9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber, da wird auf's Wohl der Mitarbeiter wirklich Wert gelegt. Sehr angenehmes Arbeitsklima. Super Firma.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Da der Handyempfang sehr schlecht ist, wäre ein Wlan für die Mitarbeiter wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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so was geht gar nicht!!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsebene, das Kindergartengetue und getratsche im Verkauf und manche machen sich glaube ich einen Spaß daraus, andere hinterrücks zu verkaufen...
Verbesserungsvorschläge
Den Niederlassungs-leiter und den Verkaufsleiter in Wien einmal genauer unter Beobachtung stellen
Arbeitsatmosphäre
hier werden Menschen in verschiedensten Positionen gemobbt und obwohl die Geschäftsführung davon weiß, wird "ein Auge" zugedrückt oder weggesehen... PFUI
Image
war einmal sehr gut, wirtschaftet sich selbst mit Aussagen "Schäcke muss man sich leisten können" herunter.
Work-Life-Balance
naja, hackeln bis zum umfallen und sich dann von einem Verkaufsleiter, der nicht einmal für einen Zuständig ist, respektlose und beleidigende Kommentare gefallen lassen zu müssen ...
Gehalt/Benefits
mehr schlecht als recht...
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist soweit gut, wenn die ganze Grüppchenbildung und das Kindergartenähnliche "getuschel" nicht wäre
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen sind meist schon lange im Unternehmen und sie sind der wahre Grund, warum Mitarbeiter im Unternehmen bleiben, weil diese noch zu und hinter einem stehen!
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte - ok, unqualifizierte Möchtegernchefs (Verkaufsleiter Außendienst) Mischt sich in Themen ein, die ihn nichts angehen und behandelt Mitarbeiter im Telefonverkauf wie den letzten .....
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist extrem spannend und vielfältig
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Befriedigend: 2,8 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Krisenanfällig, viele Krankenstände
Verbesserungsvorschläge
mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tatis Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Großhandelskauffrau im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer nett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bin ihn praktisch egal
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einbringung
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Gut gerüstet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Wien gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
War größtenteils gut gerüstet
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Teilweise zu träge
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich finde Rexel ganz oke als Firma nur die Mitarbeiter sind nicht alle die besten bei der Zusammenarbeit generell.Sind s
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles in allem ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Typische Konzernstruktur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr kollegial
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schäcke, eine Marke der Rexel Austria durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Schäcke, eine Marke der Rexel Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schäcke, eine Marke der Rexel Austria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.