

Wir sind der Wegbegleiter, wenn es darum geht, aus dem Baukasten SAP eine wirksame und flexible Lösung für ein modernes Business zu kreieren. Bei den oft langen und komplexen Projekten setzen wir in erster Linie auf motivierende Zusammenarbeit. Denn wir wissen: Auch in der digitalen Welt bleibt der Mensch der wichtigste Erfolgsfaktor. Die Vielfalt der SAP-Software gibt uns und unseren Kunden, bzw. Kundinnen beinahe endlose Möglichkeiten.

Nach mehr als 25 Jahren kennen wir die Besonderheiten und Abläufe von vielen verschiedenen Unternehmen in den unterschiedlichsten Branchen.

Somit bieten wir für folgende Branchen Lösungen an:

  • Bauwirtschaft & Immobilien
  • Chemie & Pharma
  • Dienstleistungen
  • Transport & Verkehr
  • Public Sector
  • Anlagen- und Maschinenbau
  • Automobil- und Zulieferindustrie

Perspektiven für die Zukunft

Open minded

Veränderungen gehören zu einer produktiven Arbeit. Daher geben wir dir die Freiheit, deinen eigenen Weg zu finden, Neues zu entdecken und dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln

Find your own great way

Du gestaltest deinen Alltag, ob im Büro oder im Home Office. Meetings, Taskmanager oder Brieftaube? Nutze Methoden und Tools, die dir dabei helfen, flexibel und effizient zu arbeiten.

Be a mover and a shaker

Du hast die Chance etwas zu bewegen! Wir wollen Persönlichkeiten, die den Mut haben, sich einzubringen. Wir vertrauen auf deine Fähigkeiten.

Join a real team

Einer alleine läuft vielleicht kurzfristig schnell, aber nur im Team kommen wir weiter. Bei uns kannst du stets auf den Rückhalt deiner Kollegen und Kolleginnen bauen, nicht erst wenn es brenzlich wird.

Kennzahlen

Mitarbeiter> 160 Mitarbeiter:innen
Umsatz65 Millionen (2021 gruppenweit)

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    94%94
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81
  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • FirmenwagenFirmenwagen
    72%72
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    69%69
  • CoachingCoaching
    64%64
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    42%42
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3

Was scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft über Benefits sagt

Team work makes the dream work - haben wir alle schon mal gehört, aber in der scc leben wir es auch. Denn nur gemeinsam können wir Großes erreichen!

Immer auf Augenhöhe - alle werden immer von allen gehört und ernstgenommen und der wertschätzende Umgang miteinander beschränkt sich nicht nur auf's Meeting, sondern kommt auch in der Kaffeepause zum Zug!

Auf dem Laufenden - unsere internen Tools ermöglichen es uns, ständig in Kontakt zu bleiben. Da wir an den unterschiedlichsten Standorten bzw. im Home Office beheimatet sind, verliert man sich also trotzdem nicht aus den Augen. In regelmäßigen Abständen trommeln wir zudem die ganze Mannschaft zusammen!

Lust auf Bewegung - unterstützen wir gern! Bereits nach sechs Monaten bezuschussen wir eure Mitgliedschaft im Fitnessstudio oder andere sportliche Aktivitäten.

Safety first - deswegen schließt die scc für alle ihre Mitarbeiter:innen eine zusätzliche kollektive Freizeit-Unfallversicherung ab, die natürlich auch private Aktivitäten abdeckt.

Man lernt nie aus - wir bieten dir so viele Chancen wie möglich, damit Du dich weiterentwickeln bzw. -spezialisieren kannst.

Selfcare - mit unserem unabhängigen Coaching-Anbieter "mavie" möchten wir dich bei beruflichen und privaten Themen unterstützen, denn nur wenn es dir gut geht, geht es auch uns gut.

High Standards - wir haben hohe Ansprüche. Deshalb sind ein modernes Büro, eine gute (öffentliche) Anbindung, leckerer Kaffee und viele andere Dinge für uns selbstverständlich.

And the winner is ... - jedes Jahr verleihen wir intern die scc Awards, um die außergewöhnliche Leistung unserer Kolleginnen und Kollegen zu prämieren. Jeder kann mitmachen, jeder kann gewinnen - und bei der nächsten Verleihung vielleicht schon Du!

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Alle Mitarbeiter:innen bei scc sind in unsere offene, wert­schätzende und fröhliche Unternehmens­kultur eingebettet. Zusammen­halt und Eigen­verantwortung werden bei uns besonders gefördert. Ohne Menschen keine Weiter­entwicklung! Deshalb sind wir überzeugt davon, dass es nicht nur wichtig ist, SAP-Experte oder SAP-Expertin zu sein und das Business zu verstehen, sondern mit Menschen­kenntnis die Stärken seines Gegen­übers zu fördern und gemeinsam mit lang­fristiger Perspektive an einer besseren Zukunft zu arbeiten.

Wenn wir a great way to work sagen, dann meinen wir das auch so. Wir tun, was wir können, damit unser Team seine Stärken entfalten kann. Denn was gut für unsere Kolleginnen und Kollegen ist, ist auch gut für unsere Kunden.

Wir übernehmen Verantwortung für den Planeten

Wir denken an morgen und sind uns unserer Verant­wortung für Umwelt, Planeten und unsere Mit­menschen bewusst: Deshalb stellen wir uns selbst in Sachen Nach­haltigkeit hohe An­sprüche und verfolgen wirtschaft­liche Ziele stets unter Berück­sichtigung unserer Umwelt.

Gelebte Gleich­berechtigung

Es ist uns nicht egal, wer bei uns arbeitet. Ganz im Gegen­teil!

Egal sind uns hingegen Dinge wie Geschlechter­identität, Haut­farbe, Religion oder Ähnliches. Wir sind ein Equal-Opportunity-Employer und stehen auch sonst für die Chancen­gleichheit aller Menschen ein.

Being a force for good

Wir sind keine Superhelden und Superheldinnen. Und wollen auch keine sein!

Aber wir stehen ein für das, woran wir glauben. Wir machen Business mit Haltung und wenn es die Welt nicht ein Stück­chen besser macht, dann ist es nicht das Richtige für uns.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Egal, was du kannst – wir bauen darauf auf. Ob Vollprofi, Quereinsteiger:in oder Berufsanfänger:in : Gemeinsam machen wir uns auf den Weg und können Großes erreichen.

Gesuchte Qualifikationen

Dein Herz schlägt für das Cloud Business, neue Technologien oder moderne App-Entwicklung? Du stellst dich gerne betriebswirtschaftlichen Herausforderungen bei Unternehmen – von der Planung über Finance, die Logistik, bis hin zu Analytics oder fühlst dich im Prozess- und Projektmanagement zu Hause?

Dann schlägt unser Herz für dich!

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft.

  • jobs@scc.at

  • SAP sollte kein Fremdwort für dich sein und wir freuen uns, wenn Du auch schon erste Berührungspunkte mit dem System hattest. Wir legen Wert auf einen wertschätzenden, offenen Umgang miteinander und auch Du solltest diese Art der Kommunikation zu deinen Werten zählen.

  • Come as you are - wir suchen Persönlichkeiten, die zu uns passen und uns inspirieren.

    Über unsere Website kannst du dir vorab schon ein Bild von uns machen, hier siehst Du bereits einige unserer Kolleginnen und Kollegen!

  • Schick uns ganz einfach deine Bewerbungsunterlagen an: jobs@scc.at

    Wir freuen uns diese zu lesen!

  • Wir leben und lieben es unkompliziert und genau das spiegelt sich auch in unserem Auswahlverfahren wieder!

    Der Bewerbungsablauf ist für beide Seiten effizient und einfach gestaltet, so kannst Du auch zeitnah mit einer Rückmeldung auf deine Bewerbung rechnen.

    Und sollte es doch das ein oder andere Mal etwas länger dauern, darfst du uns gerne kontaktieren und nachfragen!

Standorte

Die scc ist mittlerweile an sieben Standorten vertreten: Wien (2x), Graz, Linz, Klagenfurt, Bukarest und seit 2022 auch in Zürich. Alle unsere Räumlichkeiten sind modern eingerichtet und mit der neuesten Technologie ausgestattet. Denn wir möchten unseren Kolleginnen und Kollegen ein inspirierendes Umfeld und ganz viel Raum für den Austausch bieten.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Führungsebene ist ein Vorbild für die Mitarbeiter, umfangreiche, zielgerichtete Weiterbildungsprogramme wurden gestartet, junge Mitarbeiter werden gefördert und ältere auf Grund der Erfahrungen einbezogen. Der Blick des Management liegt in der Zukunft, das Team wird regelmäßig informiert.
Familiäres Umfeld & immer ein offenes Ohr!
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Arbeitgeber versteht die Mitarbeiter und die Mitarbeiter verstehen die betriebswirtschaftlichen Fakten eines Unternehmens!
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die scc ist eine heterogene Masse aus interessanten Persönlichkeiten, die ihre Freiheiten haben dürfen als Gegensatz zur Uniformität anderer Beratungshäuser. Das ist gut und soll auch so bleiben.
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Eigenverantwortung und Teamgeist- hatte ich danach nie mehr so
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Vorteile des Absatzes "Gut am Arbeitgeber" sind teilweise ein Nachteil, weil hin und wieder etwas mehr Struktur nötig wäre. Dann ist Energieaufwand erforderlich, um die "freien Radikale" einzufangen.
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die schwächeren sollten mehr gefördert werden
man muss nicht gleich jeder Kundenanforderung nachhüpfen - da könnte man etwas ruhiger agieren ...
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Wenn man geht / gegangen wird, werden Versuche unternommen um das meiste für die Firma dabei rauszuholen - bei mehreren Kollegen beobachtet
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Wenig Kommunikation wird gesendet, aber dafür wird viel Kommunikation gefordert.
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keine Klimaanlage im Büro
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Intern kommunizieren kann man alles und das sollte man auch.
nichts, es passt wie es ist.
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anlassbezogenen Aktionismus in mittelfristige Entwicklungsschritte oder Projekte überleiten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Jederzeit freundliche Unterstützung und sehr gutes Klima quer über alle Abteilungen und Hierarchiestufen, jede:r ist gerne bereit, ihr oder sein Wissen zu teilen.
5
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Viele unterschiedliche Projekte, hohe Komplexität, flexible Teams
Besten bres
5
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Sehr ehrlicher u. Umgang untereinander. Jeder hilft jedem weiter.
5
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Jeder unterstützt jeden!
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Ausbildung / Förderung sind ein großes Anliegen u. werden forciert.
5
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Weiterbildung & Zertifizierungen werden aktiv gefordert und gefördert, auch abteilungsinterner Wissensaustausch
5
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Förderung auf allen Linien
Auch das, mit Selbst Verantwortung möglich
Weiterbildung basiert auf Eigeninitiative und wird dann vom Unternehmen sehr gut unterstützt
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 39 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei scc EDV-Beratung Aktiengesellschaft als eher modern.
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